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文档简介
苏州小时工外包合同范本1.甲方(买方/出租方/委托方):
名称:苏州XX科技有限公司(以下简称“甲方”)
地址:江苏省苏州市XX区XX路XX号
法定代表人:张三
联系方式:0512-XXXXXXX
2.乙方(卖方/承租方/服务提供方):
名称:苏州XX人力资源服务有限公司(以下简称“乙方”)
地址:江苏省苏州市XX区XX路XX号
法定代表人:李四
联系方式:0512-XXXXXXX
合同简介:
鉴于甲方业务发展需要,为提高工作效率,降低人力成本,甲方决定将部分非核心业务进行外包;乙方作为一家专业的人力资源服务公司,具备为甲方提供所需小时工外包服务的能力。经双方友好协商,达成以下合同条款,以共同遵守。
一、背景及前提条件
1.甲方为一家从事电子产品研发、生产的高新技术企业,因生产任务波动,需根据实际生产需求对外聘小时工进行管理。
2.乙方具备丰富的人力资源服务经验,能够为甲方提供稳定的小时工外包服务,满足甲方在生产高峰期的用工需求。
3.双方本着平等、自愿、互利的原则,就甲方小时工外包事宜达成合作协议。
二、定义
1.小时工:指乙方根据甲方生产需求,向甲方提供短期用工服务的人员。
2.服务期限:本合同有效期为一年,自双方签字盖章之日起计算。
3.服务范围:乙方根据甲方生产需求,为甲方提供生产一线的小时工外包服务。
三、双方权利与义务
(具体内容见后续条款)
四、价格与支付条件
(具体内容见后续条款)
五、履行期限
(具体内容见后续条款)
六、违约责任
(具体内容见后续条款)
七、不可抗力
(具体内容见后续条款)
八、争议解决
(具体内容见后续条款)
九、其他条款
(具体内容见后续条款)
十、附则
(具体内容见后续条款)
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
签署:
甲方(盖章):苏州XX科技有限公司
乙方(盖章):苏州XX人力资源服务有限公司
法定代表人/负责人:
甲方:张三
乙方:李四
签订日期:____年____月____日
第一条合同目的与范围
本合同的主要目的在于甲方通过乙方提供的小时工外包服务,解决甲方在生产高峰期的人力资源需求,提高生产效率,降低人力成本。具体内容包括:
1.乙方根据甲方的生产计划和用工需求,提供符合条件的小时工;
2.乙方负责小时工的招聘、培训、管理、薪资发放等工作;
3.甲方负责提供工作场所、设备、原材料及必要的工作指导。
第二条定义
1.小时工:指由乙方提供,按照甲方的工作时间、工作内容进行工作,按小时计酬的短期用工人员。
2.服务期限:自本合同生效之日起至合同期满之日止。
3.生产高峰期:指甲方因订单增加、生产任务加重等原因,导致现有员工无法满足生产需求的时段。
第三条双方权利与义务
1.甲方的权利和义务
a)甲方有权要求乙方按照约定提供符合要求的小时工;
b)甲方有权对乙方提供的小时工进行工作安排、指导和考核;
c)甲方应按时支付乙方提供的小时工工资及服务费用;
d)甲方应为小时工提供安全、健康的工作环境,确保小时工的人身安全;
e)甲方应遵守国家法律法规,保障小时工的合法权益。
2.乙方的权利和义务
a)乙方有权根据甲方需求,负责小时工的招聘、培训、管理等工作;
b)乙方有权要求甲方按时支付小时工工资及服务费用;
c)乙方应确保提供的小时工具备相应的技能和素质,以满足甲方的工作需求;
d)乙方负责处理小时工的薪资发放、社会保险等相关事宜;
e)乙方应遵守国家法律法规,确保小时工的合法权益不受侵害;
f)乙方应配合甲方处理小时工在工作过程中发生的问题,确保生产顺利进行。
本合同项下的双方权利与义务应按照以上条款严格执行,如一方违反规定,应承担相应的法律责任。
第四条价格与支付条件
1.甲方应按照乙方提供的小时工实际工作时间及双方约定的工资标准,支付小时工工资及乙方服务费用。
2.小时工工资标准为人民币XX元/小时,乙方服务费标准为小时工工资的XX%。
3.甲方应在每月最后一个工作日之前,将上月小时工工资及乙方服务费用支付至乙方指定的银行账户。
4.甲方支付的小时工工资及服务费用应包含税费、社会保险等法定费用。
第五条履行期限
1.本合同有效期为一年,自双方签字盖章之日起计算。
2.双方应在合同到期前一个月,就合同续签事宜进行协商。
3.任何一方有权在合同期满前终止合同,但需提前一个月书面通知对方。
4.在合同有效期内,如遇特殊情况需提前终止合同,双方应友好协商解决。
第六条违约责任
1.甲方违约情形:
a)甲方未按时支付小时工工资及乙方服务费用的,应按逾期金额的XX%支付违约金;
b)甲方违反合同规定,侵害小时工合法权益的,应承担相应的法律责任;
c)甲方未按约定提供工作场所、设备、原材料等,导致生产无法正常进行的,应赔偿乙方因此造成的损失。
2.乙方违约情形:
a)乙方未按约定提供符合要求的小时工,导致甲方生产任务无法完成的,应赔偿甲方因此造成的损失;
b)乙方未按时发放小时工工资、社会保险等,导致小时工权益受损的,应承担相应的法律责任;
c)乙方违反合同规定,侵害甲方合法权益的,应承担相应的法律责任。
如发生违约行为,违约方应承担相应的违约责任。双方应依法解决因违约产生的争议,确保合同的顺利履行。
第七条不可抗力
1.不可抗力指在合同履行期间,由于自然灾害、战争、罢工、政府行为等无法预见、无法避免且无法克服的客观情况,导致一方或双方无法履行或部分履行合同义务。
2.发生不可抗力事件时,受影响的一方应立即通知对方,并提供相关证明文件。受影响方在不可抗力事件发生后的合理期限内,不承担因不可抗力导致的合同履行延误、部分履行或不能履行所产生的违约责任。
3.双方应在不可抗力事件结束后,根据实际情况和合同约定,友好协商解决合同履行问题。如协商不成,可按照本合同约定的争议解决方式处理。
第八条争议解决
1.双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成,双方同意将争议提交苏州仲裁委员会进行仲裁,按照其仲裁规则进行。
3.仲裁裁决是终局的,对双方具有法律约束力。
4.仲裁费用由败诉方承担,双方另有约定的除外。
5.在争议解决期间,除争议事项外,双方应继续履行合同其他条款。
6.本合同约定的争议解决方式不排除任何一方寻求法律救济的权利。在争议解决过程中,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条其他条款
1.通知方式:双方同意,任何书面通知或其他通信应以挂号信、特快专递、电子邮件或专人递送方式进行,并在送达对方指定地址或电子邮箱视为已有效送达。
2.合同变更:本合同的任何修改、补充或变更,必须以书面形式作出,经双方签字盖章后生效。
3.终止条件:在以下情况下,一方有权书面通知另一方终止本合同:
a)双方达成一致,决定提前终止合同;
b)一方严重违反合同规定,导致合同无法继续履行;
c)发生不可抗力事件,导致合同无法履行;
d)法律规定的其他合同终止情形。
4.合同终止后,双方应按合同约定处理终止后的相关事宜,包括但不限于支付未结费用、归还物品等。
第十条附则
1.本合同附件包括但不限于双方签署的补充协议、工作说明书、小时工工资表等,均为合同不可分割的一部分。
2.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效
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