2024年安全生产目标管理制度（七篇）

第2页共2页2024年安全生产目标管理制度为深入实施国家及地方安全生产相关法律法规，强化企业安全管理，确保公司安全生产，特制定以下安全生产计划：一、安全生产方针：坚持安全第一，预防为主；倡导全员参与，全程控制；致力于环境保护，维护员工健康；推动绿色发展，实现可持续发展。二、安全生产目标：1、尽最大努力控制安全生产事故的发生；2、确保不对周围环境造成损害；3、保障员工的身体健康和生命安全不受损害；4、创建一流的安全生产环境。具体量化目标如下：a.火灾、爆炸、工伤死亡、重伤、多人中毒事故、污染事故的发生率为零；b.职工职业病发病率保持为零；c.特大设备事故和重大责任设备事故的发生率为零；d.年千人负伤率不超过____%；e.职工职业性健康体检率达到____%以上；f.尘、毒监测合格率达到____%以上；g.事故隐患整改率达到____%以上；h.职工安全教育率达到____%；i.安全设备、器材完好率达到____%；j.一般设备事故的发生率不超过____%；k.全部设备完好率达到____%以上；l.主要设备完好率达到____%以上。三、具体工作和要求：1、严格执行安全生产责任制，逐级签订安全目标责任书。推行安全标准化管理，实现全员、全过程、全方位、全天候的安全管理。2、定期进行风险评估。对生产、储存场所定期进行危险有害因素识别和风险评估，并采取有效的预防和控制措施，确保员工生产、工作环境的安全。3、加强安全培训教育工作。利用安全月、安全周以及开车前、停车后等时机，对员工进行安全生产宣传教育、培训和考核，以提升员工安全生产意识。4、完善并严格执行各项安全管理制度，依法治司。全体员工必须严格遵守并认真贯彻执行国家和地方以及省市的安全生产法律法规和相关安全标准、规范规定以及公司各项安全管理制度。加强执法力度，使员工树立我要安全的理念，在各自的生产、工作岗位上，对公司的安全生产工作自觉地负起不可推卸的责任。5、确保安全资金投入，持续改善生产、工作环境。各部门、车间需在____月底前制定年度安全资金投入计划，并报公司审批，财务部门应设立专项台账，确保专款专用。6、定期开展安全生产检查，大力整治事故隐患。严格执行三级安全检查制度，定期开展综合检查、专项检查和季节性检查。对发现的事故隐患，应按照“四定”原则进行整改。7、开展事故应急学习和演练，提升自防自救能力。8、定期进行绩效考核，实现安全生产管理的持续改进。2024年安全生产目标管理制度（二）一、总则（一）为强化公司安全生产管理，确保人民生命财产安全，依据国家交通安全相关法律、法规及政策文件精神，并结合公司实际情况，特制定本办法；（二）公司安全生产管理应遵循“安全第一，预防为主，综合治理”的原则，强调“主要负责人是安全生产的第一责任人”，加强“管理监督”，强化“教育服务”，充分发挥指导、协调、检查、服务的职能；（三）安全生产工作应实行主要负责人全面负责、分管负责人具体负责、其他副职在其职责范围内分工把关、岗位人员对其职责范围内的安全生产负责的责任制度；（四）各岗位应实行“一岗双责”，即一个工作岗位除原有工作职责外，还需明确安全生产的职责。按照“一岗双责”的要求，岗位人员既要对分管工作负责，也要对其分管工作的安全生产负责。二、安全生产管理目标（一）公司安全生产管理目标涵盖行车安全、环境安全以及职业健康安全，要求安全指标必须控制在上级下达的安全控制指标范围内。2024年安全生产目标管理制度（三）四）危险源控制管理的基础建设工作危险源控制管理的基础建设工作，除了需要建立和完善各项规章制度外，还必须建立和完善危险源的安全档案，并设置安全标志牌。应依照安全档案管理的相关要求，建立危险源档案，并指定专人负责保管，定期进行整理。