安全的培训心得参考5篇

第第页安全的培训心得参考5篇安全的培训心得篇1通过建筑企业紧要负责人连续教育培训班的学习，我深刻认得到了当前形势下安全生产工作的紧要性和必需性，也对新时期建筑行业的管理有了更深刻的认得，这对我以后的工作起到了乐观的作用，通过学习并结合本公司的实际情况，我个人有以下心得体会：一、企业安全标准化生产是一个系统工程，是具有战略性系统整合本领的动态管理过程，它要求企业各个工作部门、生产岗位、作业环节的安全管理、规章制度和各种设备设施、作业环境，必需符合法律、法规、标准、规程等要求，是一项系统、全面、基础和长期的工作。安全生产标准化要立足企业的生产特点，合理评定企业的安全情形，突出捉住制约本单位安全生产的紧要矛盾，集中优势资源，有针对性地解决重点问题，合理确立考评目标。二、通过建立安全生产责任制，订立安全管理制度和操作规程，排查整治隐患和监控重点不安全源，建立防备机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并连续改进，不绝加强企业安全生产规范化建设。国家法律法规的强制要求。国务院《关于进一步加强安全生产工作的决议》要求企业生产流程各环节、各岗位要建立严格的安全生产质量责任制。生产经营活动和行为，必需符合安全生产有关法律法规和安全生产技术规范的要求，做到规范化和标准化”的要求。三、实施安全生产标准化的意义：1、企业实施安全生产标准化，有利于进一步规范企业的安全生产工作。实行安全生产标准化就是对企业安全生产工作的方方面面，提出明确、实在的要求，解决了企业安全生产工作干什么和怎么干的问题，能够更好地引导企业落实安全生产责任，做好安全生产工作。2、有利于进一步维护从业人员的合法权益。安全生产工作的最终目的都是为了保护人民群众的生命资产安全，企业安全生产标准化的实施，尤其是关于教育培训和职业健康的规定，可以更好地保障从业人员安全生产方面的合法权益。3、有利于进一步促进安全生产法律法规的贯彻落实。安全生产法律法规对安全生产工作提出了原则要求，设定了各项法律制度。而安全生产标准化是对这些相关法律制度内容的实在化和系统化，并通过运行使之成为企业的生产行为规范，从而更好地促进安全生产法律法规的贯彻落实。四、创建安全生产标准化企业，实施安全生产标准化紧要内容有以下13个方面：1、建立安全生产目标及其管理制度：要明确目标的订立、分解、计划、实施、评估、考核等环节的内容；安全生产管理目标要以文件的形式发布并对计划的实施进行评估考核。2、建立安全生产组织机构，确立机构的职责：依照相关的法律法规建立安全管理委员会或安全管理领导小组，确定安全管理人员及其职责，建立安全生产责任制。3、安全投入：建立安全生产经费投取管理制度，保证安全生产经费专款专用，订立年度的安全管理措施的计划，按计划和相关规定提取和使用安全费用。4、法律法规与安全管理制度：建立法律法规标准的.规范，定期进行评审和更新，将更新的法律法规融入企业的安全管理并贯彻执行。5、教育培训：建立安全生产培训管理制度，确定安全教育培训主管部门，定期识别培训需求，按计划进行安全教育培训并对培训效果进行评估。6、生产设备设施：生产设备实施的建设要遵奉并服从“三同时”的原则，厂区设施设备的建设要遵奉并服从安全第一的原则，如：厂区内要进行人车分流，制作斑马线，楼梯超出五米要设置梯间平台，暴露的传动装置要安装防护网而且防护网格大小也有相应规定等等。生产设备设施的要求特别严格且范围最广，占安全生产标准化考评内容的比重也最大，是我们今后工作的重点。7、作业安全：作业安全管理要求做到“痕迹管理”，即做好作业安全的台账建设，建立不安全作业的风险评估和分级，不安全作业必需办理不安全作业许可等。8、隐患排查：建立隐患排查管理制度，订立隐患排查方案，建立隐患整治的评审制度。9、不安全源辨识：建立不安全源管理制度，将不安全源登记建档并备案，同时加强不安全源的监控和管理。10、职业健康：建立职业健康的管理制度，做好职业危害的申报工作，熟识职业健康相关的法律法规，为员工建立职业卫生档案，在劳动合同中应告知与雇佣方相关的职业危害及后果。