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文档简介

公司职员劳务合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

公司职员劳务合同模板

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成一致，签订本劳动合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

二、工作内容

乙方在甲方从事____岗位的工作，具体职责和要求如下：

1.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

3.乙方应保持职业操守，保守甲方的商业秘密。

三、劳动报酬

1.乙方的工资为每月____元人民币，按照甲方规定的工资支付方式支付。

2.乙方享受按照国家规定和甲方规定的福利待遇。

3.乙方的工作绩效优秀，甲方另有奖励。

四、劳动保护

1.甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供安全、卫生的工作环境。

2.甲方应按时足额为乙方缴纳社会保险。

3.甲方应依法为乙方提供劳动合同规定的劳动保护措施。

五、合同解除和终止

1.在合同期限内，甲乙双方均有权提前解除合同，但需提前____天通知对方。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

a)严重违反甲方规章制度的；

b)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

c)未经甲方同意，乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

d)乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

e)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。

3.合同期满，双方未达成续签协议的，合同自然终止。

六、违约责任

1.甲乙双方违反合同规定的，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反合同规定解除劳动合同的，应支付甲方违约金，具体金额双方协商确定。

七、争议解决

1.甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

签订日期：____年____月____日

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