常州市劳动合同模板专业版

常州市劳动合同模板专业版第一篇范文：合同编号：[填写具体的合同编号]

甲方（用人单位）：[填写甲方全称，即用人单位的名称]

地址：[填写甲方的地址]

联系电话：[填写甲方的联系电话]

乙方（劳动者）：[填写乙方全称，即劳动者的姓名]

身份证号码：[填写乙方的身份证号码]

联系电话：[填写乙方的联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同，并共同遵守以下条款：

一、劳动合同类型和期限

1.1本劳动合同期限为[填写合同期限，如“固定期限”、“无固定期限”等]，自[填写劳动合同开始日期]起至[填写劳动合同结束日期，如果为无固定期限则可写“合同解除或终止之日”]。

1.2甲方根据生产经营需要，安排乙方在[填写乙方所在岗位或部门]工作。

二、工作内容和工作地点

2.1乙方同意按照甲方的要求，从事[填写乙方的工作岗位或职责]工作。

2.2乙方的工作地点为[填写乙方的工作地点]，如有变更，甲方应提前通知乙方。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为[填写乙方的工作时间，如“每日8小时，每周40小时”]，如需加班，按照《中华人民共和国劳动法》的规定支付加班费。

3.2乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。

四、劳动报酬

4.1乙方的工资待遇为[填写乙方的工资标准，如“月工资人民币XX元”]，甲方每月[填写支付工资的时间，如“10日前”]按时足额支付乙方工资。

4.2乙方工资构成包括基本工资、绩效奖金、津补贴等，具体按照甲方的薪酬制度执行。

五、社会保险和福利

5.1甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方为乙方提供[填写甲方提供的福利，如“带薪年假”、“员工体检”等]。

六、劳动保护和安全

6.1甲方必须为乙方提供符合国家劳动保护和安全标准的劳动条件和工作环境。

6.2乙方必须遵守甲方制定的安全生产规章制度，参加甲方组织的安全生产培训。

七、合同的变更、解除和终止

7.1甲乙双方协商一致，可以变更或解除本劳动合同。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的；

(2)严重违反甲方规章制度的；

(3)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

(5)因《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

(6)被依法追究刑事责任的。

7.3本劳动合同期满，或者甲乙双方约定的合同终止条件出现，本劳动合同即行终止。

八、争议解决

8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定

9.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

9.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：[填写甲方全称，即用人单位的名称]

乙方（劳动者）：[填写乙方全称，即劳动者的姓名]

签订日期：[填写合同签订日期]

附件：

[如有附件，请列出附件名称，例如：“附件一：职位说明书”、“附件二：公司规章制度”等]

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：[填写甲方全称，即用人单位的名称]

地址：[填写甲方的地址]

联系电话：[填写甲方的联系电话]

乙方（劳动者）：[填写乙方全称，即劳动者的姓名]

身份证号码：[填写乙方的身份证号码]

联系电话：[填写乙方的联系电话]

丙方（第三方主体）：[填写丙方全称，即第三方的名称]

地址：[填写丙方的地址]

联系电话：[填写丙方的联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同，并共同遵守以下条款：

一、劳动合同类型和期限

1.1本劳动合同期限为[填写合同期限，如“固定期限”、“无固定期限”等]，自[填写劳动合同开始日期]起至[填写劳动合同结束日期，如果为无固定期限则可写“合同解除或终止之日”]。

1.2甲方根据生产经营需要，安排乙方在[填写乙方所在岗位或部门]工作。

二、第三方主体丙方的职责和权益

2.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供[填写丙方提供的服务或产品]，并确保其质量和效果。

2.2丙方应按照甲方的要求，协助甲方管理乙方的工作，包括但不限于[填写丙方协助甲方管理乙方的具体事项]。

2.3丙方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规，不得损害甲乙双方的合法权益。

2.4丙方应按照甲方的要求，承担[填写丙方应承担的责任和义务]。

三、乙方的权利和义务

3.1乙方同意按照甲方的要求，从事[填写乙方的工作岗位或职责]工作。

3.2乙方的工作时间为[填写乙方的工作时间，如“每日8小时，每周40小时”]，如需加班，按照《中华人民共和国劳动法》的规定支付加班费。

3.3乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。

3.4乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。

3.5乙方如违反本合同或甲方的规章制度，应承担相应的违约责任。

四、甲方的权利和利益

4.1甲方按照本合同的约定，支付乙方工资、奖金及其他福利。

4.2甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方的工作质量和工作效率。

4.3甲方有权根据生产经营需要，调整乙方的工作岗位和工作内容。

4.4甲方在乙方严重违反本合同或甲方的规章制度时，有权解除本合同。

4.5甲方在丙方未能按照约定提供服务或产品时，有权要求丙方承担违约责任。

五、合同的变更、解除和终止

5.1甲乙双方协商一致，可以变更或解除本劳动合同。

5.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的；

(2)严重违反甲方规章制度的；

(3)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

(5)因《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

(6)被依法追究刑事责任的。

5.3本劳动合同期满，或者甲乙双方约定的合同终止条件出现，本劳动合同即行终止。

六、争议解决

6.1双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

七、其他约定

7.1本劳动合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

7.2本劳动合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行协商补充。

7.3本劳动合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：[填写甲方全称，即用人单位的名称]