11、应急救援：依据相关的法律法规建立应急救援管理制度，创建综合性的应急救援预案，开展一年不少于一次综合性的应急救援演练和不少于两次的单项应急救援演练。12、事故报告、调查和处理：发生事故后应当对事故进行调查和处理并备案。13、绩效评定和连续改进：依据相关标准建立安全生产标准化的绩效评定管理制度，开展本公司的自评工作并做好连续改进。通过此次安全生产标准化培训，让我对安全生产标准化的内容有了充分的认得。我将运用学到的全部知识并在今后不绝充实自身，为公司创建安全生产标准化企业做出贡献。安全的培训心得篇2进入冬季以来，雾天明显增多，为人们的出行带来很多的不方便利，在这样的天气下，安全问题增多，安全隐患发生的概率也带来很大的不确定性。特别是近期山东聊城发生的在高速道路上发生的交通事故，因团雾的困扰，造成人民群众安全出行的生命资产损失。因此，安全还是应认作为一个不行不提的话题，而且它又是我们应当特别重视的一个话题。安全围围着每一个人，围围着每一个单位和组织，所以应当做到安全第一、安全是一切的保障，安全重于一切。安全为人人，人人为安全，极多安全事故的事例以及血的教训，不得不说不重视安全，将会带来极大的损失。所以对于安全工作，要加强安全生产意识，时时刻刻树立安全意识，居安思危，加强对安全生产的紧迫感和自发性。我做为一名收费班长，更应当做到时刻想着安全工作，警惕不安全因素，对于安全工作不存在任何的侥幸心理，把安全工作贯穿于收费工作之中。加强安全意识，自发践行安全是每个人的责任。作为一名收费班长，不但要率领班构成员收好费，服好务，更应当把安全生产的理念贯穿于整个过程。引导班构成员自发行使自身的安全职责，确保“安全防范零隐患运营管理零事故”。我想，对于安全工作，只有责任才是的体现，只有把安全责任坚固植根于心间，才略对安全负责，对工作负责，对自身负责。有句话说的特别好“安全生产人人有责”，确保安全，提高安全责任意识，把每个人的责任感调动起来，共同负责，才略除掉安全隐患，把安全工作落到实处。对于安全工作，更应当重视细节。安全工作无小事，前几天通过参加安全员的培训，授课老师叙述的因件件小事的疏忽以及案例让我触目惊心，细节，哪怕是微小的，足以应当引起我们的重视。“千里之堤，溃于蚁穴”，任何事故都是由小到到，由量变到质变而引起的。一只蝴蝶所引起的效应可能会引起一场龙卷风。所以不要小看一个不起眼的小小的失误，更应当从细节入手，由于安全责任无小事，把细节做好，保证的万无一失。对于安全工作，还应当做到规范管理。任何的行业都有自身的规章制度以及规范管理，我们的收费工作也不例外。所以在工作中要做到严格依照规章制度，以严格的操作规程，做到以规范保证安全。如今我们的安全规章制度越来越科学化、规范化，作为基层的收费工，我们更多的是要做到严格执行这些规章制度以及规范的工作流程，只有这样才略保障安全工作的正常开展，规范化是我们安全生产工作的一大特色，这样也保证我们的工作健康稳定发展。总之，安全重于一切，在我们的工作中要做到安全工作常抓不懈。安全教育的内容可概括为安全态度教育、安全知识教育和安全技能培训三个方面。1、安全态度教育安全态度教育包含思想政治方面的教育和实在的安全态度教育两个方面内容。思想政治教育，包含劳动保护方针政策教育和法纪教育。通过劳动保护方针政策的教育，使员工提高对安全生产意义的认得，深刻理解生产与安全的辩证关系，矫正各种错误认得和错误观点，从而提高员工安全生产的责任感和自发性。法纪教育的内容包含安全生产法规、安全规章制度、劳动纪律等。通过法纪教育，使员工认得到自发遵章守法，是确保安全生产的保障条件。实在的安全态度教育是一项常常的、细致的、耐性的教育工作，应当建立在对员工的安全心理学分析的基础上，有针对性地、联系实际地进行。2、安全知识教育安全知识教育包含安全管理知识教育和安全技术知识教育。安全管理知识教育，包含劳动保护方针政策法规、组织结构、管理体制、基本安全管理方法等知识。安全管理知识教育紧要是针对领导和安全管理人员的，目的是使之能够更好地做好安全管理工作。安全技术知识教育，包含基本的安全技术知识和专业性的安全技术知识。