2024年一级建造师《建设工程法规及相关知识》真题及答案

年一级建造师《建设工程法规及相关知识》真题及答案一、单项选择题（共70题，每题1分。每题的备选项中，只有一个最正确或最符合题意。选对每题得1分，没选或错选均不得分）1．根据《水污染防治法》，禁止设置排污口的是（）。A．风景名胜区水体B．货运码头C．饮用水水源保护区内D．具有特殊经济文化价值的水体参考答案：C（部分选项超教材）【本题解析】在饮用水水源保护区内，禁止设置排污口。因此，C正确。本题正确选项为C，A、B、D三个选项为超教材选项。根据《水污染防治法》第75条规定，“在风景名胜区水体、重要渔业水体和其他具有特殊经济文化价值的水体的保护区内，不得新建排污口。在保护区附近新建排污口，应当保证保护区水体不受污染。”根据规定，此三选项为“不得新建”而非“禁止设置”排污口。【考点来源】8.1.2建设工程水污染防治2．尚未制定法律、行政法规的，国务院部门规章对违反行政管理秩序的行为可以设定的行政处罚是（）。A．行政拘留B．责令停产停业C．警告D．没收违法所得参考答案：C

【本题解析】尚未制定法律、行政法规的，国务院部门规章对违反行政管理秩序的行为，可以设定警告、通报批评或者一定数额罚款的行政处罚。罚款的限额由国务院规定。【考点来源】1.6.3行政处罚3．下列文物中，可以属于私人所有的是（）。A．古文化遗址B．古墓葬C．祖传的字画D．石窟寺参考答案：C【本题解析】根据《文物保护法》，中华人民共和国境内地下、内水和领海中遗存的一切文物，属于国家所有。古文化遗址、古墓葬、石窟寺属于国家所有。属于集体所有和私人所有的纪念建筑物、古建筑和祖传文物以及依法取得的其他文物，其所有权受法律保护。文物的所有者必须遵守国家有关文物保护的法律、法规的规定。因此，古文化遗址、古墓葬、石窟寺属于国家所有，祖传文物可以属于私人所有。【考点来源】8.2.1受法律保护的各类历史文化遗产范围4．根据《建筑法》，以欺骗手段取得建筑业企业资质的，应当承担的法律责任是（）。A．注销资质证书B．罚金C．拘留D．吊销资质证书参考答案：D【本题解析】《建筑法》规定，以欺骗手段取得资质证书的，吊销资质证书，处以罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。《建筑业企业资质管理规定》规定，企业以欺骗、贿赂等不正当手段取得建筑业企业资质证书的，由原资质许可机关予以撤销；由县级以上地方人民政府住房城乡建设主管部门或者其他有关部门给予警告，并处3万元的罚款；申请企业3年内不得再次申请建筑业企业资质。

【考点来源】2.2.3违法行为的法律责任5．根据《仲裁法》，下列纠纷中能够约定仲裁的是（）。A．融资租赁合同纠纷B．婚姻纠纷C．继承纠纷D．监护纠纷参考答案：A【本题解析】《仲裁法》规定，平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷，可以仲裁。下列纠纷不能仲裁：①婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷；②依法应当由行政机关处理的行政争议。【考点来源】10.2.1仲裁协议6．下列安全责任中，属于设计单位建设工程安全责任的是（）。A．处理施工安全事故隐患B．向施工企业提供真实、准确和完整的有关资料C．审查安全技术措施D．对采用新结构的建设工程在设计中提出预防生产安全事故的措施建议参考答案：D【本题解析】设计单位的安全责任：（1）按照法律、法规和工程建设强制性标准进行设计；

