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文档简介
劳动期限合同范本1.甲方(买方/出租方/委托方):
名称:XX科技有限公司(以下简称“甲方”)
地址:XX省XX市XX区XX路XX号
法定代表人:张三
联系方式:XX市XX区XX路XX号,邮编:XXXXXX
2.乙方(卖方/承租方/服务提供方):
名称:YY人力资源服务有限公司(以下简称“乙方”)
地址:XX省XX市XX区XX路XX号
法定代表人:李四
联系方式:XX市XX区XX路XX号,邮编:XXXXXX
合同简介:
鉴于甲方为一家依法成立、从事互联网科技领域内技术开发、技术服务、技术咨询、技术转让的高新技术企业,为推动业务发展,甲方拟聘请具有专业技能的劳动者;乙方作为一家专业从事人力资源服务的企业,拥有丰富的劳动力资源,具备为甲方提供所需劳动者的能力。
双方本着平等自愿、公平公正、诚实信用的原则,就甲方委托乙方提供劳动者事宜,达成如下合同:
一、双方合作的背景与前提条件
1.甲方因业务发展需要,需招聘一定数量的具备专业技能的劳动者;
2.乙方作为人力资源服务公司,具备为甲方提供所需劳动者的能力;
3.双方同意按照国家有关法律法规,签订本合同,明确双方的权利与义务。
二、定义
1.本合同所指的“劳动者”,是指乙方根据甲方的要求,为甲方提供具有一定专业技能、能够完成甲方安排的工作任务的个体;
2.本合同所指的“服务期”,是指自劳动者入职之日起至双方约定的合同终止之日止。
三、双方权利与义务
(具体内容见后续条款)
四、价格与支付条件
(具体内容见后续条款)
五、履行期限
(具体内容见后续条款)
六、违约责任
(具体内容见后续条款)
七、不可抗力
(具体内容见后续条款)
八、争议解决
(具体内容见后续条款)
九、其他条款
(具体内容见后续条款)
十、附则
(具体内容见后续条款)
十一、签署
(具体内容见后续条款)
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。双方应严格遵守合同约定,履行各自的权利与义务,共同推动合作事宜的顺利进行。
第一条合同目的与范围
本合同的主要目的在于甲方委托乙方提供符合甲方需求的劳动者,以支持甲方的业务发展。具体内容包括:(1)乙方负责为甲方招募、选拔、推荐合适的劳动者;(2)乙方负责对劳动者进行必要的培训和管理;(3)甲方负责为劳动者提供工作场所、设备、工作任务以及相应的劳动报酬;(4)双方共同确保劳动者在服务期间能够按照甲方的要求完成工作任务,并遵守甲方的规章制度。
第二条定义
1.“劳动者”:指由乙方推荐的,具备甲方所需专业技能,同意为甲方提供个人劳动的自然人。
2.“服务期”:自劳动者入职甲方之日起至合同约定的服务期满之日止。
3.“劳动报酬”:指甲方根据劳动者的工作量、质量、效率等因素,按照国家法律规定及甲方内部薪酬制度支付给劳动者的报酬。
第三条双方权利与义务
一、甲方的权利和义务
1.甲方的权利:
(1)甲方有权根据业务需要对劳动者进行工作安排、指导和考核;
(2)甲方有权要求乙方按照约定提供符合要求的劳动者;
(3)甲方有权根据国家法律法规及甲方内部规章制度,对劳动者的违规行为进行处罚。
2.甲方的义务:
(1)甲方应按时足额支付劳动者的劳动报酬;
(2)甲方应为劳动者提供必要的工作条件、劳动保护及职业培训;
(3)甲方应依法为劳动者缴纳社会保险费;
(4)甲方应尊重劳动者的合法权益,不得无故解除劳动合同。
二、乙方的权利和义务
1.乙方的权利:
(1)乙方有权根据甲方提供的要求,自主选拔、推荐劳动者;
(2)乙方有权要求甲方按时支付服务费用;
(3)乙方有权对劳动者的工作情况进行了解,并向甲方提出合理建议。
2.乙方的义务:
(1)乙方应确保推荐的劳动者符合甲方的要求,具备相应的专业技能;
(2)乙方应对劳动者进行必要的培训和管理,确保劳动者能够适应甲方的工作环境;
(3)乙方应及时协助甲方解决劳动者在工作中出现的问题;
(4)乙方应依法为劳动者办理社会保险等相关手续。
双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利与义务,共同推动合同的顺利进行。如有违反,应承担相应的法律责任。
