劳动合同变更格式样本

劳动合同变更格式样本合同编号：__________甲方（用人单位）：___________________地址：____________________________联系电话：________________________乙方（劳动者）：___________________身份证号：________________________联系电话：________________________鉴于甲乙双方于________年____月____日签订的《劳动合同》（合同编号：__________），现甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就劳动合同的变更事宜达成如下协议：一、变更事项1.1甲方同意自________年____月____日起，将乙方的工作岗位调整为________________。1.2甲方同意自________年____月____日起，调整乙方的工资待遇为人民币____元/月。1.3甲方同意自________年____月____日起，变更乙方的社会保险福利待遇，具体内容如下：（1）基本养老保险：________________________（2）基本医疗保险：________________________（3）失业保险：__________________________（4）工伤保险：__________________________（5）生育保险：__________________________1.4甲方同意自________年____月____日起，变更乙方的劳动条件和劳动保护，具体内容如下：（1）工作时间和休息休假：________________________（2）劳动保护和安全生产：________________________（3）其他劳动条件：__________________________二、变更后的劳动合同期限2.1甲乙双方同意，本劳动合同变更后的期限为自________年____月____日起至________年____月____日止。2.2如甲乙双方在本劳动合同变更后期限内未达成新的劳动合同，则本劳动合同变更后的期限自动延续至双方签订新的劳动合同或解除劳动合同之日起终止。三、其他事项3.1甲乙双方应按照法律法规的规定和本合同的约定，全面履行各自的义务。3.2甲乙双方在签订本劳动合同变更协议时，应遵循诚实信用、公平公正的原则。3.3本劳动合同变更协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：___________________乙方（劳动者）：___________________签订日期：________年____月____日一、附件列表：1.劳动合同变更协议2.乙方身份证复印件3.社会保险参保证明4.工资条5.工作岗位说明6.劳动条件变更说明7.法律法规相关条款二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定时间、金额支付乙方工资，认定为工资支付违约。2.甲方未按照约定提供乙方社会保险待遇，认定为社会保险违约。3.甲方未按照约定提供乙方劳动条件，认定为劳动条件违约。4.乙方未按照约定时间提供劳动力，认定为劳动提供违约。5.乙方未按照约定保守甲方商业秘密，认定为保密违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.劳动合同变更：在劳动合同有效期内，双方协商一致对劳动合同内容进行修改。3.用人单位：提供工作岗位，支付劳动报酬，承担社会保险等义务的法人或其他组织。4.劳动者：提供劳动力，接受用人单位管理，享有劳动报酬和社会保险等权益的个人。5.违约行为：违反合同约定，不履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照约定时间支付工资。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题：乙方未按照约定提供劳动力。解决办法：甲方可以与乙方协商解决，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题：甲方未按照约定提供社会保险待遇。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，如协商不成，可以向社会保险行政部门投诉或申请社会保险仲裁。4.问题：合同变更内容发生争议。解决办法：甲乙双方可以协商解决，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.用人单位因生产经营需要，调整劳动者工作