（2）明确施工安全关键点并提出指导意见；（3）对“三新”等工程的施工安全提出措施建议；采用新结构、新材料、新工艺的建设工程和特殊结构的建设工程，设计单位应当在设计中提出保障施工作业人员安全和预防生产安全事故的措施建议。（4）对工程设计成果负责。【考点来源】6.1.2勘察、设计单位的安全责任7．甲工作单位工作15年的王某解除劳动合同，王某前12个月月平均工资2.3万，该公司职工月平均工资0.8万，所在地市区上年度月平均工资0.65万，王某所得经济补偿是多少（）。A．34.5万B．12万C．23.4万D．9.75万参考答案：C【本题解析】《劳动合同法》规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金。第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算；不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过12年。0.65×3×12＝23.4万元。【考点来源】9.1.3违反劳动合同制度的法律责任8．建设工程竣工后，应当及时组织验收的主体是（）。

A．总承包单位B．建设单位C．监理单位D．质量监督机构参考答案：B【本题解析】《建设工程质量管理条例》规定，建设单位收到建设工程竣工报告后，应当组织设计、施工、工程监理等有关单位进行竣工验收。对工程进行竣工检查和验收，是建设单位法定的权利和义务。在建设工程完工后，承包单位应当向建设单位提供完整的竣工资料和竣工验收报告，提请建设单位组织竣工验收。建设单位收到竣工验收报告后，应及时组织有设计、施工、工程监理等有关单位参加的竣工验收，检查整个工程项目是否已按照设计要求和合同约定全部建设完成，并符合竣工验收条件。【考点来源】7.5.1竣工验收的主体和法定条件9．关于居住权的说法，正确的是（）。A．当事人应当采用书面形式订立居住权合同B．居住权自居住权合同生效时设立C．居住权可以继承D．居住权人有权出租设立居住权的住宅参考答案：A【本题解析】A正确，设立居住权，当事人应当采用书面形式订立居住权合同。B错误，居住权自登记时设立，C错误。居住权不得转让、继承。D错误。设立居住权的住宅不得出租，但是当事人另有约定的除外。【考点来源】1.2.3用益物权

10．关于占有的说法，正确的是（）。A．在施工过程中，施工企业对施工场地的占有属于自主占有B．在施工过程中，建设单位对施工场地的占有属于他主占有C．在施工过程中，施工企业对施工场地的占有属于恶意占有D．占有的不动产或者动产被侵占的，占有人有权请求返还原物参考答案：D【本题解析】AC错误，施工企业对施工场地的占有属于他主占有。B错误，在施工过程中，建设单位对施工场地的占有属于自主占有。D正确，占有的不动产或者动产被侵占的，占有人有权请求返还原物；对妨害占有的行为，占有人有权请求排除妨害或者消除危险；因侵占或者妨害造成损害的，占有人有权依法请求损害赔偿。【考点来源】1.2.5占有11．关于专利权的说法，正确的是（）。A．授予专利权的外观设计，应当具备新颖性、创造性和实用性B．《专利法》规定的发明创造是指发明、实用新型和外观设计C．发明专利权的期限自专利权授予之日起计算D．外观设计专利权的期限为10年参考答案：B【本题解析】A错误，授予专利权的发明和实用新型，应当具备新颖性、创造性和实用性。除了新颖性外，外观设计还应当具备富有美感和适于工业应用两个条件。B正确，《专利法》保护的是发明创造专利权，并规定发明创造是指发明、实用新型和外观设计。C错误，发明专利权的期限自申请日起计算。D错误，外观设计专利权的期限为15年。

【考点来源】1.3.2专利权制度12．根据《消防法》，单位的消防安全责任人是（）。A．单位实际控制人B．单位安全部门负责人C．单位行政部门负责人D．单位的主要责任人参考答案：D【本题解析】《消防法》第16条规定，“单位的主要负责人是本单位的消防安全责任人。”2024年一建法规教材原文表达“此外，《消防法》还明确规定了单位的主要责任人是本单位的消防安全责任人，对本单位的消防安全工作全面负责。”虽然《消防法》并未直接明文规定单位的主要责任人对本单位的消防安全工作全面负责，但是根据法律规定和相关理论的理解，可以判断教材的后半句话的表达是正确的，只是并非来自《消防法》的法条原文。【考点来源】6.4.4施工现场消防安全责任13．从建筑物上坠落的物品造成他人损害，经调查难以确定具体侵权人，除能够证明自己不是侵权人的人、补偿主作为（）。A．建筑物全体业主B．可能加害的建筑物使用人C．物业服务企业D．居民委员会参考答案：B【本题解析】禁止从建筑物中抛掷物品。从建筑物中抛掷物品或者从建筑物上坠落的物品造成他人损害的，由侵权人依法承担侵权责任；经调查难以确定具体侵权人的，除能够证明自己不是侵权人的外，由可能加害的建筑物使用人给予补偿。

