药师解聘合同模板

药师解聘合同模板合同编号：__________

甲方（解聘方）：__________

乙方（被解聘方）：__________

鉴于甲方是一家依法成立并有效运营的医药企业，乙方系甲方聘请的药师，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方的解聘事宜达成如下协议：

第一条解聘原因

1.1乙方同意自本合同签订之日起，解除与甲方的劳动合同关系。

1.2甲方同意按照本合同约定，向乙方支付解聘费用。

第二条解聘费用

2.1甲方应支付给乙方的解聘费用包括：经济补偿金、社会保险及公积金等。

2.2甲方应在本合同签订之日起七个工作日内，向乙方支付上述解聘费用。

第三条保密协议

3.1乙方同意在解聘后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息，不得向任何第三方泄露。

3.2乙方同意如违反保密义务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

第四条合同解除

4.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至乙方领取解聘费用完毕之日终止。

4.2本合同解除后，双方互不追究法律责任。

第五条争议解决

5.1双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。

第六条其他约定

6.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

6.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________

代表（签名）：__________代表（签名）：__________

签订日期：__________签订日期：__________

附件：

1.乙方身份证明文件

2.乙方与甲方签订的劳动合同

3.有关解聘费用的相关法律规定

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（解聘方）：__________

乙方（被解聘方）：__________

第三方（受托方）：__________

鉴于甲方是一家依法成立并有效运营的医药企业，乙方系甲方聘请的药师，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，为确保甲方权益，甲方聘请第三方作为受托方，就乙方的解聘事宜达成如下协议：

第一条第三方受托职责

1.1第三方作为甲方唯一授权的受托方，负责处理与乙方解聘相关的所有事宜。

1.2第三方应确保甲方在解聘过程中符合相关法律法规，保障甲方的合法权益。

第二条甲方权益保障

2.1甲方有权根据公司经营需要及乙方的工作表现，决定解聘乙方。

2.2甲方应向第三方支付委托费用，第三方应确保乙方的解聘过程顺利进行。

2.3第三方应确保甲方在解聘过程中不受任何法律风险，保障甲方的利益。

第三条乙方违约及限制条款

3.1乙方同意在解聘后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息，不得向任何第三方泄露。

3.2乙方同意如违反保密义务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

3.3乙方同意在解聘后不得以任何形式损害甲方的声誉和利益，不得在公开场合发表对甲方不利的言论。

第四条解聘费用及支付方式

4.1甲方应向第三方支付解聘费用，包括经济补偿金、社会保险及公积金等。

4.2甲方应在本合同签订之日起七个工作日内，向第三方支付上述解聘费用。

第五条争议解决

5.1双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。

第六条其他约定

6.1本合同一式三份，甲、乙、第三方各执一份。

6.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________

代表（签名）：__________代表（签名）：__________

签订日期：__________签订日期：__________

附件：

1.乙方身份证明文件

2.乙方与甲方签订的劳动合同

3.有关解聘费用的相关法律规定

第三方（盖章）：__________代表（签名）：__________

签订日期：__________

第二篇范文总结：

第三方主体+甲方权益主导的合同模式，旨在确保甲方在解聘过程中的合法权益，同时通过第三方的介入，降低甲方在解聘过程中可能面临的法律风险。在本合同中，甲方享有解聘乙方的权利，并有权要求乙方保守商业秘密、履行违约责任等。第三方作为受托方，负责处理解聘事宜，并确保甲方的利益不受损害。通过本合同的签订，甲方能够在解聘过程中充分保障自身权益，同时也体现了甲方对法律法规的尊重和遵守。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（解聘方）：__________

乙方（被解聘方）：__________

第三方（调解方）：__________

鉴于甲方是一家依法成立并有效运营的医药企业，乙方系甲方聘请的药师，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，为确保乙方权益，乙方聘请第三方作为调解方，就乙方的解聘事宜达成如下协议：

第一条第三方调解职责

1.1第三方作为乙方唯一授权的调解方，负责处理与乙方解聘相关的所有事宜。

1.2第三方应确保乙方在解聘过程中符合相关法律法规，保障乙方的合法权益。

第二条乙方权益保障

2.1乙方有权根据个人职业发展需要，决定与甲方的解聘事宜。

2.2乙方应向第三方支付调解费用，第三方应确保乙方的解聘过程顺利进行。

2.3第三方应确保乙方在解聘过程中不受任何法律风险，保障乙方的利益。

第三条甲方违约及限制条款

3.1甲方同意在解聘后继续保守乙方的个人隐私信息，不得向任何第三方泄露。

3.2甲方同意如违反隐私保护义务，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

3.3甲方同意在解聘后不得以任何形式损害乙方的声誉和利益，不得在公开场合发表对乙方不利的言论。

第四条解聘费用及支付方式

4.1甲方应向第三方支付解聘费用，包括经济补偿金、社会保险及公积金等。

4.2甲方应在本合同签订之日起七个工作日内，向第三方支付上述解聘费用。

第五条争议解决

5.1双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。

第六条其他约定

6.1本合同一式三份，甲、乙、第三方各执一份。

6.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________

代表（签名）：__________代表（签名）：__________

签订日期：__________签订日期：__________

附件：

1.乙方身份证明文件

2.乙方与甲方签订的劳动合同

3.有关解聘费用的相关法律规定

第三方（盖章）：__________代表（签名）：__________

签订日期：__________

第三篇范文总结：

第三方主体+乙方权益主导的合同模式，旨在确保乙方在解聘过程中的合法权益，同时通过第三方的介入，降低乙方在解聘过程中可能面临的法律风险。在本合同中，乙方享有决定解聘的权利，并有权要求甲方保守个人隐私、履行违约责任等。第三方作为调解方，负责处理解聘事宜，并确保乙方的利益不受损害。通过本合同的签订，乙方能