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文档简介
员工固定期合同模板这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!
标题:员工固定期合同模板
一、合同主体
甲方(以下简称“雇主”):__________
乙方(以下简称“员工”):__________
二、合同期限
1.本合同自____年__月__日起生效,至____年__月__日止,合同期限为__年。
2.合同期满前,如双方同意续签,应签订书面续签合同。
三、工作内容与职责
1.乙方在合同期内按照甲方安排的工作岗位,承担相应的工作职责。
2.甲方有权根据业务发展需要和乙方的实际情况,调整乙方的工作岗位和工作内容。
四、工作时间与休息
1.乙方每周工作时间为40小时,具体工作时间和休息安排按照甲方规定执行。
2.甲方应保证乙方享有国家法定节假日休息及年假。
五、劳动报酬
1.甲方按月支付乙方工资,具体标准如下:
-基本工资:____元/月;
-绩效奖金:根据甲方规定和乙方工作表现发放。
2.甲方应在每月__日前将上月工资支付给乙方。
六、社会保险与福利
1.甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
2.甲方为乙方提供以下福利:
-住房补贴:____元/月;
-交通补贴:____元/月;
-通讯补贴:____元/月。
七、合同的解除与终止
1.双方同意,在本合同期限内,如一方提出解除合同,应提前30日书面通知对方。
2.甲方有权在以下情况下解除本合同:
-乙方严重违反甲方规章制度;
-乙方严重失职,给甲方造成重大损失;
-乙方被依法追究刑事责任。
3.乙方有权在以下情况下解除本合同:
-甲方未按照本合同约定支付工资;
-甲方未依法为乙方缴纳社会保险;
-甲方违反国家法律法规,侵害乙方合法权益。
八、违约责任
1.双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
2.甲方违法解除本合同,应支付乙方相当于一个月工资的经济补偿。
3.乙方违法解除本合同,应赔偿甲方因此造成的损失。
九、其他
1.本合同未尽事宜,双方可签订补充协议。
2.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。
3.本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
甲方(盖章):__________乙方(签字):___
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