基本的安全技术知识是企业内全部员工都应当具有的。专业性的`安全技术知识是指进行各实在工种操作时所需要的特地安全技术知识。3、安全技能培训仅有了安全技术知识，并不等于就能够安全地进行作业操作，还必需把安全技术知识变成进行安全操作的本领，才略取得预期的安全效果。有的新员工有安全操作的愿望，也学习了公司基本的安全技术知识，但在实际操作时却出了事故，就是由于缺乏安全技能，力不从心的原因。要实现从“知道”到“会做”的过程，就要借助于安全技能培训。安全技能培训包含正常作业的安全技能培训和异常情况的处理技能培训。进行安全技能培训应预先订立作业标准或异常情况时的处理标准（作业程序、作业方法、作业姿势等），有计划有步骤地进行培训。要掌握安全操作的技能，就是要多次重复同样的符合安全要求的动作，使职工形成条件反射。要实现这样的标准程度，不是通过一两次集体讲授就能做到的。安全教育的类型依照教育的对象把安全教育培训可分为五大类型。1、领导人员的教育领导人员的教育培训，紧要是进行劳动保护方针、政策、法规、体制、安全规章制度、基本的安全技术知识和基本的安全管理知识的教育。2、技术干部的教育对工程技术人员的安全教育是安全教育的孱弱环节。工程技术人员一般不直接参加生产，受到生产诽谤害的可能性较小，他们又不承当领导干部那样的安全生产领导责任，因此往往缺乏接受安全教育的迫切要求。但事实证明工程技术人员与安全生产有着紧密的关系，参加安全教育培训是十分必需的。3、专兼职安全干部的教育他们从事实在的安全管理、安全技术和劳动卫生方面的工作，应当具有系统全面的安全知识。为此，应当创造条件让他们接受系统的特地教育。4、新员工的教育新员工要接受公司、科站、班组三级的安全教育。公司、科站的教育内容紧要是劳动保护方针、政策、法规、安全生产规章制度、劳动纪律、基本安全技术知识、安全防护知识以及公司、科站的安全生产情形、不安全场合、设备，尘毒等情况和事故报告制度等。班组教育应偏重安全技能培训，即结合本岗位的实在情况和特点，学习安全操作规程，训练安全操作技能，掌握安全防护方法等。5、特种作业员工的教育对特种作业的员工必需进行特地培训，并经过有关部1—]的严格考试，取得特种作业安全操作证后，才准其上岗操作。特种作业员工的培训一般采用短训班的形式进行，而且持证后须按规定的年限进行年审。安全的培训心得篇3一，安全工作应当是安全第一，防备为主，安全应当是重中之重。不安全事故产生的损害，大家都懂，但在平常工作上却因此轻视，被不警觉，心存侥幸替代，因此要等产生了安全事故，导致了损害，人们才会回过头来警觉。这是由于没有把安全工作放在第一位。做好防备工作的关键在于加大对这项工作的重视。在维护和修理工作中，要以安全规章制度为保证，严格执行，杜绝工作中的习惯性违章行为。二、提升安全常识学习培训，提升安全意识。不损害他人，不损害自身，不被他人损害，也个别要求每个员工提高安全意识，严格执行安全法律法规，保证设备和技术人员的安全，还要准确把握项目安全生产管理中的重点。生产安全管理者也应把安全重于泰山，每时每刻放在心里，塑造安不忘危的危机意识，把安全提及讲政治的高度来了解。一线员工和管理人员都应充分了解其岗位和部门可能涉及的`风险因素。无论是高风险职位工作人员還是别的工作人员，都就应每季度了解有关安全教育培训。三、安全生产工作要保证3个抓，不以安全隐患留间隙。首先要抓重中之重。对重特大安全作业和风险性较高的安全作业要订立安全措施，提升现场监管，确保对策的贯彻。提升过程管理，除在工作中前开展安全交底外，也要常常开展查验，发觉安全隐患立刻整顿。其次要抓孱弱点。认真进行不安全点分析。应当更多地关注一些工作量较少的简单工作，克服马虎的想法，而且认为简单的工作对安全没有好处。加强对临时工的教育和管理，因他们的安全知识和技能相对较差，确保安全管理落实到每个角落。最终把握细节。千里之堤，溃于蚁穴。我们应当从一个小地方开始。细节不容易引起注意，如不合格的工期。但基本上全部的重点安全事故全是由于最初的不重视、不留心造成的，这种随便被忽视的关键点很随便变成小安全事故的放大器。