招聘教师合同范本

招聘教师合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XX教育集团有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式/p>

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：XX师范大学

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李四

联系方式/p>

合同简介：

鉴于甲方作为一家致力于教育产业发展的企业，拥有丰富的教育资源及管理经验，为提高教育质量，拓展教育资源，现拟聘请具有专业素质及教学能力的教师；乙方作为一所知名师范类高等院校，拥有众多优秀的教育人才资源。为充分发挥乙方的人才优势，同时为甲方的教育事业提供优秀师资支持，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成以下合同条款，以共同遵守。

一、合作背景与前提条件

1.甲方对乙方师资水平、教育质量及职业道德等方面给予高度认可，希望建立长期稳定的合作关系，共同推进教育事业的发展。

2.乙方同意向甲方提供符合甲方需求的教师，并承诺所提供的教师具备国家规定的教师资格证书及相关教学经验。

3.双方同意按照本合同的约定，明确双方的权利、义务，确保合同的顺利履行。

二、合作范围

1.甲方根据自身教学需求，向乙方提出教师招聘的具体要求，包括但不限于教师的专业、学历、教学经验等。

2.乙方根据甲方的要求，推荐符合条件且愿意承担相应教学工作的教师，供甲方选择。

3.甲方在乙方推荐的教师中，自行决定录用对象，并与教师签订正式的劳动合同。

三、合作期限

本合同自双方签署之日起生效，有效期为叁年。合同期满后，如双方同意续签，应签订书面续签协议。

四、双方承诺

1.甲方承诺按照国家及地方相关政策规定，为录用的教师提供良好的工作环境、待遇及发展空间。

2.乙方承诺所推荐的教师具备真实、合法的教师资格，并对教师的教学质量及职业道德承担相应责任。

五、保密条款

双方在合作过程中，应对彼此的商业秘密、技术秘密及个人信息予以严格保密，未经对方同意，不得向第三方披露。

六、合同变更与解除

1.双方同意，合同有效期内，如一方发生重大事项影响合同履行，可书面提出变更或解除合同。

2.双方同意，合同变更或解除时，应遵循国家法律法规，确保双方合法权益。

七、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。

2.双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同自双方盖章之日起生效。

甲方（盖章）：XX教育集团有限公司

乙方（盖章）：XX师范大学

签署日期：____年____月____日

（注：以上合同范本仅供参考，具体条款请根据实际情况进行调整。）

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲方通过乙方推荐，招聘具备专业素质及教学能力的教师，以提升甲方的教育质量和教学水平。具体内容包括：

1.乙方根据甲方提出的教学需求，推荐符合条件且愿意承担相应教学工作的教师。

2.甲方在乙方推荐的教师中，自主选择录用对象，并与教师签订正式的劳动合同。

3.双方共同推进教育事业的发展，实现资源共享，提高教育成果。

第二条定义

1.教师：指具备国家规定的教师资格证书，愿意为甲方提供教学服务的专业人员。

2.教学需求：指甲方根据自身教育事业的发展，对教师的专业、学历、教学经验等方面提出的具体要求。

3.推荐教师：乙方向甲方推荐的符合甲方教学需求的教师。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权力与义务

1.权力：

（1）甲方有权根据自身教学需求，自主选择乙方推荐的教师。

（2）甲方有权要求乙方提供的教师具备国家规定的教师资格证书及相关教学经验。

（3）甲方有权对乙方推荐教师的教学质量进行评估，并根据评估结果调整教师队伍。

2.义务：

（1）甲方应向乙方提供真实、准确的教学需求，确保乙方能够推荐合适的教师。

（2）甲方应按时足额支付教师工资及福利待遇，保障教师合法权益。

（3）甲方应为录用的教师提供良好的工作环境、培训及职业发展机会。

二、乙方的权力与义务

1.权力：

（1）乙方有权根据甲方提供的教学需求，推荐符合条件且愿意承担相应教学工作的教师。

（2）乙方有权要求甲方按时足额支付教师工资及福利待遇。

2.义务：

（1）乙方应确保所推荐的教师具备真实、合法的教师资格，并对教师的教学质量及职业道德承担相应责任。

（2）乙方应及时向甲方反馈教师的工作表现，协助甲方对教师队伍进行优化调整。

（3）乙方应配合甲方做好教师招聘、培训等相关工作，共同提高教育质量。

（注：以上内容仅供参考，具体条款请根据实际情况进行调整。）

第四条价格与支付条件

1.价格条款：甲方应按照双方协商确定的教师工资标准及福利待遇，向乙方支付教师服务费用。

2.支付方式：甲方采用银行转账方式向乙方支付费用。

3.支付时间：甲方应在每月规定的时间内，将上一个月的教师服务费用支付给乙方。

第五条履行期限

1.本合同自双方签署之日起生效，有效期为叁年。

2.关键时间节点：

（1）教师录用：甲方应在合同生效后一个月内完成教师录用工作。

（2）教师培训：甲方应在教师录用后一个月内完成教师培训。

（3）教师工资支付：甲方应每月按时足额支付教师工资及福利待遇。

第六条违约责任

一、甲方的违约责任

1.甲方未按时足额支付教师工资及福利待遇的，应按照逾期支付金额的千分之五向乙方支付违约金。

2.甲方违反合同约定，导致教师权益受损，应承担相应的法律责任。

3.甲方无正当理由解除合同的，应赔偿乙方因此所造成的损失。

二、乙方的违约责任

1.乙方未按约定向甲方提供合格教师的，应按照未提供教师人数乘以教师月工资的倍数向甲方支付违约金。

2.乙方推荐的教师存在弄虚作假、不符合教师资格等问题的，乙方应承担相应法律责任。

3.乙方无正当理由解除合同的，应赔偿甲方因此所造成的损失。

双方同意，如一方违约，守约方有权要求违约方支付违约金，并赔偿因其违约所造成的损失。双方还应遵循国家法律法规，确保双方合法权益。

（注：以上内容仅供参考，具体条款请根据实际情况进行调整。）

第七条不可抗力

1.定义：本合同所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、动乱、政府行为等）。

2.责任免除：因不可抗力导致一方无法履行或部分履行本合同义务的，该方不承担违约责任。受不可抗力影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明文件。双方应共同协商，根据实际情况，采取适当措施减轻损失。

第八条争议解决

1.双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，双方同意将争议提交至合同签订地的人民调解委员会进行调解。

3.若调解不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

4.争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行本合同的其余条款。

（注：以上内容仅供参考，具体条款请根据实际情况进行调整。）

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本合同履行过程中的一切通知、要求、请求等，应以书面形式进行，并通过挂号信、特快专递或专人递送等方式送达对方指定的地址。

2.合同变更：本合同的任何修改、补充均应以书面形式作出，并经双方签署后生效。

3.终止条件：如一方发生重大违约行为，经对方催告后仍不改正的，另一方有权提前终止本合同。

4.合同终止或解除后，双方应按照国家法律法规及本合同约定，处理合同终止或解除后的相关事宜。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同附件包括但不限于双方签署的补