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文档简介

第1页共1页2024年外联经理岗位的主要职责范例职责：1.担任公司与外部关系的联络与协调工作，包括与政府机关、县城相关办事处的对接与沟通；2.协调公司内部各部门间的合作，协助解决历史遗留问题，确保顺畅运作；3.负责企地关系的协调对接，并确保政府部门下达的指令性任务得到有效落实与合理分配；4.根据公司战略及管理需求，维护公司与相关行业政府部门的关系，构建并优化政府关系网络；5.在公司领导下，通过联谊、交流、沟通等多种方式，积极与社会各界建立广泛而深入的联系；6.负责公司内外公共关系的开发与维护，通过多元化途径持续提升公司知名度与影响力。任职要求：1.熟悉国家最新政策与法律法规，具备医疗行业背景者优先考虑；2.拥有丰富的媒体资源与人脉网络，擅长媒体关系管理与维护，具备快速有效的公关危机处理能力；3.具备出色的人际沟通技巧与商务谈判能力，能够高效整合资源并推动业务发展；4.对媒体特点及操作流程有深刻理解，能够有效管理主要媒体关系；5.富有学习精神，保持高度的工作热情，具备优秀的团队领导与协作能力。2024年外联经理岗位的主要职责范例（二）职责：1.负责构建并维护与政府部门的合作关系，确保双方合作的稳定与深入；2.承担政府申报材料的撰写工作，并紧密跟踪项目的执行进度与验收情况；3.密切关注政府发布的政策与法律法规动态，为公司业务提供前瞻性的建议，并协调各部门做好相应的战略部署与应对措施；4.协助公司领导或代表公司参与政府相关会议，并负责会议材料的准备与整理；5.负责公司领导参与政府活动的组织接待工作，并确保会议材料的完备性；6.负责政府合作单位的日常维护与沟通，确保对各项监管要求及突发事件能够迅速响应并妥善处理，以保障公司业务的正常运行与日常经营的稳定；7.致力于体系化地拓展政府的培育人才资源，为公司的人才战略提供有力支持。任职要求：1.本科及以上学历，具备____年以上相关工作经验；2.拥有发改委、科技部、工信部等部委科技专项工作经验者优先；3.对政府政策、主要政府部门有深入的了解，并熟悉相关政府职能部门体系及主要部门的工作流程；4.具备出色的沟通与总结能力，以及强大的执行力、主动性和协同意识；5.

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