第四条价格与支付条件
1.价格条款:甲方应按照本合同约定的劳动报酬标准,向乙方支付服务费用。劳动报酬的标准由甲方根据劳动者的工作量、质量、效率等因素自行制定。
2.支付方式:甲方采用银行转账方式向乙方支付服务费用。
3.支付时间:甲方应在每个支付周期结束后的五个工作日内,将服务费用支付至乙方指定的银行账户。
第五条履行期限
1.本合同自双方签署之日起生效,有效期为____年,自劳动者入职甲方之日起计算。
2.在合同有效期内,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。
3.关键时间节点:
(1)劳动者入职日期:____年__月__日;
(2)合同到期日期:____年__月__日。
第六条违约责任
一、甲方的违约责任
1.甲方未按约定支付服务费用的,应按照逾期支付金额的千分之五向乙方支付违约金。
2.甲方违反合同约定,无故解除劳动合同的,应向乙方支付相当于劳动者一个月工资的违约金。
3.甲方未履行或不完全履行合同约定的其他义务,导致劳动者权益受损的,应依法承担相应的赔偿责任。
二、乙方的违约责任
1.乙方未按约定提供符合甲方要求的劳动者,甲方有权解除合同,并要求乙方支付相当于一个月服务费用的违约金。
2.乙方未履行或不完全履行合同约定的培训、管理职责,导致劳动者不能正常履行工作职责的,乙方应承担相应的赔偿责任。
3.乙方在合同履行期间,如发现劳动者存在重大违法、违规行为,未及时告知甲方的,应承担相应法律责任。
双方应严格遵守本合同的约定,如发生违约行为,违约方应承担相应的违约责任,并赔偿对方因此所造成的损失。违约金及赔偿金的支付,不影响守约方继续履行合同的权利。
第七条不可抗力
1.定义:本合同所指的“不可抗力”,是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水、台风等)、社会事件(如战争、罢工、暴乱等)以及政府行为(如政策调整、禁令等)。
2.责任免除条件:因不可抗力导致任何一方部分或全部不能履行本合同义务的,受影响方应立即通知对方,并提供相关证明文件。在不可抗力事件发生后的合理时间内,受影响方应尽力克服不可抗力的影响,继续履行合同义务。如果不可抗力事件持续发生,影响合同正常履行,双方应协商解决,根据情况部分或全部免除受影响方的责任。
第八条争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.如果协商不成,任何一方均有权将争议提交合同签订地的人民调解委员会进行调解。
3.若调解仍不能解决争议,任何一方可以依法向合同签订地的人民法院提起诉讼。
4.在争议解决期间,除争议事项外,双方应继续履行本合同的其他条款。
5.争议解决的费用,由败诉方承担,除非双方另有约定。
双方确认,以上争议解决方式是双方共同选择的,具有法律效力。在争议解决过程中,双方应保持合作态度,遵守诚实信用原则,共同维护双方的合法权益。
第九条其他条款
1.通知方式:本合同项下的所有通知、要求、批准等,应以书面形式送达对方指定的地址。通过快递或挂号信方式寄出的,以邮戳日期为准。
2.合同变更:本合同的任何修改或补充,均需双方书面协商一致,并签署书面文件。任何口头协议均不具有法律效力。
3.终止条件:在以下情况下,本合同可以终止:
(1)合同到期,双方未续签;
(2)双方协商一致,书面同意终止合同;
(3)一方严重违反合同约定,导致合同无法继续履行;
(4)因不可抗力事件导致合同无法履行;
(5)法律法规规定的其他终止条件。
4.合同终止后的处理:合同终止后,双方应按照合同约定和法律法规的规定,处理与合同终止有关的事宜。
第十条附则
1.本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。
2.本合同附件包括但不限于劳动者的个人资料、岗位职责、薪酬标准等,均为本合同的组成部分,具有同等法律效力。
3.本合同
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