法国招聘合同（2篇）

法国招聘合同合同编号：_______甲方（雇主）：地址：联系方式：乙方（雇员）：地址：联系方式：鉴于甲方作为雇主，愿意雇佣乙方作为雇员，乙方同意接受甲方的雇佣，并按照以下条款进行交易，双方经友好协商，达成以下法国招聘合同条款：一、职位和职责1.1乙方担任甲方公司的_______职位，负责_______工作。二、合同期限2.1本合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。三、工作时间3.1乙方每周工作_______小时，每周工作时间为_______天。3.2乙方应遵守甲方的考勤制度和规定。四、薪酬和福利4.1乙方的基本工资为每月_______元整。4.2乙方根据工作表现和甲方的规定，有资格获得奖金、提成等额外收入。4.3乙方享有法定的社会保障和福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险等。五、试用期5.1乙方在合同开始的第一个月为试用期，试用期工资为基本工资的_______%。5.2试用期结束后，甲方应根据乙方的表现决定是否正式雇佣乙方。六、保密协议6.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续保守甲方的商业秘密和技术秘密。七、违约责任7.1任何一方未履行本合同约定的义务，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。八、争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份；9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（签字/盖章）：乙方（签字/盖章）：签订日期：_______年_______月_______日法国招聘合同（二）合同编号：_______甲方（招聘方）：___________乙方（应聘方）：___________根据《中华人民共和国合同法》和《劳动法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，签订本招聘合同。第一条职位基本情况1.职位名称：___________（职位名称）2.职位要求：___________（职位要求，如学历、工作经验等）3.工作性质：____（全职、兼职等）4.工作地点：___________（具体地点）第二条工作内容1.乙方应按照甲方要求，履行职位职责，完成工作任务。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。第三条合同期限1.本合同的有效期为：____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后，如乙方需继续工作，应提前____个月向甲方提出书面申请。第四条薪酬待遇1.甲乙双方约定乙方工资为：人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。2.乙方工资支付方式：____（现金、转账、支票等）。第五条工作时间1.乙方每周工作____小时，工作时间按照甲方规章制度执行。2.乙方应遵守甲方的工作时间安排，如有特殊情况，可与甲方协商解决。第六条社会保险1.甲方应按照国家和法国的相关法律规定，为乙方缴纳社会保险。2.乙方应如实提供相关证件，以便甲方办理社会保险手续。第七条违约责任1.双方违反本合同的，应承担相应的违约责任。2.乙方未能按照约定完成工作或工作质量不符合约定的，甲方有权要求乙方承担相应的违约金或赔偿责任。第七条其他1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。2.本合