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文档简介
小饭店用工合同模板合同编号:[请插入具体编号]
甲方(用人单位):[请插入甲方全称]
地址:[请插入甲方地址]
联系电话:[请插入甲方联系电话]
乙方(劳动者):[请插入乙方全称]
身份证号码:[请插入乙方身份证号码]
住址:[请插入乙方住址]
联系电话:[请插入乙方联系电话]
鉴于甲方为合法经营的餐饮企业,乙方愿意提供劳动力,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方处工作事宜,达成如下协议:
第一条工作内容
乙方在甲方处担任[请插入乙方职务],主要工作内容包括[请插入具体工作内容]。
第二条工作时间和休息休假
1.乙方每周工作时间不超过40小时,实行标准工时制度。
2.乙方享有国家法定的休息休假权利,具体休假安排由甲方根据生产经营需要合理调整。
第三条劳动报酬
1.乙方的月工资为人民币[请插入具体金额]元。
2.乙方工资构成为基本工资加绩效奖金,具体工资构成和计算方式由甲方根据实际情况制定。
3.甲方每月[请插入具体日期]日前按时足额支付乙方工资。
第四条社会保险
1.甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并按时足额缴纳各项社会保险费。
2.乙方依法享受社会保险待遇。
第五条劳动保护
甲方应依法为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件,确保乙方的人身安全和健康。
第六条保密条款
1.乙方同意在合同期间及合同终止后继续承担保密义务,对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密。
2.乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。
第七条合同终止和解除
1.双方同意,合同期满后,本合同自行终止。
2.一方提前解除本合同的,应提前[请插入提前通知天数]天通知对方。
第八条争议解决
双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第九条其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,对甲乙双方具有法律约束力。
甲方(用人单位):________________
乙方(劳动者):________________
签订日期:[请插入具体日期]
附件:
1.乙方个人简历
2.甲方营业执照复印件
3.社会保险缴纳证明
4.其他相关文件
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:[请插入具体编号]
甲方(用人单位):[请插入甲方全称]
地址:[请插入甲方地址]
联系电话:[请插入甲方联系电话]
乙方(劳动者):[请插入乙方全称]
身份证号码:[请插入乙方身份证号码]
住址:[请插入乙方住址]
联系电话:[请插入乙方联系电话]
丙方(第三方主体):[请插入丙方全称]
地址:[请插入丙方地址]
联系电话:[请插入丙方联系电话]
鉴于甲方为合法经营的餐饮企业,乙方愿意提供劳动力,并引入第三方丙方作为专业的人力资源服务提供商,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,并充分保障甲方权益,就乙方在甲方处工作事宜,达成如下协议:
第一条第三方主体职责
1.丙方作为第三方主体,负责为甲方提供乙方的人力资源管理服务,包括但不限于招聘、培训、考核、薪酬管理等。
2.丙方应确保乙方符合甲方的工作要求,具备相应的技能和素质。
3.丙方应协助甲方建立健全劳动管理制度,提供法律咨询和风险评估。
第二条甲方权益保障
1.甲方有权根据生产经营需要,对乙方的工作内容、工作时间、工作地点等进行调整。
2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果给予奖惩。
3.甲方有权要求丙方及时处理乙方的违约行为,并承担相应的法律责任。
第三条乙方权益限制
1.乙方应严格遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。
2.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。
3.乙方在合同期间内不得以任何方式损害甲方的利益,包括但不限于违反合同约定、损害甲方声誉等。
第四条劳动报酬
1.乙方的月工资由甲方支付,具体金额和支付方式由甲乙双方协商确定。
2.甲方有权根据乙方的实际工作表现,给予相应的奖金或其他福利。
3.甲方有权调整乙方的工资待遇,但应保证乙方的基本生活水平。
第五条社会保险
1.甲方依法为乙方参加社会保险,并按时足额缴纳各项社会保险费。
2.乙方依法享受社会保险待遇。
第六条劳动保护
