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文档简介
导游服务概论课程设计一、课程目标
知识目标:
1.让学生理解导游服务的概念、性质与作用,掌握导游服务的基本流程与规范。
2.让学生掌握导游服务的相关知识,如地理、历史、文化、民俗等,提高学生的综合素质。
3.让学生了解我国旅游法规及导游职业道德,培养学生的法律意识和职业素养。
技能目标:
1.培养学生独立完成导游服务工作的能力,包括行程安排、景点讲解、团队管理等。
2.提高学生的沟通协调能力,使其能够妥善处理旅游过程中的突发事件。
3.培养学生运用现代信息技术,如手机APP、网络搜索等,为游客提供更优质的导游服务。
情感态度价值观目标:
1.培养学生对旅游事业的热爱,激发学生从事导游工作的兴趣。
2.培养学生尊重游客、关爱自然的情感,提高学生的社会责任感和环保意识。
3.培养学生具备良好的团队协作精神,树立正确的职业道德观念。
课程性质:本课程为导游专业基础课程,旨在帮助学生了解导游服务的基本知识、技能和素养。
学生特点:学生为高中年级,具有一定的知识储备和学习能力,对导游工作有一定的了解和兴趣。
教学要求:结合学生特点,采用案例分析、情景模拟、实地考察等教学方法,注重理论与实践相结合,提高学生的实际操作能力。通过本课程的学习,使学生能够达到上述课程目标,为今后从事导游工作奠定基础。
二、教学内容
1.导游服务概述
-导游服务的定义、性质与作用
-导游服务的类型与范围
2.导游服务流程与规范
-接待准备、迎接游客、行程安排与实施
-景点讲解、团队管理、送行服务
-导游服务规范、礼仪与沟通技巧
3.导游相关知识
-地理、历史、文化、民俗等基础知识
-我国旅游法规及导游职业道德
4.导游服务技能
-行程安排与实施技巧
-景点讲解技巧与案例分析
-沟通协调与突发事件处理
5.现代信息技术在导游服务中的应用
-手机APP、网络搜索等工具的使用
-电子导游设备的操作与维护
6.实践教学
-实地考察、模拟导游、实习实训
教学内容安排与进度:
第一周:导游服务概述、导游服务流程与规范
第二周:导游相关知识(地理、历史、文化、民俗)
第三周:导游相关知识(旅游法规、导游职业道德)
第四周:导游服务技能(行程安排、景点讲解、沟通协调)
第五周:导游服务技能(突发事件处理、现代信息技术应用)
第六周:实践教学(实地考察、模拟导游、实习实训)
本教学内容根据课程目标制定,注重科学性和系统性,结合教材章节内容,确保学生能够全面掌握导游服务的基本知识和技能。
三、教学方法
1.讲授法:通过系统讲解,使学生掌握导游服务的基本概念、性质、流程与规范。在教学过程中,注重启发式教学,引导学生主动思考,提高课堂互动性。
2.案例分析法:选取具有代表性的导游服务案例,让学生分析讨论,培养学生独立解决问题的能力。同时,通过案例学习,使学生了解导游服务中的优秀实践和常见问题,为今后的实际工作提供借鉴。
3.讨论法:针对导游服务中的热点问题、争议性问题,组织学生进行小组讨论,培养学生的沟通协调能力和团队合作精神。
4.实验法:安排学生进行实地考察、模拟导游等实践活动,让学生在实际操作中掌握导游服务技能,提高学生的实践能力。
5.角色扮演法:设置特定场景,让学生扮演导游、游客等角色,模拟导游服务过程,培养学生的应变能力和沟通技巧。
6.互动式教学法:结合多媒体、网络资源等教学手段,开展课堂互动,激发学生的学习兴趣,提高课堂教学效果。
7.任务驱动法:根据课程内容,设计具有挑战性的任务,让学生在完成任务的的过程中,自主探究、合作学习,提高学生的综合运用能力。
8.反思性教学法:在课程结束后,组织学生进行反思性写作或讨论,总结自己在课程学习中的收获和不足,促进学生的自我成长。
9.翻转课堂:将部分教学内容提前布置给学生预习,课堂上进行交流讨论,提高学生的自主学习能力。
10.跨学科教学法:结合地理、历史、文化等学科知识,开展跨学科教学,提高学生的综合素质。
在教学过程中,根据课程内容和学生的实际情况,灵活运用多种教学方法,注重激发学生的学习兴趣和主动性,培养学生的实践能力和创新精神。通过多样化的教学手段,提高课程教学效果,为学生的未来发展奠定坚实基础。
四、教学评估
1.平时表现评估:
-课堂参与度:评估学生在课堂讨论、提问、互动环节的积极性,占比20%。
-小组合作:评估学生在小组讨论、案例分析、角色扮演等活动中的表现,占比20%。
-课堂纪律与态度:评估学生的出勤、学习态度、尊重他人等方面,占比10%。
2.作业评估:
-课后作业:评估学生对课堂所学知识的巩固程度,占比10%。
-反思性报告:评估学生在课程学习中的自我反思与总结,占比10%。
-研究性作业:评估学生在完成具有一定研究性的任务时的表现,占比10%。
3.考试评估:
-期中考试:评估学生对课程前半部分知识点的掌握,占比20%。
-期末考试:评估学生对整个课程知识点的掌握,占比20%。
4.实践评估:
-实地考察与模拟导游:评估学生在实践活动中的表现,包括导游讲解、团队管理等方面,占比10%。
教学评估方式应遵循以下原则:
1.客观性:评估标准明确,评分公正,避免主观臆断。
2.全面性:评估内容涵盖课程知识、技能、情感态度价值观等方面,全面反映学生的学习成果。
3.过程性:注重学生在学习过程中的表现,及时给予反馈,指导学生改进学习方法。
4.动态性:根据学生的学习进步,适时调整评估标准和方式,激发学生的学习积极性。
五、教学安排
1.教学进度:
-课程共计18周,每周2课时,共计36课时。
-第一周至第五周:导游服务概述、流程与规范、相关知识学习。
-第六周至第十周:导游服务技能、现代信息技术应用、案例分析。
-第十一周至第十四周:实践教学、实地考察、模拟导游。
-第十五周至第十八周:复习巩固、考试评估、课程总结。
2.教学时间:
-课堂教学时间:每周二、周四下午2:00-3:30。
-实践教学时间:根据课程进度,安排在周末或节假日进行。
3.教学地点:
-课堂理论教学:学校多媒体教室。
-实践教学:学校附近的景区、博物馆等地。
教学安排考虑因素:
1.学生作息时间:教学时间安排在学生精力充沛的时段,避免影响学生正常作息。
2.学生兴趣爱好:结合学生兴趣,适当调整教学内容和方式,提高学生学习积极性。
3.学生实际情况:针对学生的学习基础、特长等,合理分配教学任
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