简而言之，我们必需坚固树立安全第一的观念。从心底里认得到安全生产的紧要性。沒有生产安全，所努力探求的效益都将成为泡影。只能時刻惦记着安全性，工作中事事各处安全提示，牢记安全意识，才略够构建妥泰和顺的气氛。安全的培训心得篇4自农村中学校现代远程教育工程试点工作在我区实施以来，文教局和工程试点学校认真行动，采取有力措施，全面推动工程各项工作的健康发展。现在，设备安装已基本到位，教学应用连续开展。依据省市有关文件精神，我区成立了农村中学校现代远程教育工程验收领导小组。验收小组依照《四川省农村中学校现代远程教育工程试点工作验收评分表（卫星教学收视点）》的要求，逐项对我区四个卫星理解教学点的工作情形进行了验收检查，现将有关情形总结如下：一、试点项目机构建设及组织管理依据省市有关文件精神，我区成立了西区农村中学校现代远程教育工程领导小组和西区农村中学校现代远程教育工程验收领导小组，实在负责项目争取，资金筹措，制度订立，检查验收，督促各收视点做好防盗、防火等各项工作。各项目学校有专人负责实在工作，各个卫星教学收视点有专人负责设备管理、信息理解、资源整理等工作。二、设备安装、验收在工程安装过程中，学校与安装企业紧密合作，认真组织老师同安装人员一齐安装调试，很多老师学会了线路的连接，简单的故障处理，为今后的应用打下了基础。安装完毕后，学校领导和实在负责人会同试点工程领导小组工作人员，对设备进行了检查验收。能正常使用后，才由校长签字盖章。三、老师培训软、硬件的建设、配备是基础，管理、运用是根本，要使用好设备，老师是决议性的因素。我区认真组织骨干老师参加省级培训，了解现代远程教育在西部农村贫困地区教育改革和发展中的地位和作用，了解试点项目模式二的技术解决方案的特点，初步掌握模式二在教育教学中的应用。透过培训，参培老师能在所在学校承当示范、培训工作任务。其次，在工程安装过程中，学校与安装企业紧密合作，认真组织老师同安装人员一齐安装调试，很多老师学会了线路的连接，简单的故障处理，为今后的应用打下了基础。再次，认真做好应用培训和普及培训。试点学校依据要求，选派老师参加了省级应用培训，回来后，对各村完小的骨干老师进行了再培训。在此基础上，对全体老师进行了普及性的培训。透过以上培训，老师们基本了解了，远程卫星教育的特点，基本能使用这些设备。四、资源的理解和管理为了使远程教育工程长期连续和稳定发展，区文教局依据我区的`实在实际，订立了一系列规章制度，如：《西区卫星接收室（或收视点）管理制度》《西区现代远程教育资源接收管理制度》《西区现代远程教育设备及系统维护管理制度》《西区现代远程教育资源使用登记管理制度》《西区现代远程教育项目服务管理制度》《西区现代远程教育资源下载和软件使用管理制度》《西区远程教育管理和教育资源接收工作人员职责》。学校也依据实际订立了相应的规章制度。这些制度，规范了卫星远程教育资源应用于教学，规范了设备的维护管理。五、在教育教学中的应用情形我区远程教育试点项目免费接收卫星教学收视于二○○五年一月四日申请注册，一月七日才略正常接收，恰遇期末复习。所以，尚未应用于教育教学之中。但试点学校已经做出布置，在期末工作结束后，赶忙组织老师学习如何将远程教育资源应用于教育教学之中。六、地方配套经费、维护运转经费落实情形20xx年远程教育设备购置地方应出的经费是由区文教局从教育设备购置经费中支出，相应的基座安装、桌椅添置等经费是由学校自筹。20xx年，区文教局已将远程教育地方配套经费、维护运转经费列在了预算中。总之，我区的农村中学校远程教育工作是严格依照省市的要求来做的。经西区农村现代远程教育工程试点工作验收小组的验收，认为我区四个收视点基本到达《四川省农村中学校现代远程教育工程试点工作验收评分表（卫星教学收视点）》的要求，特申请省市验收小组予以验收。安全的培训心得篇5透过这次对安全知识系统的学习，对安全工作有了进一步的理解，提高了安全工作的基本理论知识。对此，紧要有以下几点体会：一、安全工作应做到安全第一，防备为主，把安全作为头等大事来抓不安全事件带来的危害，人人都懂，但在日常工作中却往往被忽视，被麻痹，