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文档简介

前台薪资合同模板模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

标题：前台薪资合同模板

一、甲方（用人单位）信息

1.甲方全称：________________

2.甲方地址：________________

3.联系人：________________

4.联系电话：________________

二、乙方（员工）信息

1.乙方全名：________________

2.身份证号码：________________

3.性别：________________

4.联系电话：________________

5.住址：________________

三、合同期限

1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满后，如双方同意，可续签劳动合同。

四、工作职责与岗位

1.乙方担任甲方公司前台接待工作，负责来访客户的接待、电话接听、资料整理等日常工作。

2.乙方应遵守甲方的公司制度，按时到岗，认真履行职责。

五、薪资待遇

1.乙方的薪资由基本工资、岗位工资、绩效奖金等组成。

2.基本工资为人民币____元/月，岗位工资为人民币____元/月。

3.甲方根据乙方的工作表现，按月支付绩效奖金。

4.甲方按国家规定为乙方缴纳五险一金。

六、工作时间与休假

1.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、病假等休假待遇。

七、合同的解除与终止

1.甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。

2.乙方在试用期内，提前3天通知甲方，可以解除本合同。

3.甲方违反国家法律法规，侵犯乙方合法权益的，乙方有权解除本合同。

4.合同到期，双方未续签的，本合同自动终止。

八、违约责任

1.甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反合同规定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应优先通过友好协商解决。

2.如协商不成，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：________________

乙方（员工）：________________

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