乙方（劳动者）：[填写乙方全称，即劳动者的姓名]

丙方（第三方主体）：[填写丙方全称，即第三方的名称]

签订日期：[填写合同签订日期]

附件：

[如有附件，请列出附件名称，例如：“附件一：职位说明书”、“附件二：公司规章制度”等]

第三方主体丙方的介入，旨在为甲方和乙方提供更加专业和高效的服务，协助甲方管理乙方的工作，提高甲方的生产效率和经营效益。同时，丙方的介入也为乙方提供了更多的职业发展机会和福利保障。

在本合同中，甲方的权益主导，体现在甲方对乙方的工作安排、管理监督、薪酬福利等方面的优先权。甲方可以根据生产经营需要，调整乙方的工作岗位和工作内容，确保甲方的生产和经营不受影响。同时，甲方也有权在乙方严重违反本合同或甲方的规章制度时，解除本合同，保障甲方的合法权益。

此外，本合同还增加了乙方的违约及限制条款，乙方如违反本合同或甲方的规章制度，应承担相应的违约责任。这样的规定有助于规范乙方的行为，维护甲方的合法权益。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：[填写甲方全称，即用人单位的名称]

地址：[填写甲方的地址]

联系电话：[填写甲方的联系电话]

乙方（劳动者）：[填写乙方全称，即劳动者的姓名]

身份证号码：[填写乙方的身份证号码]

联系电话：[填写乙方的联系电话]

丙方（第三方主体）：[填写丙方全称，即第三方的名称]

地址：[填写丙方的地址]

联系电话：[填写丙方的联系电话]

鉴于乙方具有特定的技能和经验，且丙方作为第三方主体能提供有利于乙方职业发展的支持和资源，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同，并共同遵守以下条款：

一、劳动合同类型和期限

1.1本劳动合同期限为[填写合同期限，如“固定期限”、“无固定期限”等]，自[填写劳动合同开始日期]起至[填写劳动合同结束日期，如果为无固定期限则可写“合同解除或终止之日”]。

1.2乙方同意按照甲方的要求，从事[填写乙方的工作岗位或职责]工作。

二、第三方主体丙方的职责和权益

2.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供[填写丙方提供的服务或产品]，并确保其质量和效果。

2.2丙方应按照乙方的要求，协助乙方管理甲方的工作，包括但不限于[填写丙方协助乙方管理甲方的具体事项]。

2.3丙方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规，不得损害甲乙双方的合法权益。

2.4丙方应按照乙方的要求，承担[填写丙方应承担的责任和义务]。

三、甲方的权利和义务

3.1甲方应按照本合同的约定，支付乙方工资、奖金及其他福利。

3.2甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方的工作质量和工作效率。

3.3甲方有权根据生产经营需要，调整乙方的工作岗位和工作内容。

3.4甲方在丙方未能按照约定提供服务或产品时，有权要求丙方承担违约责任。

四、乙方的主导权益

4.1乙方有权要求甲方提供与工作相关的培训和指导，以提升乙方的职业技能和工作效率。

4.2乙方有权在[填写具体情形]时，要求甲方提供额外的福利和补贴。

4.3乙方有权在[填写具体情形]时，要求甲方提供[填写具体内容]的支持和协助。

4.4乙方在合同期内，有权享受[填写乙方应享受的权利和福利]。

五、甲方的违约及限制条款

5.1甲方如违反本合同的约定，未能按时支付乙方工资、奖金及其他福利的，应支付乙方违约金[填写违约金的具体数额或计算方式]。

5.2甲方如违反本合同的约定，调整乙方工作岗位和工作内容导致乙方工作环境恶化或工作权益受损的，应承担相应的违约责任。

5.3甲方如违反本合同的约定，未能提供乙方所需的培训和指导的，应承担相应的违约责任。

六、合同的变更、解除和终止

6.1乙甲双方协商一致，可以变更或解除本劳动合同。

6.2甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本劳动合同：

(1)未按照本合同约定支付乙方工资、奖金及其他福利的；

(2)未按照本合同约定提供乙方工作环境的；

(3)未按照本合同约定提供乙方培训和指导的；

(4)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

(5)因《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

(6)被依法追究刑事责任的。

6.3本劳动合同期满，或者甲乙双方约定的合同终止条件出现，本劳动合同即行终止。

七、争议解决

7.1双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、其他约定

8.1本劳动合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

8.2本劳动合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行协商补充。

8.3本劳动合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：[填写甲方全称，即用人单位的名称]

乙方（劳动者）：[填写乙方全称，即劳动者的姓名]

丙方（第三方主体）：[填写丙方全称，即第三方的名称]

签订日期：[填写合同签订日期]

附件：

[如有附件，请列出附件名称，例如：“附件一：职位