同时，应在危险源的明显位置设置安全标志牌，明确标示危险等级，注明负责人，并按照国家标准的安全标志，清晰展示主要危险及简要的防范措施。四、应急救援安全生产的目标在于预防事故的发生，然而，当事故不可避免地发生时，必须采取有效措施以减少事故损失并控制事故的蔓延。事故应急救援是控制事故蔓延、降低事故损失的有效手段。企业的应急救援组织根据归口管理原则，生产经营单位的应急救援机构人员构成及职责如下：1.指挥中心成员的构成及职责(1)总指挥：由生产经营单位的主要负责人担任，负责组织指挥全厂的应急救援工作；(2)副总指挥：由安全科、处长或负责安全生产工作的副职负责人担任，协助总指挥负责应急救援的具体指挥工作；(3)指挥部成员：在指挥部统一指挥下开展工作。2.各事故应急小组由各职能部门人员依据职责分工组成(1)现场指挥组由保卫科和安全科人员组成，负责灭火、警戒、治安保卫、疏散、道路管制工作；(2)事故处置组由生产科、设备动力科人员组成，负责事故处置时生产系统、开停车调度工作，同时负责事故现场通讯联络和对外联系，以及工程抢险抢修工作；(3)医疗救护组由卫生科人员组成，负责现场医疗救护指挥及中毒、受伤人员分类抢救和护送转院工作；(4)物资供应组由供应科、总务科人员组成，负责抢救受伤、中毒人员的生活必需品供应，以及抢险救援物资的供应和运输工作；(5)善后处理组由工会、环保科组成，负责事故现场及有害物质扩散区域内的无害化处理、监测工作及善后处理工作。根据救援实际需求，各救援应急小组与指挥中心共同构成企业的救援组织。由于应急救援队伍各部分担负的任务不同，各部门人员在综合素质、专业知识方面的要求也有所差异。各部门的职责如下：1.救援指挥中心指挥中心是事故救援工作的指挥机构和指令传输中心，由总指挥、指挥人员、通讯人员组成。指挥中心的职责包括：(1)执行国家有关事故应急救援工作的法规和政策；(2)分析灾情，确定事故救援方案，制定各阶段的应急对策；(3)发生事故后，负责救援工作的组织、指挥，向救援部门发出各种救援行动指令；(4)确定各部门的职责，协调各部门之间的关系；(5)为救援提供物质保障及其他保障条件；(6)负责内外信息的接收和发布、向上一级救援机构汇报事故救援情况；(7)组织预案的学习、演练、改进；(8)负责了解、检查各救援部门的工作，及时提出指导或改进意见；(9)适时调整各救援部门人员组成，保证救援组织正常工作；(10)对预案的执行或演练情况进行总结、评比；(11)向有关新闻机构发布事故及救援信息；(12)负责向上级部门报告事故及救援情况。2.应急救援专家组应急救援专家委员会应由各方面的专家组成，其职责如下：(1)负责对事故危害进行预测，对重大危害控制系统进行评价；(2)协助建立重大危险源、危险设施、主要化学毒物数据库，向各有关机构提供咨询和应答；(3)为救援决策提供依据和方案，为事故预案的制定提供技术支持；(4)对编制人员进行培训，负责咨询和专业讲座；(5)对编制的事故预案进行评价，提出改进意见；(6)及时通报事故源的变化、新救援技术的发展情况，为预案的修订提供依据。3.救护队由医务人员和志愿人员组成，其主要职责是：(1)现场救护；(2)转运受伤人员过程中的医疗监护；(3)为现场救援人员提供医疗咨询；(4)对群众进行自救与互救的宣传。4.应急救援专业队应急救援专业队由工程抢险人员、消防人员组成，主要职责包括：⑴抢修被事故破坏的设备、道路交通设施、通讯设备及设施；⑵修复用电设施或铺设临时线路，保证事故应急用电；⑶扑灭已经发生的火灾；及时撤走易燃、易爆、有毒物品或物质；⑷控制重大危险源灾害的进一步发展；⑸维修各种因事故造成损害的其他急用设备、设施；⑹设法使可能引发事故或导致事故扩大的设备、设施停止运行。5.