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文档简介

20xx年x月份工作计划表,,,,,,,,,

部门:运营部姓名:岗位:设计师时间:20xx年xx月xx日,,,,,,,,,

月度,级别,序号,工作内容及目标,工作优先等级分解,需要的支持,计划完成时间,完成时间,完成情况,备注

上月工作总结,重点工作,1,去苏州金螳螂总部和各地家装e站分站进行学习,在武汉进行为期两天的培训,详细学习主材包施工包的规则,学习以后会遇到的各种情况和解决办法,A级,,7月17日-7月23日,7月17日-7月22日,为期六天学习,收获很多,也了解了家装e站整个流程,前期准备工作的开展,

,,2,户型数据采集工作,A级,公司同事们的配合,户型图的收集,全月,未完成,完成60%,数据采集过程中遇到一些困难,处在两个极端的户型数据比较难找,建筑面积80㎡以下和150㎡以上的很少,建筑面积有些不太好找,需要去售楼部

,,3,整理家装e站学习资料,A级,,全月,未完成,自己完成了一部分的学习培训资料整理,但是关于施工的部分未完成,

,例行工作,1,时刻关注家装e站发展情况,及时了解主材包施工包规则变化,B级,,,,,

,,2,经常和总部人员进行沟通,推进周口站的开业,A级,,全月,,,

,,3,学习了解家装e站各项施工工艺流程标准,C级,,全月,,学习了白皮书,还有培训课件,现在对施工工艺比较了解,

,临时工作,1,在公司领导下配合李铁链老师的团队培训活动,,,7月28日,7月28日,活动顺利完成,建立微信群,

,,2,,,,,,,

本月工作计划,重点工作,1,户型数据采集:家装e站施工包主材包上线必备,A级,前两周完成采集工作,第三周跟总部数据中心对接审核通过,需要现有公司同事配合收集户型图资源,必要的时候深入各小区实地量房,8月20日,,,完成剩下40%

,,2,整理适合我们自己的新员工培训资料:整理这一段时间学习的成果,主材包施工包详细规则,施工规范整理,A级,主要放在第二周完成培训资料整理,一起外出学习的同事共同交流整理,8月15日,,,

,,3,整理一套公司管理规章制度草案,设计师晋升考核标准之类文件参考,B级,平时数据采集之外时间整理,同事一起讨论,领导决定,8月20日,,,

,,4,酷家乐软件:熟练学习掌握,整理出学习技巧,便于新员工来到之后让他们迅速可以上手操作,A级,自己亲自熟悉操作,每天抽出半个小时练习,我会先和总部沟通申请公司账号,熟悉操作e装大师,全月,,,

,,5,家装e站的开业,周口线下体验店的装修,家装e站体验店的装修标准的详细学习了解,A级,大家的共同配合,家装e站周口站全体人员的努力,8月31日,,,未知情况比较多

,例行工作,1,及时了解家装e站情况,主材包施工包的规则变动,经常跟总部人员沟通,数据中心,酷家乐交流群的互动,及时了解最新情况,B级,经常沟通,每两天要做,,全月,,,

,,2,配合同事施工包主材包工费采集,包括个性化工费,C级,配合同事主要工作,第三周之前跟总部沟通审核,施工部带领,8月20日,,,

,,3,配合行政部门进行人员的招聘和培训工作,"C级,配合行政部,开业之前招聘完成",行政部带领,全月,,,

,,4,微信推广:前期微信推广,和本地区同行之间多沟通,本地区各个小区信息的了解,C级,微信群的沟通交流,朋友圈前期宣传,营销部带领,全月,,,

,临时工作,1,,,,,,,

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说明:A级:非常重要;B级:重要;C级:次重要;具体项目可根据实际情况进行调整。,,,,,,,,,

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