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文档简介

人才咨询服务合同2024年合同编号:__________甲方(委托方):__________地址:_________________联系人:______________联系电话:____________乙方(服务方):__________地址:_________________联系人:______________联系电话:____________一、服务内容(1)为甲方提供人才需求分析;(2)为甲方制定人才招聘方案;(3)协助甲方进行人才选拔、评估;(4)提供人才培训与发展建议;(5)其他与人才相关的咨询服务。二、服务期限2.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。三、服务费用3.1甲方应支付乙方的服务费用为人民币____元(大写:____________________元整),支付方式为:(1)合同签订后__日内,甲方向乙方支付服务费用的____%;(2)服务期满后__日内,甲方向乙方支付剩余的服务费用。3.2如甲方未按约定支付服务费用,乙方有权暂停或终止本合同项下的服务。四、保密条款4.1双方在履行本合同过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。4.2保密期限自本合同签订之日起算,至合同终止或履行完毕之日止。五、双方的权利与义务5.1甲方权利与义务(1)甲方应向乙方提供与人才咨询服务相关的资料和信息;(2)甲方应按照本合同的约定支付服务费用;(3)甲方有权对乙方提供的服务进行监督、评估。5.2乙方权利与义务(1)乙方应按照本合同的约定提供人才咨询服务;(2)乙方应确保所提供服务的质量,满足甲方需求;(3)乙方不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。六、违约责任6.1双方应严格履行本合同的约定,如一方违约,应承担违约责任,向守约方支付违约金,违约金为合同总金额的____%。6.2乙方未按约定提供人才咨询服务,甲方有权要求乙方退还已支付的服务费用。七、合同的变更、解除与终止7.1双方同意,合同的变更、解除必须采用书面形式,经双方签字盖章后生效。7.2在合同有效期内,如双方同意终止本合同,应书面通知对方,并办理相关手续。八、争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应优先通过友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。9.2本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章):______________乙方(盖章):______________法定代表人(签字):_______法定代表人(签字):_______签订日期:______________签订日期:______________注意事项:1.确保合同条款的明确性和完整性,避免含糊不清的表述。2.注意合同双方的权益保护,确保权利与义务的对等。3.明确服务范围、期限和费用,避免服务过程中的纠纷。4.加强对保密条款的重视,确保商业秘密的安全。5.确保变更、解除合同的程序合法,避免单方面违约。6.明确争议解决方式,为可能的纠纷提供解决途径。解决办法:1.在合同中详细列明服务内容、时间、费用等关键条款。2.设立违约责任和违约金条款,约束双方履行合同。3.加强沟通,确保双方对合同条款的理解一致。4.在合同中明确保密义务和保密期限,必要时签订保密协议。5.合同变更或解除时,遵循书面形式和双方同意的原则。6.选择适当的争议解决方式,如协商、调解、仲裁或诉讼。法律名词解释:甲方:合同中提出需求并委托乙方提供服务的当事人,也称为委托方。乙方:合同中接受甲方委托提供服务的当事人,也称为服务方。商业秘密:指不为公众所知悉,能使甲方获得经济利益,具有实用性并且甲方已采取保密措施的信息。技术秘密:与商业秘密类似,专指涉及技术领域的不公开信息。违约责任:合同当事人不履行合同义务或履行义务不符合约定时,依法应当承担的法律责任。违约金:违约方按照合同约定向守约方支付的金钱赔偿。争议解决:指合同当事人对合同条款的理解或履行发生的纠纷,通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。特殊应用场合与合同补充条款:1.场合:甲方为初创公司,人才需求急迫,需要乙方加急提供服务。补充条款:鉴于甲方为初创公司,人才需求紧迫,乙方同意在合同生效后____天内完成人才需求分析,并在____天内提供初步的人才招聘方案。2.场合:甲方要求乙方提供特定行业或领域的人才咨询服务。补充条款:考虑到甲方对特定行业人才的需求,乙方应确保提供的服务团队具有相关行业背景和经验,以便更准确地把握甲方需求。3.场合:甲方需要乙方对拟招聘的高管进行背景调查。补充条款:乙方应甲方要求,对拟招聘的高管进行背景调查,并将调查结果在____天内提交给甲方。附件列表:特殊场合与应用:1.如果甲方是个快速成长的公司补充条款:"我们知道你这边发展得很快,所以我们会在合同里特别注明,我们会加快服务的速度,确保你能及时找到合适的人才。"1.场合:甲方有特殊人

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