2024年工伤事故报告制度模版(二篇)_第1页
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文档简介

第2页共2页2024年工伤事故报告制度模版1、当生产安全事故发生时,现场人员或受伤者应立即向项目部报告,并立即采取行动进行紧急救援或自救。若情况危急,现场人员可直接联系区、市建设、安监部门,并拨打“110、120”等社会救援电话以求助。2、项目部在接到事故报告后,需即刻启动应急救援预案,并依据事故严重程度,在最短时间内向公司进行汇报。3、公司总经理或分管副总经理在接到重伤及以上事故报告后,除立即启动应急救援预案外,还应在规定时限内向区、市建设、安监等部门进行报告。4、事故发生后,项目部及公司应严禁瞒报、谎报或拖延不报的行为,同时需保护好事故现场,采取有效措施抢救人员和财产,以防止事故进一步扩大。5、针对重大事故,公司安全文明科将联合相关科室及事故发生项目部,对事故进行全面调查,明确事故经过、原因及损失,并认定责任,撰写详细、准确的书面报告,上报至上级主管部门。6、事故处理将遵循“四不放过”原则,由总经理或分管副总经理领导的事故处理小组将配合上级有关部门及保险公司,妥善处理事故并做好善后工作。7、对于工伤事故,应在伤者痊愈后指定天数内完成处理;对于死亡事故,则应在公安、安监部门调查结论作出后指定天数内完成处理,并向相关人员公布结案情况。8、总工程师、技术质量科、安全文明科和设备材料科将联合对事故进行调查与分析,总结经验教训,以促进未来工作的改进。对于重伤及以上事故,还需向上级部门提交进一步的书面材料。____建工集团有限公司____年____月2024年工伤事故报告制度模版(二)为准确、及时地反映施工现场的安全生产状况,有效掌握工伤事故详情,明确事故原因及责任归属,并据此制定改进措施,特制定本工伤事故报告制度:1.发生工伤事故后,受伤人员或事故首发现场人员应立即向相关领导进行报告。若事故导致受伤人员需歇工一个工作日及以上,则需填写伤亡事故登记表,并及时上报。2.若发生重伤或重大事故,必须即刻将事故概况(包括但不限于死亡人数、事故发生时间、地点、初步原因分析等)以最快方式上报至公司质安部。3.在事故的调查处理过程中,应严格遵循“三不放过”原则,即事故原因未查明不放过、事故责任者和群众未受到教育不放过、未采取有效防范措施不放过。4.事故发生后,现场人员应保持冷静,有序组织救援工作,优先抢救伤员并排除险情,防止事故进一步扩大。同时,为便于后续事故调查与分析,应妥善保护事故现场。若因救援或排险需要移动现场物件,必须做好标记,确保现场物件的位置、颜色、形状及其物理、化学性质等尽可能保持事故结束时的原始状态。应采取一切必要措施,防止人为或自然因素对现场的破坏。5.事故现场的清理工作应在调查组确认取证完成后方可进行。任何单位和个人不得擅自以恢复生产为由提前清理

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