护理职业学院调、停课管理办法(试行)_第1页
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文档简介

护理职业学院调、停课管理办法(试行)第一条校历和课程表是保证培养计划正常实施的重要教学文件,各系(部)、教研室必须严格遵守学校校历规定的开学和放假时间,不得以任何理由推迟开学和提前放假;课程表一经排定,任课老师必须严格按照课程表规定的时间、地点上课,不得随意改动教学进度和以任何理由缩减课时数。未经教务部批准,不得擅自变动校历和课程表安排,执行过程中需要调整的,应严格按照审批程序执行。第二条调课是指任课老师因故不能按学校批准的教学日历和课程表安排的时间正常上课,经申请批准后对任课老师、任课时间和任课地点进行的调整。停课是指因全校性活动或重要事项经主管教学副院长批准同意停止上课,并由教务部正式通知的教学调整。第三条每学期开课前确有正当理由需变动课程表安排的,必须由任课教研室或任课教师于开课前提出书面申请,报教研室负责人审批,由教务部进行调整。第四条每学期开课后有下列情况之一者,可以申请调、停课:(一)经主管教学副院长批准,全校性活动占用上课时间;(二)任课教师因病、因公、因事等特殊原因无法上课。第五条调、停课审批程序(一)节假日、运动会等涉及的调停课,按校历和学校下发的文件执行;(二)全校性活动需要调停课的,应由主办单位提出书面申请,经主管教学副院长批准后,教务部可发出调停课通知;(三)因病、因公、因事需调、停课的教师,须填写《护理职业学院调(停)课申请表》,说明调、停课原因并附上有关证明材料,由教研室负责人、系(部)负责人签署意见后,报教务部审批。教研室负责人、系(部)负责人的调、停课,须经主管教学副院长批准,并送教务部备案;(四)凡一次调、停课学时数在6学时内(含6学时)的,按上一条所述审批程序审批;6学时以上的,须报主管教学副院长审批;(五)教师调、停课的课程,一学期累计次数不得超过3次且累计学时数不得超过10学时。若确因特殊事项调、停课次数或学时超过上述限定的,须经主管教学副院长批准;(六)教师调、停课应至少于上课前1天办妥手续,确因特殊情况无法提前一天办妥手续的,须在上课前以电话等形式告知系(部)负责人和教务部。第六条未办理调、停课手续擅自调、停课的,或调课后未按时补课的,按照《护理职业学院教学事故处理办法》给予相应处理。教务部对调、停课情况进行抽查或组织专项检查,检查结果纳入教学工作考评。第七条本办法于发文之日起施行。第八条本办法由教务部负责解释。附件:护理职业学院调(停)课申请表教务部2016年11月1日护理职业学院调(停)课申请表申请教师教研室系(部)授课班级授课课程申请日期调(停)课类型调课□停课□代课□事项原上课安排拟调整安排代课教师签字确认上课时间(日期、节次)上课地点上课教师调(停)课原因教研室意见签字:日期:系(部)意见签字:日期:教务部意见签字:日期:备注:1.本申请表

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