搬家行业培训合同样本

搬家行业培训合同样本合同目录第一章总则1.1培训目的1.2培训范围1.3合同效力1.4合同解除第二章培训对象与人数2.1培训对象2.2培训人数第三章培训内容3.1理论培训3.2实操培训3.3考核与评估第四章培训时间与地点4.1培训时间4.2培训地点第五章培训师5.1培训师资质5.2培训师职责第六章培训费用6.1培训费用6.2费用支付方式第七章培训成果7.1培训成果归属7.2成果使用权限第八章违约责任8.1违约情形8.2违约责任第九章争议解决9.1争议解决方式9.2争议管辖法院第十章合同的生效、变更和终止10.1合同生效条件10.2合同变更10.3合同终止第十一章保密条款11.1保密内容11.2保密期限11.3泄密责任第十二章权利与义务12.1双方权利与义务12.2第三方权益保障第十三章附则13.1合同附件13.2合同修改13.3合同解释权第十四章其他约定14.1双方其他约定14.2附件条款合同编号_________第一章总则第一条款培训目的第二条款培训范围第三条款合同效力第四条款合同解除第二章培训对象与人数第一条款培训对象第二条款培训人数第三章培训内容第一条款理论培训第二条款实操培训第三条款考核与评估第四章培训时间与地点第一条款培训时间第二条款培训地点第五章培训师第一条款培训师资质第二条款培训师职责第六章培训费用第一条款培训费用第二条款费用支付方式第七章培训成果第一条款培训成果归属第二条款成果使用权限第八章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第九章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议管辖法院第十章合同的生效、变更和终止第一条款合同生效条件第二条款合同变更第三条款合同终止第十一章保密条款第一条款保密内容第二条款保密期限第三条款泄密责任第十二章权利与义务第一条款双方权利与义务第二条款第三方权益保障第十三章附则第一条款合同附件第二条款合同修改第三条款合同解释权第十四章其他约定第一条款双方其他约定第二条款附件条款（合同方签字盖章区域）甲方签字：____________________日期：____________________乙方签字：____________________日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明1.当甲方为主导时，附加条款：附加条款一：培训成果优先使用权甲方对乙方在培训期间所获得的成果拥有优先使用权，包括但不限于技术、知识、经验等。乙方应在培训结束后，按照甲方的要求，提供相关成果的详细资料。附加条款二：乙方工作保密乙方在培训期间接触到的甲方工作内容、商业秘密等，应予以严格保密，未经甲方许可不得泄露给任何第三方。附加条款三：甲方提供的培训材料甲方应向乙方提供必要的培训材料，包括教材、实操工具等。若乙方需要额外的材料，应提前与甲方沟通，并由甲方决定是否提供。附加条款四：乙方出勤要求乙方应保证在培训期间的全勤，如有特殊情况需提前向甲方请假。培训期间的出勤情况将作为评估乙方培训效果的重要依据。附加条款五：甲方对培训效果的评估甲方有权对乙方在培训期间的学术表现和实操能力进行评估。评估结果将作为乙方获得培训证书的重要依据。2.当乙方为主导时，附加条款：附加条款一：乙方培训师的选任乙方应保证选任的培训师具备相应的资质和经验，能够满足甲方的培训需求。培训师的选任由乙方负责，甲方有权提出建议。附加条款二：乙方提供的培训环境附加条款三：乙方对培训师的监督和管理乙方应对培训师的教学过程进行监督和管理，确保培训质量。同时，乙方应定期向甲方汇报培训进度和培训师的工作情况。附加条款四：培训师的薪酬和福利乙方向培训师支付的薪酬和福利，应按照双方签订的劳务合同执行。甲方有权对培训师的薪酬和福利提出建议。附加条款五：培训师的解聘和更换如培训师在教学过程中出现严重问题，乙方应根据实际情况及时解聘或更换培训师。甲方有权对培训师的解聘和更换提出建议。3.当有第三方中介时，附加条款：附加条款一：中介的服务范围和责任第三方中介在合同履行过程中，应负责协调甲方、乙方之间的关系，确保培训合同的顺利实施。中介应对其在合同履行过程中的行为承担相应的法律责任。附加条款二：中介的佣金和支付方式第三方中介的佣金由甲方支付，支付方式和金额应在合同中明确。甲方应在支付佣金前，核实中介的服务内容和质量。附加条款三：中介的保密义务第三方中介应对在合同履行过程中所获得的甲方、乙方信息予以保密，不得泄露给任何第三方。中介违反保密义务的，应承担相应的法律责任。附加条款四：中介的退出机制如第三方中介在合同履行过程中出现严重问题，甲方和乙方均有权要求中介退出。退出机制应在合同中明确。附加条款五：中介的赔偿责任第三方中介在合同履行过程中，如因其过错导致甲方、乙方损失的，中介应承担相应的赔偿责任。赔偿责任应在合同中明确。附件及其他补充说明一、附件列表：1.培训计划书2.培训师资质证明3.培训成果证明4.保密协议5.培训费用支付凭证6.培训考核评估表7.培训合同履行报告8.培训证书9.实操工具清单10.培训场地租赁合同11.第三方中介服务协议12.培训师劳务合同13.培训合同解除协议14.培训合同变更协议二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付培训费用2.乙方未按约定提供培训服务或培训服务质量不符合约定3.甲方未按约定参加培训或出勤不足4.乙方未按约定保密甲方信息5.第三方中介未按约定提供服务或服务不符合约定6.培训师未按约定完成教学任务或教学质量不符合约定7.甲方、乙方未按约定履行合同义务导致合同无法履行三、法律名词及解释：1.培训合同：双方约定乙方为甲方提供培训服务，甲方支付培训费用的合同。2.违约行为：合同一方或多方未履行合同约定的义务。3.违约责任：违约方应承担的法定责任，包括但不限于继续履行、赔偿损失等。4.保密义务：合同一方对合同内容、商业秘密等予以保密的义务。5.第三方中介：在甲方、乙方之间提供协调、促成合同成立的第三方。6.培训成果：乙方在培训期间所获得的理论知识和实操技能。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定时间支付培训费用解决办法：催告甲方支付，逾期支付按照约定支付违约金。2.问题：乙方未按约定提供培训服务或培训服务质量不符合约定解决办法：要求乙方立即改正，严重者可解除合同并索赔。3.问题：甲方未按约定参加培训或出勤不足解决办法：甲方自行承担培训效果不佳的责任。4.问题：乙方未按约定保密甲方信息解决办法：要求乙方承担违约责任，赔偿损失。5.问题：第三方中介未按约定提供服务或服务不符合约定解决办法：要求中介承担违约责任，赔偿损失。6.问题：培训师未按约定完成教学任务或教学质量不符合约定