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文档简介
招聘订金合同模板合同编号:[待填写]
甲方(用人单位):[待填写]
地址:[待填写]
联系人:[待填写]
联系电话:[待填写]
乙方(求职者):[待填写]
地址:[待填写]
联系人:[待填写]
联系电话:[待填写]
鉴于甲方愿意招聘乙方为员工,乙方愿意接受甲方的招聘,双方为明确双方权利义务,经友好协商,特订立本合同,并共同遵守以下条款:
第一条订金金额
1.乙方在收到甲方发出的录用通知书后,应向甲方支付人民币[待填写]元作为订金。
2.订金支付时间为乙方收到录用通知书之日起[待填写]日内。
第二条订金的退还
1.如果乙方按照甲方的要求完成所有入职手续并正式上班,甲方应在乙方入职后的[待填写]日内退还订金。
2.如果乙方未按照甲方的要求完成入职手续或者主动放弃入职,甲方有权保留订金不予退还。
第三条订金的扣除
1.如果乙方在入职后因个人原因提前离职,甲方有权从乙方的工资中扣除相当于订金金额的[待填写]倍作为违约金。
2.如果乙方在入职后因甲方原因提前解除劳动合同,甲方应双倍返还乙方已支付的订金。
第四条税款
1.甲方应按照国家相关法律法规的规定,为乙方代扣代缴应由乙方承担的个人所得税等相关税款。
2.双方因履行本合同而产生的其他税费,由[待填写]方承担。
第五条保密条款
1.乙方同意在双方合同有效期内和解除合同后继续承担保密义务,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。
2.保密义务的期限为[待填写]年,自乙方知悉该秘密之日起计算。
第六条法律适用和争议解决
1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条其他条款
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,至合同约定的订金退还义务履行完毕后失效。
甲方(用人单位):________________
乙方(求职者):________________
签订日期:[待填写]年[待填写]月[待填写]日
附件:
1.甲方营业执照副本复印件
2.乙方学历证明复印件
3.乙方身份证明复印件
4.其他双方认为需要附加的文件
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:[待填写]
甲方(用人单位):[待填写]
地址:[待填写]
联系人:[待填写]
联系电话:[待填写]
乙方(求职者):[待填写]
地址:[待填写]
联系人:[待填写]
联系电话:[待填写]
第三方主体(猎头公司):[待填写]
地址:[待填写]
联系人:[待填写]
联系电话:[待填写]
鉴于甲方愿意招聘乙方为员工,乙方愿意接受甲方的招聘,并由第三方主体作为招聘的中介服务,为了明确甲乙双方与第三方主体的权利义务,经友好协商,特订立本合同,并共同遵守以下条款:
第一条第三方主体的责任和义务
1.第三方主体应对乙方的个人资料进行真实的调查和核实,确保乙方的资料真实可靠。
2.第三方主体应对乙方的能力、经验和人品进行全面的评估,保证乙方的素质符合甲方的要求。
3.第三方主体应在双方签订合同后的[待填写]日内将乙方推荐给甲方。
4.第三方主体应在乙方入职后的[待填写]日内向甲方提供乙方的相关资料。
第二条甲方的权利和利益
1.甲方有权根据实际情况对乙方进行面试和考核,以确定乙方是否符合甲方的招聘要求。
2.甲方有权在乙方入职后的[待填写]日内向第三方主体支付约定的中介费用。
3.甲方有权在乙方入职后,根据乙方的表现和甲方的经营状况,决定是否与乙方签订正式的劳动合同。
4.甲方有权在合同约定的事由发生时,终止本合同的履行,并要求第三方主体承担相应的违约责任。
第三条乙方的违约和限制
1.乙方应在第三方主体推荐给甲方后,按照甲方的要求参加面试和考核。
2.乙方应在甲方决定录用后,按照甲方的要求完成入职手续。
3.乙方在甲方任职期间,不得以任何方式损害甲方的利益,包括但不限于泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。
第四条第三方主体的违约责任
1.如果第三方主体推荐的乙方不符合甲方的招聘要求,甲方有权要求第三方主体承担违约责任。
2.如果第三方主体未能在约定的时间内将乙方推荐给甲方,甲方有权要求第三方主体支付违约金。
3.如果第三方主体未能向甲方提供乙方的相关资料,甲方有权要求第三方主体承担相应的违约责任。
第五条税款
1.甲方应按照国家相关法律法规的规定,为乙方代扣代缴应由乙方承担的个人所得税等相关税款。
2.双方因履行本合同而产生的其他税费,由甲方承担。
