品质部岗位职责

品质部岗位职责1.岗位背景品质部是企业中负责品质管理的紧要部门，在产品生产过程中负责监督、掌控和改进产品质量，确保产品能够满足客户需求和公司标准。为了加强品质部的工作管理和规范操作，订立本规章制度，明确品质部各岗位的职责和工作要求。2.岗位职责2.1品质部经理负责订立和完善企业品质掌控体系，确保产品质量符合国家标准和客户要求。组织品质部工作，订立年度工作计划和目标，订立品质相关的各项制度和规定。引导和协调品质部各岗位工作，订立品质考核指标和绩效评价体系。协调和解决品诘责题，处理重点客户投诉和质量事故，提出合理的解决方案。参加公司质量培训，提升员工品质意识和技能水平。定期向高层管理层汇报品质工作的进展和问题，提出改进建议。2.2品质工程师负责订立和审查产品质量掌控计划和工艺规程，确保生产过程中符合品质标准。负责订立品质工程技术规范和检测方法，订立检测设备的校准和标准化程序。参加产品开发和新产品试制，提产出品质量改善看法和方案。引导生产线操作人员进行质量掌控，及时发现和解决生产线上的质量问题。分析产品质量问题的原因，提出改进措施并实施，确保质量问题的不再发生。参加供应商评估和审核，确保供应商的产品能够满足品质要求。2.3品质管理员负责建立和维护品质管理文档和记录，包含品质手册、标准操作程序等。负责组织内部和外部审核，确保品质管理体系的有效性和执行情况。负责品质数据的收集和分析，订立相应的报表和统计分析。帮助品质工程师进行产品质量问题的调查和分析，供应支持和帮助工作。组织品质会议和培训，提升员工品质意识和质量管理本领。负责品质管理软件和工具的维护和更新，确保品质管理工作的高效进行。2.4品质检验员进行产品的外观检验、尺寸测量和性能测试，依照相关标准和检验方法进行检验。参加供应商的来料检验和评估，确保来料的质量符合品质要求。记录和报告产品的检验结果，及时处理不良品，并提出改进看法和建议。参加产品质量问题的调查和分析，找出问题根源并提出解决方案。维护和管理检验设备和工具，确保其准确性和可靠性。参加品质培训和学习，提升品质意识和技能水平。2.5品质督导员定期巡检生产线，进行质量现场检查和监督，确保生产过程中的质量掌控。督促和协调生产操作人员遵守质量标准和操作规范，防止质量问题的发生。参加质量问题的追踪和解决，及时提出改进看法和问题处理方案。提降生产线改进的建议和要求，提高生产线的质量管理水平。参加新产品的上线工作，确保新产品质量符合标准和要求。参加品质培训和学习，提升品质意识和监督本领。3.其他要求各岗位人员应具备相关专业背景和职业素养，熟识品质管理理论和方法。各岗位人员应定期参加品质培训和学习，保持专业知识的更新和提升。各岗位人员应紧密协作，加强团队合作，提高品质工作的整体效果。各岗位人员应严格遵守相关品质管理制度和程序，确保品质工作的有效执行。各岗位人员应重视沟通和协调，及时共享信息和问题，促进问题解决和改进。4.备注本规章制度将依据品质部工作的实际情况进行调整和完善，并由相关部门领导审批后正式执行。各岗位人员应严格遵守并依照规章制度执行工作，如有违反规定的行为将受到相应的纪律和管理惩罚。以上为品质部