临床药师工作流程管理制度

临床药师工作流程管理制度第一章总则第一条目的与依据1.1本规章制度的目的是为了规范和管理医院临床药师的工作流程，确保临床药师的工作高效、准确、安全。1.2本规章制度依据相关法律法规、医院管理制度以及临床药师职责的要求和实际工作需要订立。第二条适用范围2.1本规章制度适用于医院全部临床药师。2.2临床药师包含在职临床药师、临时临床药师以及实习临床药师。第三条定义3.1临床药师：指在医院从事药学服务，负责药学技术和临床药理学的专业医务人员。3.2临床药学服务：指临床药师在医院进行药物配药、药物监测和药物咨询等工作。第二章工作流程管理第四条临床药师的工作岗位4.1临床药师的工作岗位依据医院的具体情况进行设置，可以包含药房、医疗信息科、病房和不同科室。4.2各工作岗位的临床药师需要依据岗位要求，完成相应的工作任务。第五条工作任务的调配与布置5.1医院通过临床药师管理系统对临床药师的工作任务进行调配与布置。5.2工作任务调配应依据临床药师的专业背景、经验和本领进行合理布置。5.3工作任务的紧急程度和紧要性需提前评估，并合理调配给相应的临床药师。第六条工作流程的规范化6.1医院应建立健全的临床药师工作流程，确保工作的规范化进行。6.2临床药师在工作过程中应依照规定的流程进行工作，不得擅自转变工作流程。6.3医院应为临床药师供应必需的工作工具和设备，确保工作流程的顺利进行。第七条工作记录与报告7.1临床药师应依照规定对工作进行及时、准确的记录，确保工作的可追溯性和安全性。7.2工作记录包含药物配药记录、患者药品使用记录、药物咨询记录等。7.3临床药师应及时向上级主管汇报工作进展和问题，确保工作的及时披露和解决。第八条质量监控与改进8.1医院应建立临床药师工作质量监控机制，定期对临床药师的工作进行质量评估。8.2质量监控包含对药物配药准确性、药物监测结果的准确性以及药物咨询的质量进行评估。8.3医院应依据质量监控的结果，及时采取措施进行改进和提升临床药师的工作质量。第三章工作安全与保密第九条工作安全与保护9.1临床药师在工作过程中应严格遵守安全操作规程，确保工作的安全进行。9.2临床药师在使用药品和药品设备时应严格依照药品说明和操作规程进行操作，防止操作错误。9.3在药品配药过程中，临床药师应核对患者的基本信息，确保配药的准确性和患者的安全。第十条工作保密与隐私10.1临床药师在工作过程中应严守医疗保密和患者隐私的规定，不得擅自泄露患者的个人信息和病情。10.2临床药师应敬重患者的权益，不得利用个人信息取得患者或医院的任何利益。10.3临床药师在处理患者隐私信息时应采取相应的保护措施，确保信息的机密性和安全性。第四章违规处理与纪律要求第十一条违规处理11.1假如临床药师违反本规章制度的规定，医院将会对其进行相应的违规处理。11.2违规处理包含口头警告、书面警告、暂时停止工作、停止劳动合同等。11.3医院将依据具体情况和严重程度来决议对临床药师的违规处理措施。第十二条纪律要求12.1临床药师应遵守医院的纪律要求，维护医院的声誉和形象。12.2临床药师不得擅自离岗、旷工、迟到早退或推诿工作责任。12.3临床药师应敬重医院的决策和布置，并乐观搭配医院的各项工作。第五章附则第十三条其他事项13.1对于本规章制度未能掩盖的事项，可参照其他相关规章制度进行处理。13.2本规章制度的解释权归医院负责人，并依据实际情况进行调整和修改。13.3本规章制度自发布之日起生效，废止原有相关规章制度