2024年医院工会工作总结（三篇）

第4页共4页2024年医院工会工作总结自活动启动以来，全院工会干部均展现出高度的参与热情和扎实的工作作风，经过精心准备和不懈努力，取得了显著成效。通过“建家”活动的深入开展，不仅为工会工作开创了全新局面，而且大幅提升了工会工作的整体水平，进一步规范了管理，显著增强了工会干部与职工之间的凝聚力。今年____月____日，我院顺利完成了建家验收工作，并荣获省直机关授予的“先进职工之家”称号。省直机关工会的检查评议结果如下：1.党政领导班子高度重视，党政工协同推进，成绩显著，建家工作焕然一新。2.行政部门给予大力支持，各项工作表现优异，单位经济效益良好。3.院工会团队事业心强，工作踏实，成绩突出，特别是新一届领导班子表现尤为突出。4.职工群众积极参与创建工作，取得了显著成绩。5.职工对工会干部高度信赖，认可度极高，营造了和谐融洽的工作氛围。____月____日，省总工会组织教卫系统党委书记到我院进行验收参观，并给予高度评价。他们认为我院党政领导对建家工作给予了高度重视，主题鲜明，成效显著。此次验收中，我院荣获总分____分，为全省最高分，并被省总工会授予“贵州省模范职工之家”荣誉称号。对此，章迪成副主席表示：“未曾想到作为事业单位的省医，工会工作能做得如此出色，领导如此重视，成效如此显著。这充分说明了医院党委对工会工作的高度重视，行政部门的大力支持，以及工会创建工作的扎实与资料的完备。”他代表总工会向省医的领导及广大职工表示衷心的感谢！二、在维护职工合法权益方面，我院工会积极参与医院的民主监督与民主管理工作：1.积极参与医院民主管理。____月____日，成功召开了第____届第二次职工代表大会。近____名院党政领导、职工代表及列席代表参加了此次大会。省直机关工会常务副主任朱敏同志应邀出席。与会代表积极参政议政，认真听取并审议了院长工作报告和财务工作报告，对医院改革发展的重大措施、规划进行了深入讨论，为医院的改革、发展、稳定贡献了宝贵的智慧和建议，提出了____多条提案。这些提案水平高、涉及面广，具有极高的价值，充分体现了我院职工对医院民主监督与民主管理的积极参与和高度关注。院工会提案委员会及时整理并积极督促落实这些提案，确保每一条提案都能得到妥善处理，每一件提案都能得到切实落实。2.与院行政签订了《集体合同》。为了依法建立和谐稳定的劳动关系，维护职工和医院的合法权利，规范双方的行为，促进共同发展，我院工会根据《劳动法》、《工会法》、《集体合同》等有关法规精神，多次广泛征求各方及职工代表的意见和建议，对合同内容进行反复修改和完善。最终，经过院工会代表职工与院行政的平等协商，成功签订了《贵州省人民医院集体合同》。这一集体合同在全省事业单位中尚属首例。三、在维护职工精神文化合法权益方面，我院工会积极推进职工的素质工程建设，并认真做好个人工作总结报告：1.积极开展丰富多彩的活动，努力营造科学、文明、健康的医院环境，以满足职工日益增长的精神文化需求。例如，组织代表队参加____学院运动会并取得优异成绩；协助党委开展“学先进、树新风”活动；成立省医“车迷协会”并参与杉木河漂流节等。这些活动不仅丰富了职工群众的精神文化生活，还锻炼了身体、陶冶了情操，增强了职工的集体荣誉感和凝聚力。2.在春节期间组织职工合唱比赛和“迎新春”游艺会；在“三、八”期间组织女职工参与拔河比赛、跳绳比赛和掷飞镖比赛等趣味活动。这些活动不仅展现了职工们的风采和活力，还促进了职工之间的交流与互动。四、我院工会高度关注弱势群体，将关爱困难职工作为工会工作的重要内容来抓：1.认真做好“五必访”工作。当职工生病住院、去世或过生日时，院党政领导、院工会及相关职能处室都会主动关心、主动探视慰问。2.构建帮困救助体系，为困难职工提供送温暖服务。例如，当图书馆职工毛艳霞因肾移植手术面临经济困难时，院工会积极组织全院职工捐款，共募捐到爱心捐款____余元；当内科一护士家中失火时，院工会及时救助____元钱以解其燃眉之急。此外，春节期间还看望慰问了部分困难职工。3.加强工会干部培训，提高业务水平。通过组织工会主席和专职干部学习等方式，不断提升工会干部的专业素养和工作能力。4.加快职工文化场地建设，为职工提供更加丰富多样的文化活动场所和设施。2024年医院工会工作总结（二）一、____工会工作概述（一）医院工会组织制度建设的强化____工会以规范化建设为基石，持续强化组织建设与思想作风建设，形成了一套学习型、服务型、规范化的工作机制。