劳务聘请合同范本

劳务聘请合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XX科技有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式：依照我国工商行政管理部门登记的通讯方式

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：YY人力资源服务有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李四

联系方式：依照我国工商行政管理部门登记的通讯方式

合同简介：

鉴于甲方是一家在XX领域具有丰富经验的科技创新企业，因业务发展需要，拟聘请具有专业技能和丰富经验的乙方提供劳务服务；乙方作为一家专业的人力资源服务公司，拥有广泛的人才资源和专业的服务团队，能够为甲方提供所需劳务人员。双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经过友好协商，达成以下合同条款，以共同遵守。

本合同旨在明确双方在合作过程中的权利、义务和责任，保障双方的合法权益，确保合作顺利进行。甲方委托乙方提供劳务服务，乙方承诺按照甲方的要求提供符合条件的劳务人员，并在合同约定的期限内完成相关工作任务。

双方本着互惠互利、共同发展的原则，充分发挥各自优势，共同推进项目顺利进行。在合同履行过程中，双方应密切配合，保持良好沟通，确保合同目标的实现。

本合同所涉及的劳务服务范围包括但不限于以下方面：

1.乙方根据甲方的要求，提供符合条件的劳务人员；

2.乙方负责劳务人员的招聘、培训、考核、管理等工作；

3.乙方确保劳务人员在合同约定的工作期间，按照甲方的要求完成工作任务；

4.甲方负责向乙方支付合同约定的劳务费用；

5.双方共同遵守国家法律法规，确保合同履行过程中的合规性。

本合同内容系双方真实意愿的表示，具有法律效力。双方在签订本合同时，已充分了解合同内容，并自愿承担相应的法律责任。在合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商无果的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。合同期满后，如双方同意续签，应签订书面续签协议。在合同有效期内，双方均应严格履行合同约定的义务，确保合作顺利进行。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲方委托乙方提供专业劳务服务，以支持甲方的业务发展和项目实施。具体内容包括：

1.乙方根据甲方的要求，提供具备相应专业技能和经验的劳务人员；

2.乙方负责劳务人员的招聘、培训、管理及绩效评估；

3.劳务人员在工作期间，按照甲方的工作安排和要求，完成指定的工作任务；

4.甲方按照合同约定向乙方支付劳务费用。

第二条定义

1.劳务人员：指由乙方提供，为甲方完成特定工作任务的第三方人员。

2.劳务服务：指甲方委托乙方提供的招聘、培训、管理等服务。

3.工作期间：指甲方根据项目需求指定的时间段，劳务人员在此期间为甲方提供服务。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利与义务

1.权利：

（1）甲方有权要求乙方提供符合约定条件的劳务人员；

（2）甲方有权对劳务人员进行工作安排和指导；

（3）甲方有权对劳务人员的工作绩效进行评估；

（4）在合同约定的条件下，甲方有权解除不符合要求的劳务人员。

2.义务：

（1）甲方应向乙方支付合同约定的劳务费用；

（2）甲方应为劳务人员提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、设备、工具等；

（3）甲方应确保劳务人员在工作期间的人身安全；

（4）甲方应遵守国家法律法规，尊重劳务人员的合法权益。

二、乙方的权利与义务

1.权利：

（1）乙方有权要求甲方按时支付劳务费用；

（2）乙方有权对劳务人员进行招聘、培训、管理；

（3）在合同约定的前提下，乙方有权调整劳务人员的配置。

2.义务：

（1）乙方应按照甲方的要求，提供符合约定条件的劳务人员；

（2）乙方负责劳务人员的培训、管理，确保其具备完成工作任务的能力；

（3）乙方应确保劳务人员在工作期间，遵守甲方的规章制度；

（4）乙方应依法为劳务人员缴纳社会保险，保障其合法权益；

（5）乙方应在合同约定的期限内，确保劳务人员完成甲方指定的工作任务。

第四条价格与支付条件

1.价格条款：甲方应按照劳务人员的实际工作时间和双方约定的单价向乙方支付劳务费用。具体单价如下：

-专业技术岗位：人民币XX元/小时；

-普通劳务岗位：人民币XX元/小时。

2.支付方式：甲方应以银行转账方式向乙方支付劳务费用。

3.支付时间：甲方应在每月最后一个工作日前的五个工作日内，支付乙方上月已发生的劳务费用。

4.乙方应在收到甲方支付的劳务费用后五个工作日内，向甲方提供正规发票。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

2.甲方应在合同生效后，及时向乙方提供所需劳务人员的相关信息，以便乙方开展招聘工作。

3.乙方应在合同约定的时间内，完成劳务人员的招聘、培训、管理等工作，并确保劳务人员按时到岗。

4.任何关键时间节点，如合同续签、解除、终止等，均应按照双方协商一致并书面确认的方式进行。

第六条违约责任

1.甲方违约情形：

a.甲方未按约定时间、金额向乙方支付劳务费用，应按照逾期付款金额的千分之五每日向乙方支付违约金；

b.甲方违反合同约定，损害劳务人员的合法权益，应承担相应的法律责任；

c.甲方未履行或未完全履行合同约定的其他义务，导致合同无法履行或造成乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方违约情形：

a.乙方未按约定时间、条件提供符合条件的劳务人员，应按照逾期提供人数的XX元/人每日向甲方支付违约金；

b.乙方未履行或未完全履行合同约定的管理、培训等义务，导致劳务人员无法正常开展工作，应承担相应的赔偿责任；

c.乙方违反合同约定，损害甲方的合法权益，应承担相应的法律责任。

3.双方同意，违约金不足以弥补守约方损失的，守约方有权要求违约方支付赔偿金，赔偿金计算方法为实际损失金额的两倍。

4.双方应遵守国家法律法规，如发生违约行为，应依法承担相应的法律责任。

第七条不可抗力

1.定义：本合同所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、罢工、政府行为等）。

2.责任免除条件：

a.发生不可抗力事件，影响一方履行合同义务的，该方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明材料；

b.双方在收到对方关于不可抗力的通知后，应立即协商解决办法，尽量减少不可抗力事件对合同履行的影响；

c.在不可抗力事件发生期间，受影响的一方可以部分或全部免除履行合同的责任，但需在不可抗力事件结束后，及时恢复履行合同；

d.如果不可抗力事件持续超过____个月，双方均有权根据实际情况协商终止合同。

第八条争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；

2.如协商无果，双方同意将争议提交至合同签订地的人民调解委员会进行调解；

3.若调解不成，双方同意将争议提交至合同签订地的仲裁委员会进行仲裁；

4.仲裁裁决是终局的，对双方具有法律约束力；

5.除非双方另有约定，仲裁过程中，双方仍应继续履行合同约定的其他条款；

6.若双方未在仲裁协议中约定仲裁委员会，或仲裁协议无效，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼；

7.争议解决过程中，双方应遵守国家法律法规，不得采取任何违法手段损害对方利益。

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本合同履行过程中的相关事宜，应以书面形式进行通知。通知送达对方指定地址即为有效。

2.合同变更：双方同意，合同的任何修改、补充均应以书面形式作出，并经双方签字（或盖章）确认，方具有法律效力。

3.终止条件：

a.合同履行期限届满，双方未续签合同的，合同自动终止；

b.双方经协商一致，可以提前终止合同；

c.发生不可抗力事件，导致合同无法继续履行的，双方可以协商终止合同；

d.一方严重违约，导致合同无法实现目的，另一方有权解除合同。

4.合同终止后，双方应按照合同约定办理相关手续，包括但不限于结算、交接等。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同附件包括但不限