企业人才培育合作协议样本版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

企业人才培育合作协议样本版本合同目录一览第一条合作协议的定义与范围1.1定义1.2范围第二条合作双方的基本信息2.1甲方信息2.2乙方信息第三条合作目标与原则3.1合作目标3.2合作原则第四条人才培育内容4.1培育方向4.2培育计划4.3培育方式第五条人才培育周期与时间安排5.1培育周期5.2时间安排第六条人才培育的成果归属与分享6.1成果归属6.2成果分享第七条合作双方的权利与义务7.1甲方权利与义务7.2乙方权利与义务第八条人才培育的费用及支付方式8.1费用明细8.2支付方式第九条违约责任与争议解决9.1违约责任9.2争议解决第十条合作期限与终止条件10.1合作期限10.2终止条件第十一条合作变更与解除11.1合作变更11.2合作解除第十二条保密条款12.1保密内容12.2保密期限12.3泄露后果第十三条法律适用与争议解决13.1法律适用13.2争议解决第十四条其他条款14.1其他事项14.2附录附件第一部分：合同如下：第一条合作协议的定义与范围1.2本协议的合作范围包括甲方人才培育需求的识别、乙方人才培育计划的制定与实施、人才培育成果的分享等。第二条合作双方的基本信息2.1甲方信息单位名称：_______单位地址：_______联系人：_______联系电话：_______电子邮箱：_______2.2乙方信息单位名称：_______单位地址：_______联系人：_______联系电话：_______电子邮箱：_______第三条合作目标与原则3.1合作目标本协议旨在通过甲乙双方的合作，实现甲方人才培育需求与乙方人才培育能力的有效对接，提升甲方人才素质，助力甲方业务发展。3.2合作原则（1）自愿原则：甲乙双方自愿签订本协议，并按照约定履行各自的权利与义务。（2）公平原则：甲乙双方在合作过程中，应确保资源的公平分配，公平分享合作收益。（3）诚实信用原则：甲乙双方应遵循诚实信用原则，维护双方合法权益，共同推进合作。第四条人才培育内容4.1培育方向根据甲方业务发展需求和乙方人才培育能力，确定甲方人才培养方向为：_______。4.2培育计划乙方应根据甲方人才培养方向，制定详细的人才培育计划，包括培训课程、培训师资、培训时间等，并于_______日前提交甲方审核。4.3培育方式乙方通过线上与线下相结合的方式，为甲方提供人才培育服务。具体方式如下：（1）线上培训：通过乙方搭建的在线培训平台，甲方员工可随时随地参加培训课程。（2）线下培训：定期或不定期举办线下培训班，邀请甲方员工参加。（3）实操演练：组织甲方员工进行实操演练，提高实际操作能力。（4）交流互动：定期组织甲方员工与乙方专家、同行业优秀人才的交流互动，拓宽视野，提升能力。第五条人才培育周期与时间安排5.1人才培育周期本协议有效期内，乙方应为甲方提供连续的人才培育服务。人才培育周期为_______个月，自_______起至_______止。5.2时间安排乙方根据甲方人才培育计划，合理安排培训课程和时间，确保培训内容的系统性和连贯性。具体培训时间安排如下：（1）线上培训：每周至少安排_______门课程，每门课程时长为_______分钟。（2）线下培训：每季度至少举办_______次培训班，每次培训时长为_______天。（3）实操演练：每半年组织一次，时长为_______天。（4）交流互动：每半年组织一次，时长为_______天。第六条人才培育的成果归属与分享6.1成果归属本协议项下的人才培育成果，包括培训课程、培训教材、培训师资等，其知识产权归_______方所有。6.2成果分享（2）乙方应定期向甲方报告培育进展和成果，及时调整培育计划，确保培育效果。（4）甲方应充分利用培育成果，提升员工能力和企业竞争力。第八条人才培育的费用及支付方式8.1费用明细本协议项下的人才培育费用包括但不限于培训课程费用、培训师资费用、培训场地费用、培训材料费用等。具体费用明细如下：（1）培训课程费用：人民币_______元整。（2）培训师资费用：人民币_______元整。（3）培训场地费用：人民币_______元整。（4）培训材料费用：人民币_______元整。8.2支付方式甲方应在本协议签订后_______个工作日内，向乙方支付人才培育费用。支付方式如下：（1）银行转账：将款项转入乙方指定的银行账户。（2）现金支付：甲方直接向乙方支付现金。（3）支票支付：甲方出具支票支付给乙方。第九条违约责任与争议解决9.1违约责任（1）甲方未按约定支付人才培育费用的，应向乙方支付迟延支付违约金，违约金计算方式为：迟延支付金额×日违约金率（日违约金率均为千分之_______）。