2024年度灵活用工劳动协议格式版

2024年度灵活用工劳动协议格式版A版本合同目录一览1.协议概述1.1协议类型1.2甲方（需求方）信息1.3乙方（提供方）信息2.工作内容2.1工作职责2.2工作地点2.3工作时间3.报酬及支付方式3.1报酬标准3.2报酬支付周期3.3报酬支付方式4.合同期限4.1起始日期4.2终止日期5.保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3违约责任6.服务质量6.1服务标准6.2服务质量保障7.违约责任7.1甲方违约7.2乙方违约8.争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3法律途径9.法律适用9.1适用法律9.2法律解释10.其他条款10.1不可抗力10.2合同的变更和解除10.3附件11.签署日期11.1甲方代表签字11.2乙方代表签字12.甲方盖章12.1乙方盖章13.附件13.1工作说明书13.2报酬明细表13.3其他相关文件14.合同正本数量14.1甲方留存份数14.2乙方留存份数14.3见证人留存份数第一部分：合同如下：1.协议概述1.1协议类型本协议为2024年度灵活用工劳动协议格式版A版，由甲方（需求方）与乙方（提供方）签订，用以明确双方在合同期限内的权利和义务。1.2甲方（需求方）信息甲方地址：_______；联系人：_______；联系电话：_______。1.3乙方（提供方）信息乙方地址：_______；联系人：_______；联系电话：_______。2.工作内容2.1工作职责乙方同意按照甲方的要求，提供如下服务/工作：（详细工作内容见附件1：工作说明书）2.2工作地点乙方工作地点为：_______。2.3工作时间乙方的合同工作时间按照甲方的工作需求进行安排，具体工作时间见附件1：工作说明书。3.报酬及支付方式3.1报酬标准乙方向甲方提供的服务/工作的报酬标准为：_______（货币单位：人民币）。3.2报酬支付周期甲方应在乙方提供完服务/工作后_______个工作日内，将报酬支付给乙方。3.3报酬支付方式甲方通过_______方式向乙方支付报酬，具体账户信息见附件2：报酬明细表。4.合同期限4.1起始日期本协议的起始日期为_______。4.2终止日期本协议的终止日期为_______。5.保密条款5.1保密内容双方在合同执行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，均属于保密内容。5.2保密期限双方的保密义务自本协议签订之日起生效，至合同终止后_______年有效。5.3违约责任如一方违反保密义务，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失，损失金额由违约方承担。6.服务质量6.1服务标准乙方应按照甲方的工作要求和标准提供服务，确保服务质量满足甲方的需求。6.2服务质量保障乙方如在提供服务过程中出现服务质量问题，应在一个工作日内向甲方汇报，并在甲方要求的期限内采取措施予以整改。8.违约责任8.1甲方违约如甲方违反本协议的约定，应承担违约责任，向乙方支付违约金，违约金金额为合同总金额的_______%。8.2乙方违约如乙方违反本协议的约定，应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金金额为合同总金额的_______%。9.争议解决9.1协商解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2调解解决如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。9.3法律途径如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。10.法律适用10.1适用法律本协议的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。10.2法律解释本协议中的名词和条款，如国家法律法规有特殊解释的，以国家法律法规的解释为准。11.其他条款11.1不可抗力因不可抗力导致一方不能履行或部分履行本协议的，受影响的一方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。11.2合同的变更和解除本协议的变更或解除，应由双方协商一致，并以书面形式作出。11.3附件本协议的附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。12.签署日期本协议自双方代表签字盖章之日起生效。13.甲方盖章甲方盖章：14.乙方盖章乙方盖章：第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：工作说明书详细描述乙方应提供的工作内容、职责、工作成果等，包括但不限于工作性质、工作地点、工作时间、工作量等。附件2：报酬明细表详细列出乙方向甲方提供的服务/工作的报酬构成、支付周期、支付方式等，包括但不限于基本工资、奖金、提成等。附件3：保密协议详细列出双方在合同执行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等保密内容，以及保密期限和违约责任等。附件4：服务质量保证书详细列出乙方应达到的服务质量标准、质量保障措施等，包括但不限于服务流程、服务承诺、质量验收标准等。附件5：培训资料如有必要，提供乙方所需的培训资料，包括但不限于产品知识、操作流程、服务规范等。附件6：考核标准详细列出甲方对乙方提供的服务/工作的考核标准，包括但不限于工作完成情况、服务质量、客户满意度等。附件7：变更协议如双方需对合同内容进行变更，应签订变更协议，并注明变更内容、变更日期等。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按照约定提供服务/工作，或提供的服务/工作不符合质量要求。2.乙方未按照约定时间完成工作，或延迟交付工作成果。3.乙方未履行保密义务，泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。4.甲方未按照约定时间支付报酬。5.甲方未按照约定提供必要的工作条件或资源。6.甲方未按照约定履行合同义务，导致乙方无法正常提供服务/工作。违约责任认定标准：1.根据违约行为的严重程度和影响，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为合同总金额的_______%。2.乙方应按照甲方要求，在一个工作日内采取措施予以整改，确保服务质量满足甲方的需求。3.如乙方延迟交付工作成果，甲方有权按照延迟交付的部分，按日计算违约金。4.如乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等，甲方有权要求乙方赔偿因此遭受的损失，损失金额由乙方承担。示例说明：如果乙方未按照约定时间完成工作，甲方可以根据延迟交付的部分，按日计算违约金，并有权要求乙方在一个工作日内采取措施予以整改。说明三：法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。2.违约金：指一方违约时，按照约定或法律规定向对方支付的赔偿金。3.