后勤保卫组的职责⑴维持现场秩序；⑵进行人员疏散，保证人员安全撤离；⑶保证交通路线畅通，保障救灾物资安全、顺利到达目的地；⑷事故发生后，控制无关人员进入现场。2024年安全生产目标管理制度（四）四、危险源控制管理基础建设工作危险源控制管理的基础建设工作，除了需要建立和完善各项规章制度外，还应当建立和完善危险源的安全档案，并设置安全标志牌。应依据安全档案管理的相关要求，建立危险源档案，并指定专人负责保管，定期进行整理。同时，应在危险源的明显位置设置安全标志牌，明确标示危险等级，注明负责人，并按照国家标准的安全标志展示主要危险，并简明扼要地注明防范措施。四、应急救援安全生产的目标在于预防事故的发生，然而，当事故不可避免地发生时，必须采取有效措施以减少事故损失，并控制事故的蔓延。事故应急救援是控制事故蔓延、降低事故损失的有效手段。企业的应急救援组织根据归口管理原则，生产经营单位的应急救援机构人员构成及其职责如下：1.指挥中心成员构成及职责(1)总指挥：由生产经营单位的主要负责人担任，负责组织指挥全厂的应急救援工作；(2)副总指挥：由安全科、处长或负责安全生产工作的副职负责人担任，协助总指挥负责应急救援的具体指挥工作；(3)指挥部成员：在指挥部统一指挥下开展工作。2.各事故应急小组由各职能部门人员依据职责分工组成(1)现场指挥组由保卫科和安全科人员组成，负责灭火、警戒、治安保卫、疏散、道路管制工作；(2)事故处置组由生产科、设备动力科人员组成，负责事故处置时生产系统、开停车调度工作，同时负责事故现场通讯联络和对外联系，以及工程抢险抢修工作；(3)医疗救护组由卫生科人员组成，负责现场医疗救护指挥及中毒、受伤人员分类抢救和护送转院工作；(4)物资供应组由供应科、总务科人员组成，负责抢救受伤、中毒人员的生活必需品供应，以及抢险救援物资的供应和运输工作；(5)善后处理组由工会、环保科组成，负责事故现场及有害物质扩散区域内的无害化处理、监测工作及善后处理工作。根据救援实际需求，各救援应急小组与指挥中心共同构成企业的救援组织。由于应急救援队伍各部分承担的任务不同，各部门人员在综合素质、专业知识方面的要求也有所差异。各部门的职责如下：1.救援指挥中心指挥中心是事故救援工作的指挥机构和指令传输中心，由总指挥、指挥人员、通讯人员组成。指挥中心的职责包括：(1)执行国家有关事故应急救援工作的法规和政策；(2)分析灾情，确定事故救援方案，制定各阶段的应急对策；(3)发生事故后，负责救援工作的组织、指挥，向救援部门发出各种救援行动指令；(4)确定各部门的职责，协调各部门之间的关系；(5)为救援提供物质保障及其他保障条件；(6)负责内外信息的接收和发布、向上一级救援机构汇报事故救援情况；(7)组织预案的学习、演练、改进；(8)负责了解、检查各救援部门的工作，及时提出指导或改进意见；(9)适时调整各救援部门人员组成，确保救援组织正常运作；(10)对预案的执行或演练情况进行总结、评比；(11)向有关新闻机构发布事故及救援信息；(12)负责向上级部门报告事故及救援情况。2.应急救援专家组应急救援专家委员会应由各方面的专家组成，其职责如下：(1)负责对事故危害进行预测，对重大危害控制系统进行评价；(2)协助建立重大危险源、危险设施、主要化学毒物数据库，向各有关机构提供咨询和应答；(3)为救援决策提供依据和方案，为事故预案的制定提供技术支持；(4)对编制人员进行培训，负责咨询和专业讲座；(5)对编制的事故预案进行评价，提出改进意见；(6)及时通报事故源的变化、新救援技术的发展情况，为预案的修订提供依据。3.救护队由医务人员和志愿人员组成，其主要职责包括：(1)现场救护；(2)转运受伤人员过程中的医疗监护；(3)为现场救援人员提供医疗咨询；(4)对群众进行自救与互救的宣传。