2024年乡安全生产教育培训制度（二篇）

第2页共2页2024年乡安全生产教育培训制度为强化管理处安全生产管理，提升从业人员安全防范意识与安全素养，坚定不移地秉持“安全第一，预防为主，综合治理”的原则，营造积极向上的企业安全文化环境，确保公司安全生产教育培训工作实现科学化、制度化、规范化的目标，我们依据《____安全生产法》、《____市安全生产条例》、《____市商业零售经营单位安全生产规定》等五大行业规范及相关法律法规的要求，结合公司具体实际，特此制定本制度。一、安全生产教育培训的目标与规范1.安全生产教育和培训旨在通过强化管理，提升员工的安全意识，确保生产活动的安全与文明进行，有效预防和减少生产安全事故的发生，从而保障员工及他人的生命健康安全。2.安全生产教育和培训是公司安全生产管理体系中不可或缺的一环，对于提升全体员工的安全素质具有至关重要的意义。各级管理人员应充分认识到其重要性，并持之以恒地推进落实。3.部门主要负责人及安全生产管理人员需具备与所从事生产经营活动相匹配的安全生产知识与管理能力，以确保其能够有效履行安全管理职责。4.部门应严格按照规定对所有从业人员进行安全生产教育和培训，确保每位员工都能掌握必要的安全生产知识，熟悉相关规章制度和岗位安全操作规程，并熟练掌握本岗位的安全操作技能。5.对于未经安全生产教育和培训或培训不合格的从业人员，公司将严禁其上岗作业，以确保生产活动的安全进行。6.当设施设备发生更新改造，或采用新工艺、新技术、新材料及新设备时，相关部门的管理人员应首先掌握其安全技术特性，并采取相应的安全防护措施。同时，还需对作业人员进行专门的安全生产教育和培训，以确保其能够安全、正确地操作使用。7.从事特种作业的人员必须按照国家有关规定，经过专门的安全作业教育培训并取得特种作业岗位操作资格证书后，方可上岗作业。8.部门管理人员应积极教育和督促所属员工严格遵守公司的安全生产规章制度和安全操作规范。同时，还应如实向从业人员告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，以确保员工在紧急情况下能够迅速、有效地采取应对措施。2024年乡安全生产教育培训制度（二）为强化管理处安全生产管理体系，深化从业人员安全防范意识及安全素养，我们坚定秉持“安全第一，预防为主，综合治理”的原则，致力于营造积极向上的企业安全文化环境。为实现公司安全生产教育培训工作的科学化、制度化、规范化，特依据《____安全生产法》、《____市安全生产条例》、《____市商业零售经营单位安全生产规定》等五大行业规范及相关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。一、安全生产教育培训之目的与要求1.目的：旨在通过安全生产教育和培训，强化安全生产管理，提升员工安全意识，确保生产活动安全、文明进行，有效预防并减少生产安全事故，从而保障员工及他人的生命财产安全与健康。2.重要性：安全生产教育和培训是公司安全生产管理的核心组成部分，是提升全体员工安全素质的关键途径。各级管理人员需对此给予高度重视，并持续推动实施。3.管理人员要求：部门主要负责人及安全生产管理人员应具备与本部门生产经营活动相匹配的安全生产知识与管理能力。4.从业人员培训：部门需对所有从业人员实施全面的安全生产教育和培训，确保其掌握必要的安全生产知识，熟悉相关规章制度及岗位安全操作规程，并能熟练运用安全操作技能。5.上岗条件：未经安全生产教育和培训或培训不合格者，不得安排上岗作业。6.新技术新工艺培训：在设施设备更新改造、采用新工艺、新技术、新材料或新设备时，相关部门管理人员需先行掌握其安全技术特性，制定有效的安全防护措施，并对作业人员进行针对性的安全生产教育和培训。7.特种作业资格：从事特种作业的人员，必须依据国家相关规定，接受专门的安全作业教育培训，取得特种作业岗位操作资格证书后方可上岗。8.