




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第16页共16页2024年企业安全生产管理机构制度样本安全技术措施计划与方案的制定,需严格监督其实施过程。职责涵盖组织二、三级安全教育培训,协助车间及科室领导高效组织每周安全检查活动;同时,助力车间主任强化职工安全思想意识,推进安全技术教育与考核工作。3.积极参与安全生产制度与安全技术规程的编纂,并定期检查其执行情况;深入作业现场,坚决制止任何形式的违章指挥与作业,对于屡教不改者,有权暂停其工作并上报领导处理。4.负责二级安全教育大纲的编制,持续对单位员工进行安全知识普及,并建立健全安全技术档案。5.频繁巡查各岗位,确保安全生产规范执行,对发现的违章行为立即制止。面对重大安全隐患,需果断采取措施并即时上报领导,同时组织力量限期整改已发现的事故隐患。6.深度参与本单位扩建、改建工程的设计审查与验收工作;全面管理车间内的安全装置、防护器具及消防器材。7.负责本单位安全、防火设施的监管,并严格监督劳保用品的合理使用。8.协助车间领导审批二级用火申请,并确保动火作业在严格的安全措施下顺利进行。9.定期向安全部门汇报工作进展,积极参与由安全部门组织的各项安全活动。10.深入参与本单位各类事故的调查处理工作,负责相关统计与上报,并协助车间主任全面落实各项安全措施。十二、车间主任安全职责车间主任作为车间的安全首要责任人,需全面承担车间安全工作的领导职责,严格遵循并执行各项安全生产法规、制度与标准,对本部门的安全生产负有不可推卸的全面责任。1.坚决贯彻上级关于安全生产的各项指示与规定,持续强化安全生产管理,对部门人员实施定期的安全与纪律教育。同时,加强安全技术培训力度,负责拟订、修订车间安全技术规程及安全生产管理制度,编制安全技术措施计划与方案,并确保其得到有效实施。2.建立健全部门安全网络体系,积极组织并推动系统安全日活动的开展,确保学习时间充足。全力支持班长与安全员的工作,根据部门安全状况提出针对性改进措施。深入分析设备技术状况与潜在安全隐患,定期组织安全大检查活动,并对查出的设备缺陷制定整改计划,确保按期消除。3.切实执行反事故措施与安全技术措施计划,对重要设备的检修工作给予高度重视并督促相关方编制详细的施工组织与安全技术措施方案。积极组织安全生产竞赛等安全活动,鼓励员工分享安全生产经验并持续改进。4.精心组织并实施车间级安全教育计划同时监督检查班组级安全教育的落实情况。定期组织员工进行安全思想与安全技术教育并通过考核检验学习效果。为新上岗的独立作业人员签发安全作业证以确保其具备必要的安全技能。5.定期组织车间级的安全检查活动确保设备、安全装置及防护设施始终处于良好状态。一旦发现安全隐患立即组织整改工作;若车间自身无法解决的隐患问题则需采取临时安全措施并及时向厂部书面报告。6.不断完善安全防护措施确保生产场所迅速达到安全规程要求的标准水平。定期对安全工器具进行试验检测对不合格品进行淘汰处理并提出相应的处理意见。每日深入生产现场进行巡视检查分析设备运行状态督促员工严格遵守各项规程制度以确保生产安全有序进行。7.主导或参与车间内各类事故的调查与处理工作并按规定程序及时上报相关信息以确保事故的妥善处理与防范措施的落实。十三、班组(工段)长安全生产职责1.作为企业基层组织的首要安全负责人需严格遵守安全生产的各项规章制度并模范执行安全操作规程对本班组全体成员的安全行为负有直接责任。2.坚持召开班前班后会制度在布置生产任务的同时明确布置相应的安全措施以确保生产任务的安全完成。坚决杜绝违章指挥行为的发生。3.积极组织并开展形式多样的安全活动坚持在班前进行安全提示班中加强安全检查班后进行安全总结以不断提升班组整体安全意识与防范能力。4.负责对新入职员工、变换工种员工及复工员工(包括实习、代培、临时用工)进行岗位安全教育确保其掌握必要的安全知识与技能以胜任岗位工作需求。5.负责每班次的现场巡回安全检查工作督促员工严格遵守安全生产制度与安全操作规程并正确使用个体防护用品。及时发现并纠正违章作业与不安全行为加强对危险作业过程的监督与管理以消除事故隐患的发生可能。6.一旦发生工伤事故需立即采取措施保护好事故现场并及时上报相关部门参与事故的调查分析工作提出有效的预防措施及处理意见以防止类似事故的再次发生可能。7.加强对生产设备、安全装备、消防设施及危险物品的检查维护工作确保其始终保持良好的运行状态与性能水平以满足生产安全的需求与要求。8.在面对上级不符合安全生产与文明生产要求的指令与意见时有权提出异议并拒绝执行以确保生产活动的安全与有序进行。十四、岗位员工的安全生产责任1.严格遵守国家及企业关于安全生产的法律法规与规章制度并将其融入到日常工作中去以确保生产活动的安全进行2024年企业安全生产管理机构制度样本(二)安全技术措施计划及方案的制定与监督实施。承担二级与三级安全教育的职责,并协助车间及科室领导高效组织每周的安全检查活动;同时,辅助车间主任强化职工的安全思想意识,开展安全技术教育与考核工作。