医护人员职业道德与纪律制度VIP

医护人员职业道德与纪律制度为了加强医院内医护人员的职业道德和纪律要求，维护医疗秩序，保证医院良好形象，特订立医护人员职业道德与纪律制度如下：第一章总则第一条:目的和任务为了加强医院内部医护人员的思想道德修养，提高职业道德水平，规范医护人员行为，树立良好的职业形象，保证医疗服务的质量和安全，提升患者满意度，特订立本制度。第二条:适用范围本制度适用于医院内全部医护人员，包含但不限于医生、护士、技师等从事医疗服务工作的人员。第三条:基本原则医护人员应遵从的基本原则有：敬重生命、敬业奉献、诚实守信、患者至上、严守保密、勤勉履职等。第二章职业道德要求第四条:敬重生命医护人员应以敬畏的心态对待每一位患者的生命，无论其社会地位、财富情形或种族背景如何，不得有任何鄙视行为。第五条:敬业奉献医护人员应具备高度的责任心和职业道德，不得因私出售药品、收取回扣或参加其他违法违规活动，坚守岗位，尽职尽责。第六条:诚实守信医护人员应保持诚实守信的品质，不得隐瞒、窜改或散布虚假信息，对患者隐私和病历资料等应保密，不得泄露。第七条:患者至上医护人员应以患者的利益为重，供应平等、公正、高质量的医疗服务，敬重患者的知情权和选择权，维护患者合法权益。第八条:严守保密医护人员应严格履行医疗保密制度，敬重患者的隐私权，不得擅自查阅、泄露或传播患者的个人信息，保护患者隐私。第九条:勤勉履职医护人员应认真履行岗位职责，严守工作纪律，按规定完成任务，不得懒散怠工，不得违规提前离岗或拒绝执行工作布置。第三章纪律要求第十条:着装规范医护人员应依据不同岗位要求，着用乾净、统一的工作服，并佩戴好工作证件，不得穿着不符合规定的服饰进入工作区域。第十一条:遵守工作时间医护人员应依照规定的工作时间上班，并严格遵守请假、加班等相关制度，不得擅自旷工、早退或拒绝加班布置。第十二条:禁止吸烟医护人员在医院内一切区域及医院附属设施内严禁吸烟，不得携带任何形式的火源、易燃物品进入医院工作区域。第十三条:禁止酗酒医护人员应保持良好的精神状态，严禁在工作期间饮酒，也不得受酒精影响从事医疗服务工作。第十四条:禁止滥用权力医护人员不得滥用职权，不得以权谋私，不得索要、接受患者及其家属的财物或其他事实证明物。第十五条:科学记录医护人员应依据规定要求，及时、准确地记录患者的病情信息和治疗过程，不得随便删除或窜改病历记录。第十六条:技术安全医护人员应遵守医疗技术规范，正确、安全地使用医疗设备，不得私自调整设备参数，造成患者损害或事故。第十七条:工作合作医护人员应乐观搭配团队工作，与其他科室、护理部门等保持良好的沟通和协作，共同完成工作任务。第十八条:纪律教育医院将定期组织医护人员进行职业道德和纪律教育培训，加强对新人员的入职培训，引导医护人员提升自身素养。第四章惩罚措施第十九条:违纪违规行为医护人员如有违反职业道德和纪律制度的行为，将受到相应的惩罚，包含但不限于口头警告、书面警告、停职、解雇等。第二十条:惩罚程序医院将依法进行惩罚程序，确保对医护人员的惩罚公正、透亮，医护人员享有申诉和辩护的权利。第二十一条:考核记录医院将依据医护人员的职业道德和纪律表现，进行日常考核记录，作为绩效考评的紧要依据。第五章附则第二十二条:其他规定本规章制度未尽事宜，依照相关法律法规以及医院相关规定进行处理。第二十三条:有效期限本规章制度自颁布之日起生效，有效期为五年，在此期满前有效。第二十四条:解释权本规章制度的解释