【考点来源】1.4.3建筑物和物件损害责任14．根据《民法典》，下列合同中，属于可撤销合同的是（）。A．违背公序良俗的合同B．行为人与相对人以虚假的意思表示订立的合后C．行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益订立的合同D．第三人以胁迫手段，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同参考答案：D【本题解析】【考点来源】15．关于劳动争议仲裁委员会设立的说法，正确的是（）。A．直辖市人民政府可以决定在区、县设立B．按照行政区划分层层设立C．省、自治区人民政府只能决定在设区的市设立D．设区的市仅能设立1个劳动仲裁委员会参考答案：A【本题解析】劳动争议仲裁委员会按照统筹规划、合理布局和适应实际需要的原则设立。省、自治区人民政府可以决定在市、县设立（C错误）；直辖市人民政府可以决定在区、县设立（A正确）。直辖市、设区的市也可以设立一个或者若干个劳动争议仲裁委员会（D错误）。劳动争议仲裁委员会不按行政区划层层设立（B错误）。【考点来源】9.5.2劳动争议仲裁16．施工作业人员发现直接危及人身安全的紧急情况，有权停止作业或者采取可能的应急措施后撤离作业场所，体现作业人员的主要权利是（）。

A．施工作业危险的知情权B．紧急避险权C．对危险行为的检举权D．请求民事赔偿权参考答案：B【本题解析】从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在上述紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。【考点来源】6.3.5施工作业人员安全生产的权利和义务17．承包人起诉发包人支付工程价款，经传票传唤，诉讼参加人无正当理由拒不到庭的，人民法院的下列做法中，正确的是（）。A．承包人拒不到庭的，缺席判决B．第三人拒不到庭的，裁定中止案件审理C．证人拒不到庭的，按撤诉处理D．发包人拒不到庭的，缺席判决参考答案：D【本题解析】原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以按撤诉处理；被告反诉的，可以缺席判决。被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。宣判前，原告申请撤诉的，是否准许，由人民法院裁定。人民法院裁定不准许撤诉的，原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，可以缺席判决。【考点来源】10.3.5民事诉讼的审判程序

18．因施工企业的原因致使建设工程质量不符合约定的，发包人请求并经施工企业修理后造成逾期交付的，施工企业（）。A．不承担违约责任，修理费用由施工企业承担B．应当承担缔约过失责任C．应当承担违约责任D．应当承担侵权责任参考答案：C【本题解析】《民法典》第801条规定，因施工人的原因致使建设工程质量不符合约定的，发包人有权请求施工人在合理期限内无偿修理或者返工、改建。经过修理或者返工、改建后，造成逾期交付的，施工人应当承担违约责任。【考点来源】7.4.4施工质量检验和返修19．关于工程监理单位质量责任和义务的说法正确的是（）。A．工程监理单位可以转让工程监理业务B．工程监理单位不得与被监理工程的承包单位有隶属关系C．未经总监理工程师签字，建筑材料不得在工程上使用D．未经工程监理单位盖章，建设单位不拨付工程款参考答案：B【本题解析】《建设工程质量管理条例》规定，工程监理单位应当选派具备相应资格的总监理工程师和监理工程师进驻施工现场。未经监理工程师签字，建筑材料、建筑构配件和设备不得在工程上使用或者安装，施工单位不得进行下一道工序的施工。未经总监理工程师签字，建设单位不拨付工程款，不进行竣工验收。【考点来源】7.3.3工程监理单位的质量责任和义务