工会内部管理得到加强，工会干部通过深入学习工会法律法规和管理知识，提升了问题发现、分析与解决的能力。工会经费筹措与使用严格规范，通过医院财务科协同管理，并设立专用账户，严格审批流程。职工代表大会制度得到进一步规范，工会条例和章程得到修订，工会会员备案管理得到加强，会员费按期交纳。（二）职工素质教育与文化生活的丰富工会积极配合党建和精神文明建设，开展法律法规、医德医风、行为规范教育，注重业务知识教育，并增强职工的创业发展意识和服务意识。通过组织球类、棋类、文艺等____个职工俱乐部，吸纳____名会员职工，有计划、有组织地开展各类文体活动，如庆“三八”座谈会、书法摄影比赛、大型联欢活动以及乒乓球、羽毛球、篮球比赛等____余场次。同时，积极参与上级工会组织的文体活动6场次，举办每年一度的迎新春晚会，展现医院文化的和谐融洽与积极向上。（三）职工合法权益的维护与排忧解难工会严格监督医院内部运行机制，确保办事流程公开透明，重点、热点问题得到妥善处理，维护职工的知情权和监督权。对于职工关注的人事、职称评聘、评先树优等热点问题，工会选派会员代表参与监督，确保操作阳光透明。同时，工会及时慰问伤、病、困难职工，帮助他们解决家庭生活、子女上学等方面的困难，累计探望伤病职工____余人次。此外，工会坚持做好职工健康查体工作，加强职工健康档案管理。（四）优质服务与争先创优活动的倡导工会积极引导职工立足本职，开展优质服务与争先创优活动，取得了显著成效。____以来，医院工会荣获市总工会授予的“全市工会财务工作先进集体”称号；产科在市“双学双比”“巾帼建功”竞赛活动中荣获市妇联授予的“巾帼文明岗位”称号；脑病一科、小儿二科荣获市总工会授予的“日照市十佳建功标兵”称号，并获五一劳动奖状；科教科荣获市总工会授予的“日照市女职工建功立业标兵岗”称号；金昌兰荣获山东省妇联和省医务工会授予的“三八红旗手”“巾帼建功标兵”称号；李莉荣获市妇联授予的“百年妇运、百名女杰”称号；赵彤被推荐为日照市“书香人家”；护理部的“百项细节每一”项目被推荐为日照市妇女创新服务项目；李艳荣获日照市第____届“十佳好军嫂”称号。二、____工会重点工作规划（一）工会规范化建设的加强工会将进一步加强制度管理，规范运行机制，依法履行工会职责。同时，发挥好桥梁纽带作用，增强职工的凝聚力。此外，工会将关心职工生活，做好困难职工的帮扶工作。（二）为医院发展建功立业的推动工会将引导广大职工统一思想到医院决策部署上来，树立“二次创业”和大发展意识，切实增强“创新力、公信力、执行力”。通过广泛开展形式多样的建功立业劳动竞赛活动，进一步激发广大职工的劳动热情和创造力。面对医改新形势和实现医院跨越发展的任务目标，三届工会委员会决心在院党委的正确领导下，努力建设一支“政治坚定、业务扎实、作风过硬、廉洁自律”的工会干部队伍，联络带动广大职工真抓实干、开拓创新，为加快医院发展再立新功！2024年医院工会工作总结（三）自____月份起，我担任卫生院副院长一职，主要负责医院的预防保健工作及后勤管理工作。我始终忠诚于医疗事业，秉持严谨的管理理念，在上级领导的指导及全院职工的支持下，成功履行了各项职责。二、在协助院长工作方面，我积极主动地配合院长的各项工作，切实发挥助手作用，确保按时完成上级和院长交办的各项任务。（二）、在后勤管理层面，我严格维护水、电、通讯等设施的正常运行，为医院的日常运营提供坚实的后勤保障。我们推行了爱院卫生活动，要求各科室做好清洁消毒工作，并定期进行全院卫生检查和评分，实施奖惩制度。同时，我严格监督清洁工作，确保医院公共区域的清洁和消毒工作按要求进行。这些举措显著改善了我院的卫生环境，树立了良好的卫生院形象。（三）、在劳动纪律管理上，我协助院长建立了完善的医院规章制度，坚持以制度为依据进行管理，强化医院的作风建设。我本人始终坚持公正廉洁，对非法行医、私卖药品等违规行为坚决重罚。同时，组织职工进行医学理论和技能的学习，以提高服务质量，为公众提供诚信、满意、高品质的医疗服务。三、个人学习与工作成长方面，我深入学习各类医学理论和专业知识，积极参与各类学习培训活动，今年已取得大专学历。我始终保持谦逊态度，不断总结经验，提升医学技能和管理水平。我积极参与门诊和急救工作，与团队保持良好的协作关系。四、自我