2017初级会计师考试经济法模拟题答案_第1页
2017初级会计师考试经济法模拟题答案_第2页
2017初级会计师考试经济法模拟题答案_第3页
2017初级会计师考试经济法模拟题答案_第4页
2017初级会计师考试经济法模拟题答案_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2017初级会计师考试经济法模拟题答案点击查看原试题一、单项选择题 1.D 2.D 3.B 4.A 5.A 6.D 7.C 8.A 9.C 10.A 11.C 12.A 13.C 14.B 15.A 16.B 17.A 18.C 19.A 20.B 21.C 22.A 23.B 24.B 25.B 26.A 27.C 28.A 29.B 30.B 二、多项选择题 1.ABCD 2.ABCD 3.ABCD 4.ABC 5.ACD 6.CD 7.ABCD 8.ABC 9.AD 10.AB 11.ABCD 12.ABCD 13.ABCD 14.ACD 15.ABCD 三、判断题 1.√ 2.乘以 3.√ 4.乘以 5.√ 6.乘以 7.√ 8.乘以 9.乘以 10.√ 四、计算分析题 1.[答案]: (l)销售小汽车应纳消费税税额=销售额乘以税率=(550+5)乘以5%=27.(75万元) (2)销售小汽车轮胎应纳消费税税额=含增值税销售额/(1+增值税税率)乘以税率 =58.50/(1+17%)乘以10%=5(万元) (3)3月份应纳增值税税额=550+5+58.50/(l+17%)]乘以17%-(70+3乘以7%) =32.64(万元) 2.[答案]: (1)该企业1998年度应纳税所得额=(800+40+5+2)-[430+80+20+10 +(3-l)+4.50+2.70-(130-110)+2+23]=292.80(万元) (2)该企业1998年度应纳所得税额=应纳税所得额乘以税率=292.80乘以33% =96.62(万元) 五、简答题 1.[答案]: (l)GS债券表示发行者与投资者之间的债权、债务关系;GS股票表示投资者对发行股票的GS拥有股东的一系列权利。(2)GS债券的本金到期退还;GS股票所表示的股金则不允许退还。(3)GS债券的利息是固定的;GS股票的收益是不固定的。(4)在GS解散或者破产的情况下,GS债券优先于GS股票得到债务清偿。 2.[答案]: (l)质量不明确的,应当按照国家标准或者专业标准履行;没有国家标准的,按照通常标准履行。(2)履行期限不明确的,当事人任何一方都可以随时向对方尽义务,也可以随时请求对方履行义务,但应给对方必要的准备时间。(3)履行地点不明确的,凡给付货币的,应在接受给付(货币)一方的所在地履行;其他标的在履行义务一方的所在地履行。(4)价款和酬金不明确的,按照国家定价履行。没有国家定价的,参照市场价格或同类物品的价格或者同类劳务的报酬标准履行。 六、综合题 [答案]: 在(1)中,有以下行为不符合规定:①厂长在未报经主管单位同意的情况下,将会计科长冯某调任计划科长,提拔会计刘某任会计科长的行为不符合规定。理由是:《会计法》规定,对国有企业会计机构负责人、会计主管人员的任免,应当经过主管单位的同意。②厂长将其战友的女儿陈某调入该厂会计科任出纳,兼管会计档案保管工作的行为不符合规定。理由是:(A)《会计基础工作规范》规定,未取得会作证的人员,不得从事会计工作。(B)《会计法》规定,出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管等工作。 在(2)中,会计张某没有办清会计工作交接手续即办理调动手续的行为不符合规定。理由是:根据《会计基础工作规范》的规定,会计人员工作调动或者因故离职,必须办理会计工作交接手续,没有办清交接手续,不得调动或者离职。 在(3)中,有以下行为不符合规定:①该厂从现金收入中直接支取5万元用于职工福利的行为不符合规定,理由是:《现金管理暂行条例》规定,各银行开户单位支付现金,可以从本单位库存现金限额中支付或者从开户行提取,不得从本单位的现金收入中直接支付(即坐支)。②会计科长刘某仅以口头方式向厂长反映坐支行为,而对坐支行为未予制止和纠正,不符合法律规定。理由是:《会计法》规定,会计机构、会计人员对认为是违法的收支应当制止和纠正,制止、纠正无效的,应当向单位领导人提出书面意见,要求处理。 在(4)中,销毁保管期满但未结清债权、债务的原始凭证的行为不符合规定。理由是:《会计档案管理办法》规定,对于保管期满但未结清债权债务的原始凭证和涉及其他未了事项的原始凭证,不得销毁,而应当单独抽出立卷,保管到未了事项完结时为止。 在(5)中,有以下行为不符合规定:①现金日记账和银行存款日记账用圆珠笔书写不符合规定。理由是:根据《会计基础工作规范》的规定,登记账簿要用蓝黑墨水或者碳素墨水书写,不得用圆珠笔或者铅

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论