IT支持工程师聘用协议

IT支持工程师聘用协议合同目录第一章：总则1.1合同主体1.2合同目的1.3合同生效时间1.4合同解除第二章：工作内容2.1工作职责2.2工作时间2.3工作地点2.4工作成果第三章：薪资待遇3.1薪资结构3.2薪资发放时间3.3奖金及福利3.4社保及公积金第四章：培训与晋升4.1培训机会4.2晋升机制4.3职业发展规划第五章：保密协议5.1保密内容5.2保密期限5.3违约责任第六章：知识产权6.1知识产权归属6.2知识产权保护6.3侵权责任第七章：违约责任7.1工程师违约7.2雇主违约7.3违约赔偿第八章：争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3仲裁解决8.4法律途径第九章：合同的变更与终止9.1合同变更9.2合同终止9.3合同终止后的权利义务第十章：合同的转让10.1合同转让条件10.2合同转让程序10.3转让后的合同效力第十一章：其他约定11.1信息保护11.2法律法规11.3不可抗力11.4合同的解释权第十二章：附件12.1附件一：工作说明书12.2附件二：薪资结构表12.3附件三：培训计划第十三章：双方签字13.1工程师签字13.2雇主签字第十四章：合同生效14.1合同生效条件14.2合同生效时间14.3合同失效条件合同编号：IT支持工程师聘用协议第一章：总则第一条款：合同主体第二条款：合同目的第三条款：合同生效时间第四条款：合同解除第二章：工作内容第一条款：工作职责第二条款：工作时间第三条款：工作地点第四条款：工作成果第三章：薪资待遇第一条款：薪资结构第二条款：薪资发放时间第三条款：奖金及福利第四条款：社保及公积金第四章：培训与晋升第一条款：培训机会第二条款：晋升机制第三条款：职业发展规划第五章：保密协议第一条款：保密内容第二条款：保密期限第三条款：违约责任第六章：知识产权第一条款：知识产权归属第二条款：知识产权保护第三条款：侵权责任第七章：违约责任第一条款：工程师违约第二条款：雇主违约第三条款：违约赔偿第八章：争议解决第一条款：协商解决第二条款：调解解决第三条款：仲裁解决第四条款：法律途径第九章：合同的变更与终止第一条款：合同变更第二条款：合同终止第三条款：合同终止后的权利义务第十章：合同的转让第一条款：合同转让条件第二条款：合同转让程序第三条款：转让后的合同效力第十一章：其他约定第一条款：信息保护第二条款：法律法规第三条款：不可抗力第四条款：合同的解释权第十二章：附件第一条款：附件一：工作说明书第二条款：附件二：薪资结构表第三条款：附件三：培训计划第十三章：双方签字第一条款：工程师签字第二条款：雇主签字第十四章：合同生效第一条款：合同生效条件第二条款：合同生效时间第三条款：合同失效条件多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方指定任务甲方有权根据业务需求，指定乙方的工作任务。乙方应按照甲方的要求，按时完成任务。2.甲方监督权甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方的工作质量符合甲方的要求。3.甲方调整权甲方有权根据业务发展需要，调整乙方的职责和工作内容。乙方应积极配合甲方的调整。4.甲方培训权甲方有权对乙方进行业务培训，提高乙方的业务水平。乙方应积极参加甲方的培训。5.甲方评价权甲方有权对乙方的工作表现进行评价。评价结果将作为乙方晋升、薪酬调整的依据。6.甲方保密义务甲方需对乙方提供的业务信息、技术资料等进行保密，不得泄露给第三方。7.甲方违约责任如甲方未按照约定提供工作条件、薪资待遇等，乙方有权要求甲方承担违约责任。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方工作质量乙方应保证工作质量，确保完成任务符合甲方的要求。2.乙方工作进度乙方应按照约定的时间节点，完成工作任务。如有延误，乙方应承担相应的责任。3.乙方保密义务乙方需对甲方提供的业务信息、技术资料等进行保密，不得泄露给第三方。4.乙方知识产权乙方应保证在工作中产生的知识产权归甲方所有，如有争议，乙方应无条件放弃相关权益。5.乙方培训义务乙方有权要求甲方提供业务培训，提高自身业务水平。甲方应积极配合乙方的培训需求。6.乙方请假制度乙方应按照甲方规定的时间和程序，办理请假手续。如有特殊情况，乙方应及时与甲方沟通。7.乙方违约责任如乙方未按照约定完成工作任务、违反保密义务等，甲方有权要求乙方承担违约责任。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第三方中介职责第三方中介应负责甲乙双方的沟通、协调工作，确保合同的顺利履行。2.第三方中介费用第三方中介的佣金由甲方承担，具体金额在合同中约定。3.第三方中介保密义务第三方中介需对甲乙双方的商业秘密、技术资料等进行保密，不得泄露给其他方。4.第三方中介违约责任如第三方中介未能履行合同约定的职责，导致甲乙双方产生损失，第三方中介应承担相应的违约责任。5.第三方中介的解除权甲乙双方均有权解除与第三方中介的合作关系。解除合作关系的具体程序和条件在合同中约定。6.第三方中介的替代权如第三方中介未能履行合同约定的职责，甲乙双方均有权要求替代第三方中介，并重新签订相关合同。7.第三方中介的权益保障第三方中介在履行合同过程中，享有合法权益，甲乙双方不得无故拖欠中介费用。附件及其他补充说明一、附件列表：1.工作说明书2.薪资结构表3.培训计划4.业务信息和技术资料保密协议5.知识产权归属确认书6.第三方中介服务协议7.工作进度报告模板8.请假申请单模板9.违约金计算公式模板10.争议解决申请表二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付薪资：甲方未能在约定的时间内支付乙方薪资，视为违约行为。2.乙方未按约定完成工作任务：乙方未能在约定的时间内完成甲方指派的工作任务，视为违约行为。3.乙方泄露甲方商业秘密：乙方在未经授权的情况下，向第三方泄露甲方的商业秘密，视为违约行为。4.甲方未按约定提供培训：甲方未能在约定的时间内提供培训机会，视为违约行为。5.第三方中介未履行协调职责：第三方中介未能按照合同约定，协调甲乙双方的工作关系，视为违约行为。三、法律名词及解释：1.IT支持工程师：指具备信息技术专业知识和技能，为甲方提供IT支持服务的工作人员。2.违约行为：指合同一方未履行合同约定的义务，导致合同目的不能实现的行为。3.赔偿责任：指因违约行为给对方造成损失，违约方应承担的补偿责任。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。5.合同解除：指合同双方或单方依法终止合同关系的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作进度延误：乙方应与甲方沟通，协商调整工作计划，并采取措施加快工作进度。2.薪资支付争议：甲乙双方应按照合同约定，按时支付薪资，如有争议，可协商解决或依法申请调解、仲裁。3.保密协议违反：违约方应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。4.培训需求不符：甲方应根据乙方的实际需求，提供相应的培训机会，乙方应积极参加。5.第三方中介服务不力：甲乙双方有权解除与第三方中介的合作关系，并重新选择合适的中介服务。五、