2024年工程劳务承揽精准协议范例版

2024年工程劳务承揽精准协议范例版A版本合同目录一览1.工程概况1.1工程名称1.2工程地点1.3工程规模1.4工程内容2.劳务承揽方2.1承揽方名称2.2承揽方地址2.3承揽方资质3.劳务需求方3.1需求方名称3.2需求方地址3.3需求方负责人4.劳务内容4.1工作范围4.2工作标准4.3工作时间5.劳务报酬5.1报酬金额5.2报酬支付方式5.3报酬支付时间6.劳务人员6.1人员数量6.2人员素质要求6.3人员配备7.劳务期限7.1开始日期7.2结束日期8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限9.违约责任9.1违约行为9.2违约责任承担10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决地点11.合同的生效、变更和解除11.1合同生效条件11.2合同变更条件11.3合同解除条件12.其他条款12.1保险12.2税务12.3环境保护13.合同的签署、生效和份数13.1签署日期13.2签署地点13.3合同份数及持有方14.附件14.1附件名称14.2附件份数第一部分：合同如下：第一条工程概况1.1工程名称：2024年某工程项目1.2工程地点：某市某区某街道1.3工程规模：根据项目需求，包括但不限于土建、安装、装修等（1）土建工程：包括但不限于桩基、地下室、主体结构、屋面等施工；（2）安装工程：包括但不限于给排水、供电、暖通、消防等安装；（3）装修工程：包括但不限于内外墙面、地面、天棚等装修；（4）其他工程：根据项目需求，可能涉及的其他工程。第二条劳务承揽方2.1承揽方名称：某某劳务有限公司2.2承揽方地址：某市某区某街道2.3承揽方资质：具备相关行业资质，符合国家相关规定。第三条劳务需求方3.1需求方名称：某某建设有限公司3.2需求方地址：某市某区某街道3.3需求方负责人：第四条劳务内容4.1工作范围：根据项目需求，完成上述工程内容的相关工作；4.2工作标准：按照国家和行业相关标准进行施工，确保工程质量；4.3工作时间：根据项目进度安排，实行长白班制度，必要时采取轮班制。第五条劳务报酬5.1报酬金额：合同总价人民币X元整；5.2报酬支付方式：按工程进度分阶段支付；5.3报酬支付时间：根据工程进度安排，每完成一个阶段的工作，需求方应在验收合格后七个工作日内支付相应阶段的劳务报酬。第六条劳务人员6.1人员数量：根据工程需求，预计需招聘X名劳务人员；6.2人员素质要求：具备相关岗位技能和经验，符合国家相关规定；6.3人员配备：承揽方应在合同签订后七个工作日内，按照需求方要求配备相应人员。第七条劳务期限7.1开始日期：根据项目进度安排，预计为2024年X月X日；7.2结束日期：根据项目进度安排，预计为2024年X月X日。第八条保密条款8.1保密内容：双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等；8.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止或履行完毕之日止。第九条违约责任9.1违约行为：包括但不限于未能按约定时间完成工作、未能按约定标准保证工程质量等；9.2违约责任承担：违约方应向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。第十条争议解决10.1争议解决方式：双方友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼；10.2争议解决地点：某市某区。第十一条合同的生效、变更和解除11.1合同生效条件：自双方签字盖章之日起生效；11.2合同变更条件：双方协商一致，并签订书面变更协议；11.3合同解除条件：双方协商一致，并签订书面解除协议。第十二条其他条款12.1保险：承揽方应按需求方要求，为劳务人员购买工伤保险和意外伤害保险；12.2税务：承揽方应依法纳税，不得偷税、漏税、逃税等；12.3环境保护：承揽方应遵守国家环境保护法规，确保工程施工过程中的环境保护。第十三条合同的签署、生效和份数13.1签署日期：2024年X月X日；13.2签署地点：某市某区某街道；13.3合同份数及持有方：双方各执一份，需求方保留正本。第十四条附件14.1附件名称：包括但不限于工程图纸、技术要求、施工方案等；14.2附件份数：双方各执一份。（本合同自签字盖章之日起生效，未尽事宜，双方协商解决。）第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：工程图纸详细要求和说明：工程图纸应包括完整的工程设计图纸、施工图纸、细部图纸等，用以指导工程的施工和监理。图纸应清晰、完整，标注应准确无误，确保施工过程中各方对工程的理解和执行一致。附件2：技术要求详细要求和说明：技术要求文件应详细阐述工程的技术标准、材料要求、施工工艺、验收标准等。承揽方应根据技术要求进行施工，确保工程质量满足需求方的要求。附件3：施工方案详细要求和说明：施工方案应包括施工组织设计、施工进度计划、安全管理措施、质量保证措施等。方案应具有可操作性，确保施工过程的顺利进行。附件4：劳务人员名单详细要求和说明：列出所有参与工程的劳务人员名单，包括姓名、身份证号码、岗位、资质等信息。名单应真实、准确，承揽方应确保劳务人员符合工程需求和法律法规要求。附件5：保险单据详细要求和说明：提供承揽方为劳务人员购买的工伤保险和意外伤害保险的单据复印件。单据应真实、有效，保障劳务人员在工程中的安全。附件6：税务证明详细要求和说明：提供承揽方依法纳税的证明文件。证明文件应证明承揽方在合同履行期间依法纳税，无偷税、漏税、逃税等行为。附件7：环境保护措施方案详细要求和说明：提供工程施工过程中的环境保护措施方案，包括噪音、扬尘、废水等污染防治措施。方案应符合国家环境保护法规，确保工程施工对环境的影响降到最低。说明二：违约行为及责任认定：1.未能按约定时间完成工作；2.未能按约定标准保证工程质量；3.未能按约定提供合格的劳务人员；4.未能按约定购买并有效提供保险；5.未能按约定履行税务义务；6.未能按约定遵守环境保护法规。违约责任认定标准：1.违约方应向守约方支付违约金，违约金金额为合同总金额的5%以内；2.违约方应赔偿因此给对方造成的实际损失；3.违约方赔偿金额不足以弥补损失时，违约方还应承担不足部分的赔偿责任。示例说明：如果承揽方未能按约定时间完成工作，需求方可以要求承揽方支付违约金，并赔偿因延期导致的工程进度延误所产生的损失。说明三：法律名词及解释：1.合同：本合同是指需求方与承揽方之间就工程劳务承揽事项达成的明确双方权利义务关系的协议。2.劳务承揽方：指按照本合同约定，承担工程劳务实施义务的一方。3.劳务需求方：指按照本合同约定，接受劳务承揽方提供的劳务服务的一方。4.劳务人员：指劳务承揽方根据本合同约定向劳务需求方提供的从事工程劳务的工作人员。5.违约金：指一方违反本合同约定时，应向守约方支付的违约赔偿金。6.损失：指因一方违约导致对方遭受的直接经