公司卫生间管理制度

公司卫生间管理制度第一章总则为确保公司卫生间的整洁、卫生、安全与便利使用，提升员工的工作环境与生活质量，根据国家卫生法规及公司内部管理要求，特制定本卫生间管理制度。本制度适用于公司所有卫生间及相关管理人员，旨在规范卫生间的管理与维护，确保其高效运作。第二章管理目标1.保持卫生间整洁：确保卫生间内定期清扫、消毒，保持良好的卫生状况。2.保障安全使用：采取必要措施，确保卫生间的安全使用，避免意外事故的发生。3.提高使用便利：合理配置卫生间设施，确保员工的便利使用，提高满意度。4.提升管理效率：建立卫生间管理的制度化、规范化，明确责任分工，提高管理效率。第三章适用范围本制度适用于公司所有员工及外部访客，涵盖所有卫生间的日常管理、清洁维护、安全保障等方面。第四章卫生管理规范第1节卫生间设施配置1.每个卫生间应配备必要的设施，包括但不限于厕位、洗手池、干手设备、垃圾桶等。2.必须配备洗手液和消毒液，确保员工在使用后能够进行有效清洁。3.定期检查并维护卫生间设施，确保其正常运转。第2节日常清洁与消毒1.每日清洁：卫生间需每日至少清洁两次，具体时间为早上上班前和下午下班后。2.消毒频率：每周进行一次全面消毒，重点区域包括厕位、洗手池、门把手。3.清洁记录：清洁人员需填写清洁记录表，记录每次清洁和消毒的时间、内容及发现的问题。第3节垃圾处理1.垃圾桶应定期清理，垃圾应及时处理，每天至少清理一次。2.垃圾处理应遵循分类原则，有害垃圾与普通垃圾分开投放。第五章使用规范第1节员工使用要求1.员工进入卫生间时，应保持安静，避免大声喧哗。2.使用完毕后，应及时冲水，保持卫生间环境整洁。3.应自觉遵守卫生间的使用顺序，避免拥挤和混乱。第2节外部人员使用要求1.外部访客使用卫生间时，需在前台登记，并由工作人员带领。2.外部人员使用后，应确保卫生间的整洁，主动维护公共环境。第六章安全管理第1节安全隐患排查1.每月进行一次安全隐患排查，重点检查卫生间内的电器设备、排水系统等。2.发现隐患后，立即上报并进行整改，确保安全使用。第2节应急处理机制1.发生意外事故时，立即启动应急处理机制，确保及时处理。2.事故发生后，应及时报告公司安全管理部门，并进行事故调查。第七章责任分工第1节管理责任1.行政部：负责卫生间管理制度的制定与实施，定期组织检查与评估。2.清洁人员：负责卫生间的日常清洁与消毒，填写清洁记录。3.员工：自觉遵守卫生间使用规范，主动维护卫生间环境。第2节监督责任1.部门主管：定期检查本部门卫生间的卫生状况，发现问题及时整改。2.行政部：不定期进行卫生间巡查，评估卫生间管理效果。第八章监督机制第1节定期检查1.行政部每季度进行一次卫生间管理检查，评估卫生间清洁度和使用情况。2.根据检查结果，进行相应的整改与提升。第2节意见反馈1.建立员工意见反馈机制，员工可通过意见箱或定期会议提出卫生间使用建议。2.收集的意见需在一周内整理反馈，并根据实际情况进行改进。第九章附则1.解释权：本制度由公司行政部负责解释。2.生效日期：本制度自发布之日起生效。3.修订流程：本制度如需修订，需由行政部提出，并经公司管理层审核通过后实施。结语通过制定详细的卫生间管