商品岗位职责_第1页
商品岗位职责_第2页
商品岗位职责_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

商品岗位职责1.职责介绍商品岗位是本企业的核心工作岗位之一，负责商品的采购、销售和供应链管理等相关工作。本规章制度旨在明确商品岗位的职责范围和要求，确保商品岗位的工作能够顺利进行，实现企业生产管理的实际要求。2.岗位职责2.1商品采购负责订立商品采购计划，依据市场需求和企业战略订立采购策略。负责商品供应商的筛选、评估和谈判工作，确保商品的质量和价格符合企业标准。跟踪市场行情，及时调整采购计划，确保商品的供应充分且能够满足客户需求。负责与供应商进行合同签订和履行，监督供应商的交货和品质。2.2商品销售负责订立销售计划和目标，开展市场调研，分析市场需求和竞争态势。负责订立销售策略和推广计划，开展市场营销活动，提升商品的知名度和销售额。管理销售团队，订立销售目标和考核指标，培训和激励销售人员，提高销售业绩。负责客户关系管理，建立和维护客户合作关系，处理客户投诉和问题，确保客户满意度。2.3供应链管理负责商品供应链的规划和优化，确保商品的供应能够满足客户需求。管理供应链各个环节的运作，包含物流、仓储、配送等，降低本钱，提高效率。建立供应链管理系统，进行数据分析和监控，及时发现问题，并提出解决方案。与其他部门协调合作，共同推动供应链的协同管理，提高整体生产效率。3.岗位要求3.1教育背景具备本科及以上学历，专业不限，最好是管理学或市场营销相关专业。3.2工作经验具备相关的工作经验，熟识商品采购、销售和供应链管理的工作流程。具备团队管理经验，能够有效领导和协调团队成员，完成工作目标。3.3技能要求具备良好的市场分析和猜测本领，能够准确推断市场需求和发展趋势。具备较强的沟通和谈判本领，能够与供应商和客户建立良好的合作关系。具备良好的数据分析和问题解决本领，能够通过数据分析做出科学决策。娴熟操作办公软件和相关的管理软件，能够高效处理工作任务。3.4个人素养具备较强的责任心和工作乐观性，能够承当压力和应对工作挑战。具备团队合作精神，能够有效协作，完成团队目标。具备良好的学习本领和进取心，能够不绝提升本身的专业本领。4.岗位权责和考核4.1岗位权责依据公司战略目标，订立商品采购、销售和供应链管理的具体工作计划。负责商品采购、销售和供应链管理的实施和监督。负责报告商品岗位的工作进展、问题和风险，并提出改进看法。4.2岗位考核依据岗位职责和要求，订立定期的绩效考核指标和标准。定期评估商品岗位的工作表现，及时发现问题，并提出改进措施。培训和激励商品岗位员工，提高工作本领和业绩水平。5.附则5.1适用范围本规章制度适用于本企业的全部商品岗位员工。5.2执行和修订本规章制度由企业管理负责人负责执行和监督，并在实践中依据实际情况进行修订和完善。5.3生效时间本规章制度自颁布之日起生效。以上为商品岗位职责的规章制度，希望全部商品岗位员工能够遵守执行，确保商品

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 规章制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论