2024年培训专员岗位的具体职责（三篇）_第1页
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文档简介

第1页共1页2024年培训专员岗位的具体职责职责：1.负责公司年度计划课程的全面实施与效果评估，并持续追踪培训项目的实施效果，以确保其达成预期目标。2.担任企业军训教官角色，负责军事化训练的开展，并承担部分通识类课程的教学任务，以提升员工综合素质。3.主导公司各项培训项目和技能竞赛项目的组织、策划及跟进工作，确保活动的顺利进行与高效完成。4.负责培训资料的系统整理与妥善保存，确保资料的完整性与可追溯性。5.灵活应对并高效完成领导临时安排的其他相关工作任务。岗位要求：1.应聘者需具备专科或以上学历，专业不限，欢迎各专业人才加入。2.能够胜任正规军事化训练任务，性格开朗，善于与人沟通，具备良好的团队协作与人际交往能力。3.拥有____年以上培训工作经验，对培训工作有较为深入的理解与认识，能够熟练掌握培训流程与技巧。4.具备授课经历者优先考虑，同时优秀退伍军人将享有优先录用权。5.能够接受公司安排的适当出差任务，具备较强的适应性与灵活性。2024年培训专员岗位的具体职责（二）职责：1、承担培训资料的整理和培训场地的管理工作。2、在培训期间，依据课程内容做好前期准备工作，并与培训讲师紧密协作执行相关任务。3、执行各类培训课程的实施流程。4、协调各部门间的培训活动，确保顺畅进行。5、对培训效果进行总结，及时归纳培训中发现的问题，并向直接上级汇报。6、高效完成上级临时委派的其他任务，或协助其他部门完成相关工作。岗位要求：1、具备大专及以上学历，专业方向为人力资源、管理或相关领域，具有____年以上的相关工作经验。2、熟悉国家的法律法规，曾接受现代人力资源管理技术、劳动法规、心理学、管理学等领域的培训和学习。3、精通Word、Excel、PPT等办公软件的使用。4、具备优秀的沟通协调能力，以及良好的问题分析和解决能力。2024年培训专员岗位的具体职责（三）职责：1、承担培训资料的整理和培训场地的管理工作。2、在培训期间，依据课程内容做好前期准备工作，并与培训讲师紧密协作执行相关任务。3、执行各类培训课程的实施流程。4、协调各部门间的培训活动，确保顺畅进行。5、对培训效果进行总结，及时归纳培训中发现的问题，并向直接上级汇报。6、高效完成上级临时委派的其他任务，或协助其他部门完成相关工作。岗位要求：1、具备大专及以上学历，专业方向为人力资源、管理或相关领域，具有____年以上的相关工作经验。2、熟悉国家的法律法规，曾接受现代人力资源管理技术、劳动法规、心理学、管理学等领域的培训和学习。3

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