4.应急救援专业队应急救援专业队由工程抢险人员、消防人员组成，主要职责包括：(1)抢修被事故破坏的设备、道路交通设施、通讯设备和设施；(2)修复用电设施或铺设临时线路，确保事故应急用电；(3)扑灭已经发生的火灾；及时撤走易燃、易爆、有毒物品或物质；(4)控制重大危险源灾害的进一步发展；(5)维修各种因事故造成损害的其他急用设备、设施；(6)设法使可能引发事故或导致事故扩大的设备、设施停止运行。5.后勤保卫组的职责(1)维持现场秩序；(2)进行人员疏散，确保人员安全撤离；(3)保证交通路线畅通，确保救灾物资安全、顺利到达目的地；(4)事故发生后，控制无关人员进入现场。2024年安全生产目标管理制度（五）一、总则（一）为强化公司安全生产管理，确保人民生命财产安全，依据国家交通安全相关法律、法规及政策文件精神，并结合公司实际情况，特制定本办法；（二）公司安全生产管理应遵循“安全第一，预防为主，综合治理”的原则，明确“一把手为安全第一责任人”，加强“管理监督”，强化“教育服务”，充分发挥指导、协调、检查、服务职能；（三）安全生产工作应实行主要负责人全面负责、分管负责人具体负责、其他副职在其职责范围内分工把关、岗位人员对其职责范围内的安全生产负责的责任制度；（四）各岗位应实行“一岗双责”，即一个工作岗位除原有工作职责外，还需明确安全职责。按照“一岗双责”要求，岗位人员既要对分管工作负责，也要对分管工作的安全生产负责。二、安全生产管理目标（一）公司安全生产管理目标涵盖行车安全、环境安全及职业健康安全，确保安全指标符合上级下达的安全控制指标要求。2024年安全生产目标管理制度（六）一、总则（一）为强化公司安全生产管理，确保人民生命财产安全，依据国家交通安全相关法律、法规及政策文件精神，并结合公司实际情况，特制定本办法；（二）公司安全生产管理应遵循“安全第一，预防为主、综合治理”的原则，明确“____为安全第一责任人”，加强“管理监督”，强化“教育服务”，充分发挥指导、协调、检查、服务职能；（三）安全生产工作应实行主要负责人全面负责、分管负责人具体负责、其他副职在其职责范围内分工把关、岗位人员对其职责范围内的安全生产负责的责任制度；（四）各岗位应实行“一岗双责”，即一个工作岗位除原有工作职责外，还需明确安全职责。按照“一岗双责”原则，既要对分管工作负责，又要对分管工作的安全生产负责。二、安全生产管理目标（一）公司安全生产管理目标涵盖行车安全、环境安全及职业健康安全，要求安全指标必须控制在上级下达的安全控制指标范围内。2024年安全生产目标管理制度（七）第一章总则第一条为确保安全标准化运行自评工作的有效实施，完善企业职业健康安全管理体系，持续提升企业安全管理绩效，实现企业安全生产管理制度化、规范化、标准化，特制定本制度。第二条本制度适用于企业内部各部门及全体员工。第三条安全标准化运行自评的依据为《____加强非煤矿山安全生产标准化建设工作____》。第四条安全标准化运行自评是指对安全标准化实施状况进行检查与评价，识别问题，明确差距，并提出相应的改进措施。第五条各部门应依据自评结果，对安全标准化管理进行改进，不断提升安全标准化实施水平及安全管理绩效。第二章自评第六条企业设立两级安全标准化运行自评小组，分别为公司级和矿长级。第七条现场安全标准化运行自评小组由以下成员组成：组长：矿长副组长：安全副矿长成员：工段长、班组长其职责包括：1.负责编制并实施本部门安全标准化运行自评计划（可并入本部门年度安全工作计划）；2.对自评中发现的问题和差距，提出改进措施，编制自评报告，并向公司级安全标准化运行自评小组汇报；3.负责自评结果（包括本部门自评和公司级自评中涉及本部门的问题和差距的整改要求）的执行及