版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2024年公司新员工保密协议书合同编号:________________地址:________________法定代表人:________________身份证号:________________住址:________________一、定义1.1本协议所称“商业秘密”是指不为公众所知悉,能为公司带来经济利益,具有实用性,且公司已采取保密措施的信息。1、2本协议所称“技术秘密”是指不为公众所知悉,具有实用性,且公司已采取保密措施的技术方案、设计图纸、工艺流程等。二、保密义务2.1乙方在任职期间及离职后两年内,应对其在公司工作期间所接触和了解的商业秘密和技术秘密承担保密义务。2.2乙方应严格遵守公司制定的各项保密制度,履行保密职责,维护公司利益。2.3未经公司书面同意,乙方不得以任何方式泄露、使用、传播、转让公司的商业秘密和技术秘密。三、保密范围(1)公司的经营计划、发展战略、市场分析、营销策略等;(2)公司的客户信息、供应商信息、合作伙伴信息等;(3)公司的技术方案、设计图纸、工艺流程、研发数据等;(4)公司的财务状况、投融资计划、股权结构等;(5)其他公司认为需要保密的信息。四、保密期限4.1本协议自乙方入职之日起生效,至乙方离职后两年止。五、保密补偿5.1公司有权根据乙方的岗位及工作性质,给予乙方适当的保密补偿。5.2保密补偿的具体金额及支付方式由双方另行协商确定。六、违约责任(1)向公司支付违约金,违约金金额为乙方年薪的______倍;(2)赔偿公司因此遭受的损失,包括直接损失和间接损失;(3)承担公司因维权而产生的合理费用,包括但不限于律师费、诉讼费等。七、争议解决7.1凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,应通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均有权将争议提交甲方所在地人民法院诉讼解决。八、其他事项8.1本协议的修改和补充,双方应签订书面补充协议。8.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。8.3本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):________________乙方(签字):________________签订日期:________________附件:________________(如有)注意事项:1.确保合同双方的身份信息准确无误。2.明确保密范围,确保涵盖所有需要保护的商业秘密和技术秘密。3.设定合理的保密期限,通常与员工离职后的一定时间相关。4.确保保密补偿的条款合理且双方均同意。5.明确违约责任,确保违约条款具有可执行性。6.确保争议解决条款的约定合法且便于执行。解决办法:1.审核合同双方的身份证件,确保信息真实。2.在合同中详细列举保密范围,避免模糊不清。3.根据公司实际情况,合理设定保密期限。4.双方协商确定保密补偿,并在合同中明确表述。5.设置合理的违约金及赔偿条款,确保有法律效力。6.选择合适的争议解决方式,如协商、诉讼等。法律名词解释:商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并经权利人采取保密措施的信息。技术秘密:指不为公众所知悉,具有实用性,并能给权利人带来经济利益的技术信息,且权利人已采取保密措施。保密义务:指合同一方对于所掌握的对方商业秘密或技术秘密,有义务不予泄露、使用或允许他人使用。违约金:合同一方违反合同约定时,按照合同约定向对方支付的金钱赔偿。直接损失:因违约行为直接导致的损失,如利润减少、费用增加等。间接损失:因违约行为间接导致的损失,如商誉下降、市场占有率减少等。权利人:指拥有商业秘密或技术秘密所有权的企业或个人。特殊应用场合及补充条款:1.研发部门员工场合:员工在研发部门工作,接触到的都是公司最新的研发成果。补充条款:员工在离职后__年内,不得加入与公司有竞争关系的其他公司或自行开展与公司研发项目类似的业务。补充条款示例:“乙方特此同意,在离职后三年内,不加入任何与甲方存在直接竞争关系的企业,并不从事与甲方研发项目相似的业务。”2.高级管理人员场合:高级管理人员了解公司战略规划和重大决策。补充条款:员工在任何情况下都不得泄露公司的战略规划,即使是非工作时间或离职后。补充条款示例:“乙方无论在在职期间或离职后,均不得以任何方式披露或使用甲方的战略规划信息。”附件列表:1.员工保密承诺书:员工签署的单独的保密承诺书,强化保密意识。2.公司保密制度:详细列出公司保密的规章制度,供员工参考。3.公司商业秘密清单:列明具体哪些信息属于商业秘密,帮助员工识别。4.公司技术秘密清单:同样,列出具体的技术秘密信息。场合描述:当我们说到研发部门的同事,他们每天打交道的是公司的“宝贝”——最新的研发成果。所以,合同里得特别提一下,离职后得有一段时间不能去竞争对手那里或者自己干类似的事情。对于公司的大佬们,他们知道的可是公司的“秘密武器”——战略规划,这个可得严防死守,不管在不在公司,都不能随便说出去。附件描述:咱们还得准备一些
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 雨刷器课程设计
- 红色文化课程设计图
- 轴承故障诊断课程设计
- 统计专业哪些课程设计
- 麦秆画课程设计
- 铁桶下底冲压模课程设计
- 长治卫校课程设计
- 植物卡片课程设计
- 长发造型打理课程设计
- 足球战术演练课程设计
- 常用静脉药物溶媒的选择
- 当代西方文学理论知到智慧树章节测试课后答案2024年秋武汉科技大学
- 2024年预制混凝土制品购销协议3篇
- 2024-2030年中国高端私人会所市场竞争格局及投资经营管理分析报告
- GA/T 1003-2024银行自助服务亭技术规范
- 《消防设备操作使用》培训
- 新交际英语(2024)一年级上册Unit 1~6全册教案
- 2024年度跨境电商平台运营与孵化合同
- 2024年电动汽车充电消费者研究报告-2024-11-新能源
- 湖北省黄冈高级中学2025届物理高一第一学期期末考试试题含解析
- 上海市徐汇中学2025届物理高一第一学期期末学业水平测试试题含解析
评论
0/150
提交评论