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文档简介

企业员工福利计划管理服务合同合同编号:__________一、合同各方基本信息1.1服务提供方(以下简称“乙方”)名称:____________________地址:__________________联系方式:__________________1.2服务接受方(以下简称“甲方”)公司名称:__________________地址:______________________联系方式:__________________二、定义与解释2.1本合同中所称“企业员工福利计划”,是指甲方为提高员工工作积极性、增强员工凝聚力而设立的各种福利项目。2.2“服务期间”指本合同自签订之日起至合同终止或解除之日止。2.3“福利服务”包括但不限于以下项目:员工健康保险、员工培训、节假日福利、员工关怀等。三、服务内容3.1乙方作为专业企业员工福利计划管理服务提供方,负责为甲方提供以下服务:(1)为甲方制定企业员工福利计划;(2)为甲方提供员工福利计划的实施与监督;(3)为甲方提供员工福利计划的优化与调整建议;(4)协助甲方处理员工福利相关事务。3.2乙方应在服务期间内,根据甲方需求及实际情况,为甲方提供以下具体福利服务:(1)员工健康保险:为甲方员工提供优质的商业健康保险服务,具体保险方案由双方协商确定;(2)员工培训:为甲方提供员工职业技能培训及团队建设培训;(3)节假日福利:为甲方提供节假日福利方案,包括但不限于礼品、购物卡等;(4)员工关怀:为甲方提供员工关怀服务,包括但不限于生日关怀、健康关怀等。四、服务费用4.1甲方应按照双方协商确定的福利服务内容,向乙方支付服务费用。4.2服务费用支付方式如下:(1)双方签订本合同后,甲方支付乙方服务费用总额的50%作为预付款;(2)乙方完成福利服务后,甲方支付剩余的服务费用。4.3甲方未按照约定支付服务费用的,乙方有权拒绝提供相应服务。五、服务期限与终止5.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,服务期限为____年。5.2在服务期间,如甲乙双方同意提前终止本合同的,应书面签署终止协议,明确终止日期及双方的权利义务。5.3在服务期间,如甲方违反本合同约定,乙方有权提前终止本合同,并要求甲方支付相应的违约金。同时乙方应退还甲方已支付的服务费用,扣除已发生的费用后,余款退还甲方。六、保密条款6.1双方在签订本合同及履行合同过程中,知悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息,应予以严格保密。6.2保密义务自双方知悉对方保密信息之日起生效,至保密信息成为公开信息之日止。6.3未经对方书面同意,任何一方不得向第三方泄露、披露、转让或以其他方式使用对方保密信息。七、知识产权7.1乙方为甲方提供的福利服务所涉及的知识产权,包括但不限于著作权、商标权、专利权等,归乙方所有。7.2甲方使用乙方提供的福利服务时,不得侵犯乙方享有的知识产权。7.3乙方应保证其提供的福利服务不侵犯第三方的知识产权。八、违约责任8.1任何一方违反本合同约定的,应承担相应的违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因此给守约方造成的损失。8.2甲方未按约定时间支付服务费用的,应按逾期付款金额的千分之五向乙方支付违约金。8.3乙方未按约定提供福利服务或提供的福利服务不符合合同约定的,甲方有权要求乙方退还相应服务费用,并支付违约金。九、争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。9.2若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.3诉讼过程中,双方仍应继续履行本合同未涉及的条款。十、其他条款10.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。10.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,前述条款自生效之日起对双方具有法律约束力。10.4双方确认,本合同及其补充协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十一章:变更与转让11.1任何一方要求变更合同内容的,应书面提出,经双方协商一致后,可以签订补充协议予以明确。11.2未经对方书面同意,任何一方不得将本合同的任何权利或义务转让给第三方。第十二章:不可抗力12.1不可抗力指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害、战争、行为等。12.2受不可抗力影响的一方应立即通知对方,并提供相关证明文件。在不可抗力事件持续期间,受影响一方可以暂时免除或部分免除履行合同的责任。第十三章:通知与送达13.1本合同项下的任何通知、要求、文件或通信,应以书面形式送达对方。13.2通知应以快递、挂号信或专人递送等方式送达,送达地址为双方在合同中注明的联系地址。13.3通知自发送之日起第三个工作日视为送达。第十四章:合同解除14.1在以下情况下,一方有权书面通知对方解除本合同:(1)对方严重违反本合同约定,经催告后仍未改正;(2)对方发生破产、清算等重大事项,无法继续履行合同。14.2合同解除后,双方应按照合同约定处理已发生的事项,包括但不限于费用的结算、保密义务的履行等。第十五章:合同的终止与效力15.1本合同在以下情况下终止:(1)合同期限届满;(2)双方书面同意终止;(3)依据法律规定或本合同约定解除。15.2本合同终止后,除双方另有

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