第六条法律适用和争议解决
1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条其他条款
1.本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方主体执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,至合同约定的违约责任履行完毕后失效。
附件:
1.甲方营业执照副本复印件
2.乙方学历证明复印件
3.乙方身份证明复印件
4.其他双方认为需要附加的文件
第三方主体+甲方权益主导的意义和目的:
1.通过引入第三方主体,甲方可以更加专注于自己的核心业务,节省招聘和人力资源管理的时间和成本。
2.第三方主体作为专业的中介服务,可以提供更专业、更高效的服务,帮助甲方更好地招聘到合适的人才。
3.第三方主体在招聘过程中承担一定的责任和义务,可以增加甲方的权益保障,降低甲方的风险。
4.通过本合同的详细规定和明确的权利义务,可以确保甲乙双方与第三方主体的合作更加公平、公正、公开,有利于维护甲方的合法权益。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
合同编号:[待填写]
甲方(用人单位):[待填写]
地址:[待填写]
联系人:[待填写]
联系电话:[待填写]
乙方(求职者):[待填写]
地址:[待填写]
联系人:[待填写]
联系电话:[待填写]
第三方主体(猎头公司):[待填写]
地址:[待填写]
联系人:[待填写]
联系电话:[待填写]
鉴于甲方愿意招聘乙方为员工,乙方愿意接受甲方的招聘,并由第三方主体作为招聘的中介服务,为了明确甲乙双方与第三方主体的权利义务,经友好协商,特订立本合同,并共同遵守以下条款:
第一条第三方主体的责任和义务
1.第三方主体应对甲方的招聘要求进行真实的调查和核实,确保甲方的要求合理且真实。
2.第三方主体应对甲方的事业发展、企业文化等进行全面的了解,以确保推荐的人才符合甲方的需求。
3.第三方主体应在双方签订合同后的[待填写]日内将合适的人才推荐给甲方。
4.第三方主体应在甲方决定录用乙方后的[待填写]日内向乙方提供甲方的相关资料。
第二条乙方的权利和利益
1.乙方有权根据自身情况对甲方进行考察和选择,决定是否接受甲方的招聘。
2.乙方有权在甲方决定录用后,根据甲方的要求完成入职手续。
3.乙方有权在合同约定的事由发生时,终止本合同的履行,并要求第三方主体承担相应的违约责任。
3.乙方有权要求甲方提供符合合同约定的工作条件、薪酬待遇、职业发展机会等。
第三条甲方的违约和限制
1.甲方应按照第三方主体推荐的人才实际情况进行面试和考核,不得无故拒绝录用。
2.甲方应按照约定的时间和方式向乙方支付薪酬待遇,提供良好的工作环境。
3.甲方在乙方在职期间,不得以任何方式损害乙方的利益,包括但不限于泄露乙方的个人信息、工作表现等。
第四条第三方主体的违约责任
1.如果第三方主体推荐的人才不符合甲方的招聘要求,乙方有权要求第三方主体承担违约责任。
2.如果第三方主体未能在约定的时间内将合适的人才推荐给甲方,乙方有权要求第三方主体支付违约金。
3.如果第三方主体未能向乙方提供甲方的相关资料,乙方有权要求第三方主体承担相应的违约责任。
第五条税款
1.甲方应按照国家相关法律法规的规定,为乙方代扣代缴应由乙方承担的个人所得税等相关税款。
2.双方因履行本合同而产生的其他税费,由甲方承担。
第六条法律适用和争议解决
1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条其他条款
1.本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方主体执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,至合同约定的违约责任履行完毕后失效。
附件:
1.甲方营业执照副本复印件
2.乙方学历证明复印件
3.乙方身份证明复印件
4.其他双方认为需要附加的文件
第三方主体+乙方权益主导的意义和目的:
1.通过引入第三方主体,乙方可以更加明确自己的职业发展方向,选择更适合自己的工作环境。
2.第三方主体作为专业的中介服务,可以提供更专业、更高效的服务,帮助乙方更好地找到合适的工作机会。
3.第三方主体在招聘过程中承担一定的责任和义务,可以增加乙方的权益保障,降低乙方的风险。
4.通过本合同的详细规定和明确的权利义务,可以确保甲乙双方与第三方主体的合作更加公平、公正
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