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文档简介

医护人员穿着管理制度1.前言为确保医院环境卫生，保护患者和医护人员的健康安全，依据相关法律法规和医院管理要求，订立本医护人员穿着管理制度。2.适用范围本制度适用于医院内全部医护人员，包含医生、护士、实习生等。3.穿着要求3.1服饰要求3.1.1医生和护士应统一穿着医院供应的工作服，工作服应干净乾净，款式合理。3.1.2工作服应定期更换，并进行清洗、消毒。3.1.3工作服应保持衣着乾净，不得有破损、污渍等影响形象和工作的情况。3.1.4医护人员工作服不得佩戴私人饰物，并应尽量避开佩戴有刺激性气味的香水、化妆品等。3.2手部卫生要求3.2.1医护人员在进入工作区域前，必需洗手并佩戴干净的手套。3.2.2医护人员进入医院紧要区域，如手术室、ICU等，应进行手部消毒。3.2.3医护人员在接触患者之前或进行无菌操作前，应进行手部洗涤或消毒。3.2.4医护人员应定期修剪指甲，保持干净整齐，并避开戴指甲油。3.2.5医护人员应常常洗手，特别是接触过患者、体液或污染物后。3.3头发管理要求3.3.1医护人员应将头发整理整齐，长发应盘起或梳理固定。3.3.2头发应阔别患者工作区域，避开掉落到患者身上或操作区域。3.3.3医护人员不得在工作区域吃东西，以防头发或食物污染环境。3.4面部保护要求3.4.1医护人员应佩戴口罩，特别是在与患者接触、处理污染物时，必需戴口罩。3.4.2口罩应选择合适尺寸，完全掩盖口鼻，并有良好的密封性。3.5鞋具要求3.5.1医护人员应穿着舒适、防滑、防静电的鞋子，并保持乾净。3.5.2医护人员不得穿拖鞋、凉鞋等不符合卫生要求的鞋子。3.5.3医护人员应在进入干净区域前更换鞋套，确保环境卫生。4.穿着管理责任4.1医院管理层责任4.1.1医院管理层应明确医护人员穿着管理的紧要性，订立相关制度，并组织培训。4.1.2医院管理层应定期检查医护人员的穿着情况，发现问题及时进行整改。4.2医护人员责任4.2.1医护人员应遵守本制度的穿着要求，认真履行个人穿着管理责任。4.2.2医护人员应自发接受相关培训，了解并掌握正确的穿着方法和技巧。4.2.3医护人员应保持良好的职业道德，自发抵制不文明的穿着行为。5.穿着管理监督5.1监督机制5.1.1医院将建立穿着管理巡查制度，由特地人员定期对医护人员的穿着情况进行检查。5.1.2医院将建立投诉制度，患者、家属和其他医护人员可以对穿着问题进行投诉。5.1.3医院将对违反本规定的医护人员进行纪律处分，并记录在个人档案中。5.2奖惩措施5.2.1对于严重违反穿着要求的医护人员，医院将予以相应的纪律处分，包含警告、记过、记大过等。5.2.2对于乐观执行穿着要求、供应良好服务的医护人员，医院将予以相应嘉奖和表扬。6.引导和培训为使医护人员正确执行本医护人员穿着管理制度，医院将定期组织针对医护人员的培训和教育活动，包含但不限于：穿着要求的认真说明和演示；个人卫生管理的紧要性和措施；医院感染掌控的常规操作等。7.结束语本医护人员穿着管理制度将严格执行

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