实习期间补充协议范例

实习期间补充协议范例合同编号：__________甲方（实习单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（实习生）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供实习机会，为明确双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，特订立本补充协议。一、实习岗位及职责1.乙方实习岗位为：__________2.乙方实习期间主要职责如下：（1）__________（2）__________（3）__________二、实习期限1.乙方实习期限为：__________个月。2.实习起始日期为：__________年__________月__________日。3.实习结束日期为：__________年__________月__________日。三、实习待遇1.乙方实习期间，甲方给予适当的生活补助，标准为每月__________元。2.乙方实习期间，甲方不提供住宿，乙方需自行解决住宿问题。3.乙方实习期间，甲方不承担医疗、意外伤害等保险费用，乙方可自行购买相关保险。四、实习成果归属1.乙方在实习期间所完成的各项工作成果，包括但不限于文字、图片、视频等，均属于甲方所有。2.乙方在实习期间所形成的知识产权，包括但不限于发明创造、技术秘密等，均属于甲方所有。3.乙方在实习期间所获得的商业秘密、机密信息等，应严格保密，不得泄露给第三方。五、实习评价1.甲方应对乙方实习期间的工作表现、业务能力、团队协作等方面进行定期评价。2.乙方应认真听取甲方的评价意见，积极参与实习单位的各项工作，提高自身能力。六、违约责任1.乙方提前终止实习的，应提前通知甲方，并支付甲方一定的违约金，违约金标准为人民币__________元。2.甲方未按照约定提供实习条件的，应支付乙方一定的赔偿金，赔偿金标准为人民币__________元。七、争议解决1.本补充协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本补充协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本补充协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（实习单位）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：__________年__________月__________日合同编号：__________甲方（实习单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（实习生）：__________身份证号：__________联系方式：__________一、实习内容1.1乙方在甲方实习期间，应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指导，按照约定的岗位要求和职责认真履行实习工作。1.2甲方应根据乙方的专业背景和实习意向，为乙方提供相应的实习岗位，并指派有经验的员工对乙方进行指导。1.3乙方实习期间的主要工作任务是：__________。二、实习期限2.1乙方的实习期限为：__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.2如乙方因个人原因提前结束实习，应提前一个月向甲方提出书面申请，并征得甲方同意。三、实习待遇3.1乙方实习期间，甲方不支付工资，但应提供必要的工作条件和培训机会。3.2乙方实习期间，甲方不负担乙方社会保险费用。3.3乙方实习期间，如需住宿，甲方可协助安排，但住宿费用由乙方承担。四、实习成果归属4.1乙方在实习期间所完成的各项工作成果，包括但不仅限于著作、发明、创新等，均属于甲方所有。4.2未经甲方书面同意，乙方不得以任何形式对外发表、使用或透露甲方实习期间的工作成果。五、保密条款5.1乙方应对在实习期间获得的甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。5.2乙方的保密义务自实习开始之日起生效，至实习结束后两年内继续有效。六、违约责任6.1甲乙双方应严格履行本补充协议，如一方违反本补充协议，应承担相应的违约责任。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约金，违约金的标准为__________元。七、争议解决7.1甲乙双方在履行本补充协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本补充协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（实习单位）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.实习协议2.实习评价表3.实习成果证明4.保密协议5.知识产权归属确认书6.违约金计算公式7.赔偿金计算公式二、违约行为及认定：1.乙方提前终止实习，未提前通知甲方或未支付违约金。2.甲方未按照约定提供实习条件，未支付赔偿金。3.乙方泄露甲方商业秘密、机密信息。4.乙方在实习期间违反甲方规章制度。5.乙方在实习期间工作表现不佳，未达到甲方要求。三、法律名词及解释：1.实习协议：实习单位与实习生之间签订的明确双方权利和义务的书面协议。2.违约金：违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。3.赔偿金：因违约行为给对方造成的损失，违约方应向守约方支付的赔偿金。4.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。5.知识产权：指法律规定的著作权、专利权、商标权等权利。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.实习生在实习期间遇到工作难题，解决办法：向甲方导师请教，积极参与培训，提高自身能力。2.实习生与同事发生矛盾，解决办法：加强沟通，尊重同事，学会团队合作。3.实习生未能完成任务，解决办法：及时与甲方沟通，寻求帮助，调整工作计划。4.实习生提前终止实习，解决办法：按照约定支付违约金，与甲方协商解除协议。5.甲方未提供实习条件，解决办法：与甲方沟通，要求甲方履行合同义务，支付赔偿金。五、所有应用场景：1.企业为学生提供实习机会，培养学生实践能力。2.学生通过实习，了解行业发展，提高自身综合素质。3.校企合作，促进双方资源共享，实现互利共赢。4.实习生在实习期间，学习专业知识，锻炼实际操作能力。5.实习单位为实习生提供指导和培训，培养实习生适应职场的能力。一、附件列表：1.实习协议2.实习期间补充协议3.乙方个人简历4.甲方公司规章制度5.甲方公司保密协议6.甲方公司培训计划7.乙方实习报告8.甲方评估报告二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成实习任务，或未达到甲方规定的实习要求。2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。3.乙方在实习期间发生严重违反甲方规章制度的行为。4.甲方未按约定提供实习岗位、工作条件或培训机会。5.甲方未按时支付乙方实习期间的相关费用。三、法律名词及解释：1.实习协议：指甲乙双方签订的，约定乙方在甲方实习期间的权利和义务的书面文件。2.保密义务：指乙方对在实习期间获得的甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的义务。4.实习成果：指乙方在实习期间所完成的各项工作成果，包括但不仅限于著作、发明、创新等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方实习期间表现不佳，如何提高其工作能力？解决办法：甲方应加强乙方实习期间的培训和指导，安排有经验的员工对乙方进行一对一辅导。2.乙方提前结束实习，如何处理？解决办法：甲方应与乙方进行沟通，了解原因，并根据实际情况协商解决。3.乙方违反保密义务，如何处理？解决办法：甲方有权要求乙方承担违约金，并要求乙方签署新的保密协议。4.甲方未按约定提供实习条件，如何处理？解决办法：乙