甲方应依法为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件,确保乙方的人身安全和健康。
第七条违约责任
1.乙方违反本合同的,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿甲方的损失、支付违约金等。
2.丙方未履行本合同约定的义务的,甲方有权要求丙方承担违约责任,并要求丙方及时改正。
第八条合同终止和解除
1.双方同意,合同期满后,本合同自行终止。
2.一方提前解除本合同的,应提前[请插入提前通知天数]天通知对方。
第九条争议解决
双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第十条其他约定
1.本合同一式三份,甲乙双方各执一份,丙方执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,对甲乙双方及丙方具有法律约束力。
甲方(用人单位):________________
乙方(劳动者):________________
丙方(第三方主体):________________
签订日期:[请插入具体日期]
附件:
1.乙方个人简历
2.甲方营业执照复印件
3.社会保险缴纳证明
4.其他相关文件
第三方介入的意义和目的在于,通过引入专业的人力资源服务提供商,甲方可以更好地管理和服务乙方,提高劳动效率,降低人力资源成本,同时转移一部分劳动风险。第三方主体作为甲方权益主导的一方,其存在价值和意义在于为甲方提供专业的人力资源管理服务,确保甲方的利益得到充分保障,同时也为乙方提供更好的工作环境和条件。通过第三方主体的介入,甲方可以更好地专注于自身的核心业务,提高整体竞争力。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
合同编号:[请插入具体编号]
甲方(用人单位):[请插入甲方全称]
地址:[请插入甲方地址]
联系电话:[请插入甲方联系电话]
乙方(劳动者):[请插入乙方全称]
身份证号码:[请插入乙方身份证号码]
住址:[请插入乙方住址]
联系电话:[请插入乙方联系电话]
丙方(第三方主体):[请插入丙方全称]
地址:[请插入丙方地址]
联系电话:[请插入丙方联系电话]
鉴于甲方为合法经营的餐饮企业,乙方愿意提供劳动力,并引入第三方丙方作为专业的人力资源服务提供商,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,并充分保障乙方权益,就乙方在甲方处工作事宜,达成如下协议:
第一条第三方主体职责
1.丙方作为第三方主体,负责为乙方提供人力资源管理服务,包括但不限于招聘、培训、考核、薪酬管理等。
2.丙方应确保甲方符合乙方的工作要求,具备相应的技能和素质。
3.丙方应协助乙方建立健全劳动管理制度,提供法律咨询和风险评估。
第二条乙方权益保障
1.乙方有权根据生产经营需要,对工作内容、工作时间、工作地点等进行调整。
2.乙方有权对工作表现进行考核,并根据考核结果给予奖惩。
3.乙方有权要求丙方及时处理甲方的违约行为,并承担相应的法律责任。
第三条甲方权益限制
1.甲方应严格遵守乙方的规章制度,服从乙方的管理。
2.甲方应保守乙方的商业秘密,不得泄露给第三方。
3.甲方在合同期间内不得以任何方式损害乙方的利益,包括但不限于违反合同约定、损害乙方声誉等。
第四条劳动报酬
1.甲方的月工资由乙方支付,具体金额和支付方式由甲乙双方协商确定。
2.乙方有权根据甲方的实际工作表现,给予相应的奖金或其他福利。
3.乙方有权调整甲方的工资待遇,但应保证甲方的基本生活水平。
第五条社会保险
1.乙方依法为甲方参加社会保险,并按时足额缴纳各项社会保险费。
2.甲方依法享受社会保险待遇。
第六条劳动保护
乙方应依法为甲方提供符合国家规定的劳动保护条件,确保甲方的人身安全和健康。
第七条违约责任
1.甲方违反本合同的,乙方有权要求甲方承担违约责任,包括但不限于赔偿乙方的损失、支付违约金等。
2.丙方未履行本合同约定的义务的,乙方有权要求丙方承担违约责任,并要求丙方及时改正。
第八条合同终止和解除
1.双方同意,合同期满后,本合同自行终止。
2.一方提前解除本合同的,应提前[请插入提前通知天数]天通知对方。
第九条争议解决
双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向乙方所在地的人民法院提起诉讼。
第十条其他约定
1.本合同一式三份,甲乙双方各执一份,丙方执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,对甲乙双方及丙方具有法律约束力。
甲方(用人单位):________________
乙方(劳动者):________________
丙方(第三方主体):________________
签订日期:[请插入具体日期]
附件:
1.甲方个人简历
2.乙方营业执照复印件
3.社会保险缴纳证明
4.其他相关文件
乙方
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