安全生产托管合同样本

安全生产托管合同样本合同编号：__________单位名称：________________________单位地址：________________________联系人：________________________联系电话：________________________电子邮箱：________________________单位名称：________________________单位地址：________________________联系人：________________________联系电话：________________________电子邮箱：________________________鉴于委托方生产经营需要，为确保安全生产，提高安全生产管理水平，委托受托方对其安全生产进行托管，双方经友好协商，达成如下协议：第一条托管范围1.1委托方将本单位的安全生产管理事务委托给受托方进行托管，具体包括但不限于：（1）安全生产方针、目标的制定与实施；（2）安全生产制度的建立与完善；（3）安全生产培训与教育；（4）安全生产检查与评估；（5）安全生产事故的调查与处理；（6）其他与安全生产相关的管理工作。1.2受托方应根据国家法律法规、标准规范和委托方的实际情况，全面履行托管职责，确保委托方的安全生产。第二条托管期限2.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期满前，双方如需续签，应提前____个月书面协商一致，并签订新的合同。第三条托管费用3.1受托方应按照双方约定的费用标准和支付方式，向委托方收取托管费用。3.2托管费用的具体标准和支付方式由双方在合同附件中约定。第四条双方的权利和义务4.1委托方的权利和义务：（1）提供真实、完整的安全生产资料，协助受托方开展托管工作；（2）按照约定支付托管费用；（3）对受托方的托管工作进行监督、检查和评价；（4）遵守国家法律法规、标准规范，加强自身的安全生产管理。4.2受托方的权利和义务：（1）严格按照国家法律法规、标准规范和委托方的要求，开展托管工作；（2）确保托管期间委托方的安全生产；（3）及时向委托方报告托管工作情况和存在的问题，提出改进建议；（4）保密委托方的商业秘密和个人信息。第五条违约责任5.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2违约金的计算方式和赔偿损失的范围由双方在合同附件中约定。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。6.2诉讼费用由败诉方承担。第七条其他约定7.1本合同一式两份，双方各执一份。7.2本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（委托方）：________________________乙方（受托方）：________________________签订日期：________________________一、附件列表：1.安全生产托管服务内容详细清单2.托管费用明细表3.托管工作进度安排表4.安全生产管理制度模板5.安全生产培训计划6.安全生产检查评估标准7.违约金计算公式及相关规定8.保密协议9.安全事故应急预案10.双方认为需要附加的其他文件资料二、违约行为及认定：1.委托方未按约定时间支付托管费用2.受托方未按约定完成托管工作3.受托方泄露委托方的商业秘密或个人信息4.受托方未遵守国家法律法规、标准规范导致安全生产事故5.双方约定的其他违约行为三、法律名词及解释：1.安全生产托管：指委托方将企业的安全生产管理事务委托给专业的第三方机构（受托方）进行管理和服务的行为。2.托管费用：指受托方为履行托管职责，向委托方收取的费用。3.违约金：指一方违约时，按照约定向守约方支付的赔偿金。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.个人信息：指以电子或者其他方式记录的能够单独或者与其他信息结合识别自然人身份的各种信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：委托方未按约定时间支付托管费用解决办法：及时与委托方沟通，督促其支付费用；如协商无果，可依法采取诉讼等措施追讨费用。2.问题：受托方未按约定完成托管工作解决办法：及时与受托方沟通，要求其整改；如仍不符合要求，可依法采取措施追究其违约责任。3.问题：受托方泄露委托方的商业秘密或个人信息解决办法：要求受托方立即停止侵权行为，采取措施消除影响；如造成损失，可依法要求赔偿。4.问题：受托方未遵守国家法律法规、标准规范导致安全生产事故解决办法：要求受托方立即整改，并依法承担相应的责任。5.问题：合同履行过程中发生其他争议解决办法：协商解决，协商不成时，可依法向人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.企业缺乏专业的安全生产管理人员，需要借助外部专业力量提高安全生产水平。2.企业面临严格的安全生产监管要求，需要