2024年图书馆工作计划范例（二篇）

第2页共2页2024年图书馆工作计划范例一、指导思想秉持“以人文本”的管理原则，确立“主动服务”的核心价值，本学期图书馆将紧密围绕学校工作计划，进一步强化图书馆建设。我们将致力于培养学生的求知能力，审美素养，陶冶情操，塑造健全人格，提升其综合能力。同时，遵循图书馆的工作规律，深化管理理论研究，对图书报刊的管理、读者服务等进行科学有序的组织和管理，为师生提供卓越的服务。二、工作目标进一步实现图书馆管理的科学化和规范化。三、具体工作1、优化图书馆常规工作流程。确保文献资料的采集、编目、处理、借阅、保管、赔偿、盘点、剔除等制度的执行，并不断进行完善和严格执行。2、实施科学规范的文献管理。加强图书馆的电脑化管理，确保日常管理有序，图书陈列整齐美观，同时强化安全措施，防止盗窃、火灾、潮湿、鼠害、虫害等。同时，注重营造有益阅读的环境，更好地引导学生的阅读活动。3、强化流通管理，发挥图书的教育作用。(1)提升学生图书管理员的管理水平。进一步加强学生图书管理团队的建设，定期进行培训，通过讲座介绍图书知识和图书馆的运作，明确职责，提升服务质量。(2)重视图书借阅平台的建设。实行班级定期借阅制度，充分利用班级图书角的灵活性和便利性，提高图书流通率，拓宽学生的阅读范围，拓展图书馆的功能。4、积极推动阅读活动的开展。(1)指导学生选择有益的读物。通过读书指导活动，引导学生选择阅读有教育意义的好书，以提升情操，开阔视野，丰富知识，更新观念，丰富学习生活，促进全面发展。(2)定期推荐优秀新书，引导学生的阅读方向。(3)开展多元化的阅读活动。结合学校德育、少先队活动和相关创建活动，举办各类读书活动，激发学生的阅读兴趣。5、加强图书馆工作人员的政治理论学习和业务学习，提升其政治素养和专业能力。工作人员应深入学习《中小学图书馆(室)规程》及相关业务书籍，确保专业能力的持续提升。6、根据图书馆的实际情况，结合学校目标，制定详细的工作计划，并及时总结经验，查找问题，以更有效地服务于教育教学工作。2024年图书馆工作计划范例（二）为响应学院工作的新需求，特制定本年度图书馆工作计划，旨在深化对图书馆在教育、教学和科研中关键作用的理解，强化服务育人的理念，进一步提升图书资源的使用价值，实现图书馆管理的科学化和规范化。一、持续提升馆员能力我们将不断加强图书馆工作人员的政治和业务学习，以提升其政治思想素质和专业素质。鼓励员工充分利用图书馆资源，保持对形势的敏锐洞察，确保思想的正确导向。同时，对新员工进行系统软件和业务培训，以提升工作技能和服务水平。二、强化文献资源建设1.纸质资源：鉴于纸质文献在教学中的重要性，计划逐年增加新书购置量和期刊种类。预计本年度将购入图书____万册，期刊____种。2.电子资源：鉴于电子资源的便利性和高效性，计划购买电子图书____万册，并订阅中国知网数据库的____个专辑，以满足教学和科研的需求。三、优化读者服务1.规范服务流程，提升服务质量。我们将通过多种方式为师生提供外借、阅览和推荐服务，并及时处理遗失借阅证的补办工作。2.以读者需求为导向，提供个性化服务。通过外借、阅览、复印、咨询、定题服务和报导等方式，满足不同层次的文献需求。同时，定期进行文献信息调研，以了解和预购市场上的热门资源。3.加强图书馆利用教育。利用宣传栏发布信息，介绍图书馆资源和服务，引导读者有效利用图书馆。新生入学后，我们将进行图书馆知识的普及，帮助他们快速融入图书馆环境。4.延长开放时间，确保每周开放时间超过____小时，以满足读者的不同时段需求。四、日常管理1.完善规章制度，明确各岗位职责，通过目标分解和激励机制提升工作效率。2.实施标准化业务管理，确保图书和期刊的有序摆放，提高数据录入和加工质量。