招聘人员合同范本_第1页
招聘人员合同范本_第2页
招聘人员合同范本_第3页
招聘人员合同范本_第4页
招聘人员合同范本_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

招聘人员合同范本1.甲方(买方/出租方/委托方):

名称:XX有限公司(以下简称“甲方”)

地址:XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人:张三

联系方式/p>

乙方(卖方/承租方/服务提供方):

名称:YY人力资源服务有限公司(以下简称“乙方”)

地址:XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人:李四

联系方式/p>

合同简介:

甲方是一家从事互联网行业的公司,为拓展业务,提高公司运营效率,现需招聘一批具有专业技能和经验的人员。乙方作为一家专业的人力资源服务公司,拥有丰富的招聘经验和广泛的人才资源,能够为甲方提供高效、专业的招聘服务。

基于双方的合作背景和共同利益,经友好协商,甲乙双方就甲方委托乙方进行招聘人员的合作事宜,达成以下合同条款,以共同遵守。

一、定义

1.1本合同所指“招聘人员”,是指乙方根据甲方提供的招聘需求,为甲方推荐并成功录用的人员。

1.2本合同所指“服务期”,是指自本合同签订之日起至甲方招聘需求全部满足之日止。

二、双方权利与义务

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

三、价格与支付条件

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

四、履行期限

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

五、违约责任

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

六、不可抗力

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

七、争议解决

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

八、其他条款

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

九、附则

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

十、签署

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

本合同范本旨在明确双方在招聘人员合作过程中的权利与义务,确保双方合法权益的得到保障。在签订本合同之前,甲乙双方已充分了解并认可本合同各项条款,承诺按照合同规定履行各自义务,共同推进招聘工作的顺利进行。

第一条合同目的与范围

本合同的目的是甲方委托乙方为其招聘具备特定专业技能和经验的人员,以满足甲方业务发展需求。具体内容包括:乙方根据甲方提供的招聘需求,进行人才筛选、推荐、面试安排、录用等相关招聘服务工作,直至甲方招聘需求得到满足。

第二条定义

2.1“招聘需求”指甲方提出的招聘人员职位、数量、专业要求、经验要求等具体需求。

2.2“成功录用”指乙方推荐的候选人在甲方完成试用期内,经甲方确认录用并正式入职。

2.3“服务费用”指甲方根据本合同约定,向乙方支付的招聘服务费用。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务

1.1甲方有权要求乙方按照本合同约定提供招聘服务,包括但不限于人才筛选、推荐、面试安排等。

1.2甲方应向乙方提供真实、准确、完整的招聘需求,并对招聘过程中的各项决策负责。

1.3甲方应在乙方成功推荐候选人后,按照本合同约定的价格支付服务费用。

1.4甲方应在候选人入职后,负责候选人的培训、管理和薪酬待遇等事宜。

1.5甲方应保护乙方的商业秘密和候选人信息,不得泄露给第三方。

2.乙方的权力和义务

2.1乙方有权根据甲方提供的招聘需求,进行人才筛选和推荐。

2.2乙方应确保推荐的候选人具备甲方招聘需求中的专业技能和经验。

2.3乙方应协助甲方完成候选人的面试安排、录用等相关事宜。

2.4乙方应在候选人成功录用后,按照本合同约定收取服务费用。

2.5乙方应对候选人的个人信息保密,不得泄露给无关第三方。

2.6乙方应按照合同约定,为甲方提供招聘过程中的咨询和协助服务。

第四条价格与支付条件

4.1本合同的服务费用为候选人成功录用后,甲方按候选人月薪的百分之二十(20%)向乙方支付。

4.2甲方支付服务费用的方式为银行转账,支付时间为候选人入职甲方并完成试用期的第一个月工资发放日。

4.3乙方收到服务费用后,应向甲方提供正规发票。

4.4若候选人在试用期内因任何原因离开甲方,甲方有权根据实际情况与乙方协商部分或全部退还服务费用。

第五条履行期限

5.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为一年。

5.2乙方应在合同有效期内完成甲方提出的招聘需求,如遇特殊情况,双方可协商延长履行期限。

5.3关键时间节点如下:

5.3.1乙方应在合同签订后15个工作日内,向甲方提供第一批候选人名单。

5.3.2甲方应在收到候选人名单后的10个工作日内,完成面试工作。

5.3.3甲方应在候选人入职后30日内,支付乙方服务费用。

第六条违约责任

6.1若甲方未按约定支付服务费用,乙方有权要求甲方支付迟延支付的违约金,违约金为迟延支付金额的千分之五(0.5%)。

6.2若甲方在候选人入职后无故解除劳动合同,乙方有权要求甲方支付违约金,违约金为候选人一个月工资的金额。

6.3若乙方未按约定完成招聘工作,甲方有权要求乙方退还已支付的服务费用,并支付相当于服务费用金额的违约金。

6.4若乙方泄露候选人的个人信息,造成候选人损失或甲方损失的,乙方应承担相应的法律责任。

6.5双方应确保本合同的履行,如一方违约,守约方有权追究违约方的法律责任,并要求赔偿因违约造成的损失。

第七条不可抗力

7.1本合同所称“不可抗力”,指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害、政府行为、社会异常事件等。

7.2发生不可抗力事件时,受影响的一方应立即通知对方,并提供相关证明文件。双方应协商确定不可抗力事件对合同履行的影响,以及相应的责任免除或延期履行等事宜。

7.3发生不可抗力事件导致合同无法履行或部分无法履行时,受影响的一方在提供相应证明后,可部分或全部免除违约责任。

7.4受不可抗力影响的一方应尽力采取合理措施减轻损失,防止损失扩大。如未能采取适当措施,导致损失扩大,该方应自行承担扩大部分的损失。

7.5不可抗力事件结束后,双方应恢复合同的正常履行。如受不可抗力影响的一方未能恢复履行,另一方有权解除合同,并要求赔偿因此造成的损失。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

8.2若协商不成,双方同意将争议提交至合同签订地的人民调解委员会进行调解。

8.3若调解不成,任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

8.4在争议解决过程中,除争议事项外,双方应继续履行合同其他条款。

8.5争议解决费用由败诉方承担,若双方都有责任,则按照责任大小分担。

第九条其他条款

9.1通知方式:本合同项下的任何通知、要求、批准等,应以书面形式送达对方指定的地址。通过邮寄方式送达的,以邮戳日期为准;通过电子邮件方式送达的,以发送时间为准。

9.2合同变更:本合同的任何修改、补充均应以书面形式进行,经双方签字盖章后生效。口头协议无效。

9.3终止条件:本合同在以下情况下终止:

9.3.1合同到期;

9.3.2双方协商一致终止;

9.3.3一方严重违约,另一方有权终止合同;

9.3.4法律规定的其他终止情形。

9.4保密条款:双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密,未经对方同意,不得泄露给第三方。

9.5合同的解除和终止不影响双方在合同解除或终止前已经产生的权利和义务。

第十条附则

10.1本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议予以明确

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论