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培训学校员工合同模板这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!
培训学校员工合同模板
甲方(用人单位):__________培训学校
乙方(员工):__________
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,达成一致,签订本劳动合同。
一、合同期限
1.本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.双方同意,合同期满前,如无特殊情况,提前一个月通知对方,可以续签劳动合同。
二、工作内容和地点
1.乙方的工作岗位为:__________。
2.乙方的工作地点为:__________。
三、工作时间和休息休假
1.乙方每周工作时间不超过40小时,按照甲方规定的作息时间执行。
2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.乙方的月工资为人民币____元(币种:人民币,下同),每月____日发放工资。
2.乙方的工作业绩和表现符合甲方规定条件的,甲方依法给予奖金、提成等激励。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并按时足额缴纳保险费。
2.乙方享有住房公积金待遇,甲方按国家规定为乙方缴纳住房公积金。
3.乙方因病、意外伤害等造成经济损失的,甲方按照国家和地方有关规定给予慰问和帮助。
六、保密协议
1.乙方同意在合同期内和解除合同后,对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密,不得泄露给第三方。
2.乙方违反保密协议的,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿损失。
七、合同解除和终止
1.双方同意,提前解除或终止劳动合同的,应书面通知对方,并办理相关手续。
2.乙方违反甲方规章制度、工作纪律,甲方有权解除劳动合同。
八、争议解决
1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
2.双方不愿调解或调解不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本劳动合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
甲方(用人单位):__________培训学校
乙方(员工):__________
签订日期:____年____月____日
这是小编精心编写的合同文档
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