20．关于招标投标投诉处理的说法，正确的是（）。A．投标人对开标有异议的应当自知道或者应当知道之日起15日内向有关行政监督部门投诉B．行政监督部门应当自收到投诉之日起5个工作日内决定是否受理投诉C．行政监督部门应当自受理投诉之日起20个工作日内作出书面处理决定D．投诉人以非法手段取得证明材料进行投诉的，行政监督部门应当予以驳回参考答案：【本题解析】【考点来源】21．下列情形中，应当判定为施工安全管理重大事故隐患的是（）。A．建筑施工特种作业人员未取得特种作业人员操作资格证书上岗作业B．施工企业未取得安全生产许可证C．施工从业人员未取得安全生产考核合格证书从事相关工作D．分部分项工程未编制、未审核专项施工方案参考答案：C【本题解析】《关于印发〈房屋市政工程生产安全重大事故隐患判定标准（2022版）〉的通知》（建质规〔2022〕2号）规定，施工安全管理有下列情形之一的，应判定为重大事故隐患：①建筑施工企业未取得安全生产许可证擅自从事建筑施工活动；②施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员未取得安全生产考核合格证书从事相关工作；③建筑施工特种作业人员未取得特种作业人员操作资格证书上岗作业；④危险性较大的分部分项工程未编制、未审核专项施工方案，或未按规定组织专家对“超过一定规模的危险性较大的分部分项工程范围”的专项施工方案进行论证。【考点来源】6.3.1施工单位的安全生产责任22．关于建筑起重机械安装单位安全责任的说法，正确的是（）。

A．编制建筑危重机械安装、拆卸工程专项施工方案，并由本单位法定代表人签字B．将建筑起重机械安装、拆卸时间报工程所在地县级以上地方人民政府建设主管部门审核C．安装单位的技术负责人应当进行现场监督和定期巡查D．组织安全施工技术交底并签字确认参考答案：D【本题解析】安装单位应当履行下列安全职责：①按照安全技术标准及建筑起重机械性能要求，编制建筑起重机械安装、拆卸工程专项施工方案，并由本单位技术负责人签字；②按照安全技术标准及安装使用说明书等检查建筑起重机械及现场施工条件；③组织安全施工技术交底并签字确认；④制定建筑起重机械安装、拆卸工程生产安全事故应急救援预案；⑤将建筑起重机械安装、拆卸工程专项施工方案，安装、拆卸人员名单，安装、拆卸时间等材料报施工总承包单位和监理单位审核后，告知工程所在地县级以上地方人民政府建设主管部门。【考点来源】6.1.4机械设备、检验检测等单位的安全责任23．根据《建设工程抗震管理条例》，施工企业将隔震减震装置用于建设工程前进行取样时的监督单位为（）。A．住房城乡建设主管部门B．设计单位或者检测机构C．负有安全生产监督管理职责部门D．建设单位或工程监理单位参考答案：D【本题解析】隔震减震装置用于建设工程前，施工单位应当在建设单位或者工程监理单位监督下进行取样，送建设单位委托的具有相应建设工程质量检测资质的机构进行检测。【考点来源】7.1.3建设工程抗震管理制度

24．关于人民调解的说法，正确的是（）。A．经人民调解委员会调解达成的调解协议，当事人有权申请强制执行B．经人民调解委员会调解达成的调解协议，具有法律约束力C．经人民调解委员会调解达成的调解协议，一方当事人有权向人民法院申请司法确认D．未经人民调解委员会调解的，不得提起民事诉讼参考答案：B【本题解析】A错误、B正确。经人民调解委员会调解达成的调解协议，具有法律约束力，当事人应当按照约定履行。未经司法确认的人民调解协议对当事人有法律约束力，但不能作为司法强制执行的依据；经司法确认的人民调解协议，可以作为强制执行的依据。C错误，经人民调解委员会调解达成调解协议后，双方当事人认为有必要的，可以自调解协议生效之日起30日内共同向人民法院申请司法确认，人民法院应当及时对调解协议进行审查，依法确认调解协议的效力。D错误，人民调解应在当事人自愿、平等的基础上进行，不得违背法律、法规和国家政策；应当尊重当事人的权利，不得因调解而阻止当事人依法通过仲裁、行政、司法等途径维护自己的权利。【考点来源】10.1.2调解25．根据《注册建造师管理规定》，关于建造师基本权利义务的说法，正确的是（）。A．接受继续教育是其权利而非义务B．在本人执业活动中形成的文件上签字是其义务而非权利C．协助注册管理机关完成相关工作是其义务D．本人的注册证书应当交由聘用单位保管参考答案：C【本题解析】A错误，“接受继续教育”既是权利又是义务。