3.参与安全生产制度与安全技术规程的编制,并定期检查其执行情况;深入现场执行安全检查任务,坚决制止任何形式的违章指挥与作业行为。对于不听劝阻者,有权暂停其工作并上报领导处理。4.负责编写二级安全教育大纲,持续对单位员工进行安全知识教育,并建立健全安全技术档案。5.频繁地深入各岗位,细致检查安全生产状况,及时纠正违章指挥与作业行为。面对重大险情,应果断采取措施并立即报告领导,同时组织力量对发现的事故隐患进行限期整改。6.积极参与本单位扩建、改建工程设计的审查与验收工作;负责车间安全装置、防护器具及消防器材的全面管理。7.管理并维护本单位的安全与防火设施,同时监督本单位人员劳保用品的合理使用情况。8.协助车间领导审批二级用火申请,并采取可靠的安全措施,以确保动火作业的安全顺利进行。9.定期向安全部门汇报工作进展,并准时参加安全部门组织的各项安全活动。10.深度参与本单位各类事故的调查处理工作,负责统计相关数据并上报,同时协助车间主任落实各项安全措施。十二、车间主任安全职责作为车间的安全负责人,车间主任需全面承担车间安全工作的责任,严格贯彻执行各项安全生产法规、制度和标准。对本部门的安全生产工作负全责。1.坚决贯彻上级关于安全生产的指示与规定,致力于提升安全生产水平。经常对本部门人员进行安全与纪律教育,强化安全技术培训。负责拟订、修订车间安全技术规程及安全生产管理制度,编制安全技术措施计划及方案,并在获得批准后负责组织实施。2.建立并完善部门安全网络,积极组织系统安全日活动,确保学习时间充足。全力支持班长及安全员的工作,并根据部门安全状况提出改进建议。深入分析设备技术状况及不安全现象,定期组织安全大检查,针对发现的设备缺陷制定整改计划并按时消除。3.认真执行反事故措施与安全技术措施,对重要设备的检修工作给予高度重视,督促相关部门编制详细的施工组织措施与安全技术措施。积极组织安全生产竞赛等安全活动,总结并分享安全生产经验。4.全面负责车间级安全教育的组织与实施工作,并督促检查班组级安全教育的开展情况。定期组织职工进行安全思想教育与安全技术培训,并实施定期考核。负责签发新上岗独立作业人员的安全作业证。5.定期或不定期地组织车间级安全检查活动,确保设备、安全装置及防护设施处于良好状态。一旦发现隐患立即组织整改;若车间无力整改则需采取临时安全措施并及时向上级部门报告。6.负责完善安全防护措施以确保本部门生产场所符合安全规程要求;定期检查安全工器具的试验情况并禁止使用不合格产品;同时提出处理意见。每日进行生产现场巡视以分析设备和主辅设备的运行情况并督促检查人员严格遵守各项规程制度。7.组织或参与车间各类事故的调查与处理工作并按规定及时上报相关信息。十三、班组(工段)长安全生产职责1.严格遵守安全生产的规章制度并模范执行安全操作规程;对本班组全体成员的安全行为负全责;作为企业基层单位的安全生产第一责任人需切实履行职责。2.坚持召开班前班后会并在布置生产任务时明确安全措施;确保自己不违章指挥。3.积极组织安全活动并在班前强调安全注意事项;在班中检查安全情况;在班后总结安全工作经验。4.负责对新调入、变换工种及复工人员(包括实习、代培、临时用工)进行岗位安全教育。5.负责每班现场巡回安全检查工作;督促工人严格遵守安全生产制度、安全操作规程并正确使用个体防护用品;纠正违章作业与不安全行为;监督危险作业的实施过程;及时发现并消除事故隐患。6.在发生工伤事故时负责保护现场并及时上报;参与事故调查与原因分析并提出预防措施及事故处理意见。7.负责生产设备、安全装备、消防设施及易燃易爆物品的检查维护工作确保其处于良好状态并正常运行。8.有权拒绝上级不符合安全生产与文明生产要求的指令与意见。十四、岗位员工的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 汽车融资租赁出借资金借款合同
- 成品油运输与物流信息化管理合同
- 餐厅餐饮文化传承与发展合作协议
- 城市环卫工人意外伤害赔偿合同范本
- 高端商场专业安保场务专员劳动合同范本
- 纺织品百货品牌加盟合作协议
- 车辆保险代理合同范本:全方位车辆保险代理服务协议
- 旅游景区场地租赁分成及运营管理合同
- 高科技环保装备厂房建造与环保技术研发合同
- 餐饮品牌形象设计与推广合同
- 石油天然气工业 完井用地层隔离阀及其相关工具 征求意见稿
- 中国移动泛终端产品白皮书(2025年版)
- 2025年粤教沪科版三年级英语上册月考试卷含答案
- 《XRD分析课件》课件
- 低压配电系统维护与管理方案
- 事业单位聘用临时工劳动合同模板2025年
- 一个售楼处装修报价清单
- 设备安装与调试作业指导书
- 内蒙古呼和浩特市(2024年-2025年小学五年级语文)人教版综合练习(下学期)试卷及答案
- 建设工程项目成本管理制度
- 气改电合同模板
评论
0/150
提交评论