（2）乙方未按约定提供人才培育服务的，应向甲方支付违约金，违约金计算方式为：未提供服务费用×日违约金率（日违约金率均为千分之_______）。9.2争议解决（1）双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第十条合作期限与终止条件10.1合作期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，合作期限为_______年，自_______起至_______止。10.2终止条件（1）本协议期满，双方未续签的；（2）双方协商一致解除本协议的；（3）一方违反本协议，导致对方无法实现合同目的，对方有权解除本协议；（4）本协议约定的其他终止条件。第十一条合作变更与解除11.1合作变更（1）双方同意，可以变更本协议的部分内容，变更事项应书面签署并注明变更日期。（2）变更后的协议取代原协议，原协议相应条款失效。11.2合作解除（1）本协议解除后，双方应立即停止履行协议，但本协议解除前的权利义务仍予履行。（2）本协议解除后，乙方应退还甲方已支付的剩余培育费用（如有）。第十二条保密条款12.1保密内容（1）本协议的签订、履行过程中，双方交换的商务信息、商业秘密等。（2）双方在合作过程中获取的对方未公开的内部信息、客户信息等。12.2保密期限双方对保密内容的保密义务自本协议签订之日起生效，至本协议终止或履行完毕之日止。12.3泄露后果如一方泄露保密内容，泄露方应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。第十三条法律适用与争议解决13.1法律适用本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。13.2争议解决（1）双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第十四条其他条款14.1其他事项本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。14.2附录附件本协议附件包括：_______（附件名称），附件与本协议具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：人才培育计划书详细说明：本附件应包括但不限于乙方为甲方提供的具体人才培育计划，包括培训课程、培训师资、培训时间等详细安排。附件二：培训课程费用明细表详细说明：本附件应详细列明培训课程的费用构成，包括课程单价、数量、总价等信息。附件三：培训师资名单详细说明：本附件应列明乙方安排的培训师资名单，包括师资的姓名、职务、资历等信息。附件四：培训场地租赁合同详细说明：本附件应列明乙方租赁的培训场地相关合同信息，包括场地地址、租赁期限、租金等信息。附件五：培训材料清单详细说明：本附件应列明乙方提供的培训材料清单，包括材料名称、数量、单价等信息。附件六：支付凭证详细说明：本附件应包括甲方向乙方支付人才培育费用的凭证，如银行转账凭证、现金支付凭证、支票支付凭证等。附件七：违约金计算公式详细说明：本附件应提供计算违约金的公式，包括迟延支付违约金和违约金的具体计算方式。附件八：补充协议详细说明：本附件应包括双方就本协议未尽事宜所签订的补充协议，具有同等法律效力。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：甲方未按约定支付人才培育费用。责任认定：甲方应向乙方支付迟延支付违约金，违约金计算方式为迟延支付金额×日违约金率（日违约金率均为千分之_______）。示例说明：如果甲方迟延支付人民币10,000元，按照日违约金率千分之_______计算，违约金为人民币_______元。违约行为：乙方未按约定提供人才培育服务。责任认定：乙方应向甲方支付违约金，违约金计算方式为未提供服务费用×日违约金率（日违约金率均为千分之_______）。示例说明：如果乙方未提供价值人民币15,000元的服务，按照日违约金率千分之_______计算，违约金为人民币_______元。说明三：法律名词及解释：法律名词：合同违约解释：合同违约是指合同一方或双方未能履行合同约定的义务或违反合同条款的行为。应用：在本合同中，如果一方未能履行合同约定的支付义务或提供服务义务，将被视为违约。法律名词：违约金解释：违约金是指当一方违约时，根据合同约定向对方支付的金钱赔偿。应用：在本合同中，如果甲方迟延支付费用或乙方未提供服务，违约方需支付违约金作为赔偿