B错误，“在本人执业活动中形成的文件上签字并加盖执业印章”是权利，而不是义务。C正确，“协助注册管理机关完成相关工作”是义务。D错误，“保管和使用本人注册证书、执业印章”，而不是聘用单位保管。注册建造师享有下列权利：（1）使用注册建造师名称；（2）在规定范围内从事执业活动；（3）在本人执业活动中形成的文件上签字并加盖执业印章；（4）保管和使用本人注册证书、执业印章；（5）对本人执业活动进行解释和辩护；（6）接受继续教育；（7）获得相应的劳动报酬；（8）对侵犯本人权利的行为进行申述。注册建造师应当履行下列义务：（1）遵守法律法规和有关管理规定，恪守职业道德；（2）执行技术标准、规范和规程；（3）保证执业的质量，并承担相应责任；（4）接受继续教育，努力提高执业水准；（5）保守在执业中知悉的国家秘密和他人的商业、技术等秘密；（6）与当事人有利害关系的，应当主动回避；（7）协助注册管理机关完成相关工作。【考点来源】2.3.4建造师基本权利和义务26．社会保险行政部门受理工伤认定申请后，职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤，关于工伤认定证据的说法，正确的是（）。A．由职工或者其近亲属承担举证责任B．由社会保险行政部门依职权调查取证C．由用人单位承担举证责任D．由人民法院依职权调查取证参考答案：C【本题解析】职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。【考点来源】9.4.1工伤认定27．下列情形中，对方当事人可以行使施工合同法定解除权的是（）。

A．发包人延迟支付工程款的B．承包人将建设工程转包的C．承包人采用不合格材料，监理人拒绝该材料进场的D．在保修期内，承包人未能在合理期限对工程缺陷进行修复的参考答案：B【本题解析】承包人将建设工程转包、违法分包的，发包人可以解除合同。发包人提供的主要建筑材料、建筑构配件和设备不符合强制性标准或者不履行协助义务，致使承包人无法施工，经催告后在合理期限内仍未履行相应义务的，承包人可以解除合同。【考点来源】5.2.4施工合同的权利义务终止28．关于框架协议采购的说法，正确的是（）。A．开放式框架协议是框架协议的主要形式B．框架协议要求在框架协议有效期内可以变动C．框架协议可以确定1名或多名入围供应商D．封闭式框架协议供应商可以随时退出框架协议参考答案：C【本题解析】A错误，框架协议采购分为封闭式框架协议采购和开放式框架协议采购两类。封闭式框架协议采购是框架协议采购的主要形式。B错误，框架协议采购需求在框架协议有效期内不得变动。C正确，框架协议采购可以确定一名或多名入围供应商。D错误，封闭式框架协议人围供应商无正当理由，不得主动放弃入围资格或者退出框架协议。开放式框架协议入围供应商可以随时申请退出框架协议。【考点来源】4.3.4框架协议采购

二、多项选择题（共30题，每题2分。每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分）71．根据《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》，施工企业专职安全生产管理人员的类型有（）。A．安装B．机械C．土建D．特种作业E．综合参考答案：BCE【本题解析】《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》规定，企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员合称为“安管人员”。其中，专职安全生产管理人员分为机械、土建、综合3类。机械类专职安全生产管理人员可以从事起重机械、土石方机械、桩工机械等安全生产管理工作。土建类专职安全生产管理人员可以从事除起重机械、土石方机械、桩工机械等安全生产管理工作以外的安全生产管理工作。综合类专职