生产经营单位安全培训考试题含答案【满分必刷】

安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题生产经营单位安全培训考试题含答案【满分必刷】单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100

一、单选题（28题每题1分，共28分）1.各单位设备（）是设备保养、维修的责任部门，负责统筹计划、组织实施、保障安全、安排验收等工作。

A.归口单位B.归属部门C.上级单位

2.我国的“119”消防宣传活动日是()。

A.11月9日B.1月19日C.9月11日

3.依据《安全生产法》，关于安全生产违法行为责任主体，下列说法中，正确的是()。

A.责任主体包括生产经营单位及其从业人员，不包括其他主体

B.责任主体包括生产经营单位、个体工商户和合伙组织，不包括国家机关工作人员

C.责任主体包括生产经营单位，不包括生产经营单位从业人员

D.责任主体包括政府及其有关部门工作人员以及生产经营单位及其从业人员、中介机构及相关人员

4.下列哪种颜色代表禁止、危险（）

A.红色B.绿色C.绿色

5.()气体会严重危害焊工健康。

A.CO2B.HFC.N2

6.所居住的高层建筑发生火灾时，居住的学生可通过什么方法逃生?()

A.乘坐电梯B.向楼顶奔跑C.从窗口跳出D.从安全通道有秩序下楼

7.报废设备的零部件有利用价值的，应做好回收利用并进行（）。

A.注册B.备案C.登记

8.公用和城建等单位在修建道路以及停电、停水、截断通信线路时有可能影响消防队灭火救援的，()事先通知当地公安消防机构。

A.必须B.可以C.不必

9.受限空间内的气体浓度作业中应定时监测，至少每（）监测一次。

A.2hB.3hC.4h

10.检验结论为合格时，使用单位应当按照检验结论确定的参数使用特种设备。未经检验或者检验不合格的特种设备（）。

A.放心使用B.可以使用C.严禁使用

11.眼部溅入毒物后，应立即()，并尽可能请医生诊治。

A.用大量清水洗眼B.滴眼药水C.用干净的手帕擦试

12.为预防蒸汽加热装罝过热造成超压爆炸，在设备本体上装设了易熔塞。采取这种安全技术措施的做法属于()。

A.故障安全设计B.隔离C.设罝薄弱环节D.限制能量

13.可以站在旋转工件或可能飞出物体部位的正前方进行操作、检查、清扫设备。（）

A.√B.×

14.发生火灾时()。

A.不能随便开启门窗B.只能开门C.只能开窗

15.进行电焊、气焊等具有火灾危险作业的人员和（），必须持证上岗，并遵守消防安全操作规程。

A.消防安全管理人员B.自动消防系统的操作人员C.消防值班人员

16..燃放礼花时以下哪种行为是正确的()?

A.捂耳走近点火B.在空旷处支撑牢固再点燃C.点着后注意观察

17.当监视和测量设备经检定或校准，通过维修等手段仍然无法保证其原有的精度级别要求和限用要求时，应对其进行（）处理。

A.拆除B.校验C.报废

18.对地电压在250伏以上者为高压电，对地电压在250伏以下者为低压，对地电压低于40伏，则为安全电压。我国通常采用36伏、24伏和12伏为安全电压。（）

A.√B.×

19.使用灭火器扑救火灾时，人应站在？（）

A.上风位B.下风位C.下风位

20.工作台，机床上使用的局部照明灯，电压不得超过()。

A.48伏B.110伏C.36伏

21.钢丝蝇压扁变形及表面起毛刺严重者应:()

A.换新B.继续使用

22.监督劳动者上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查，发现有与所从事职业有关的健康损害的劳动者，应及时（），并依法妥善安置

A.调离原岗位B.让其下岗C.劝退D.办理病休

23.对职业危害防治应从（）、设备、环境三个方面综合考虑，优先采用有利于防治职业危害和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料，逐步替代职业危害严重的技术、工艺、材料

A.物B.人C.法律D.法规

24.临时用电设施应安装符合规范要求的漏电保护器，移动工具、手持式电动工具应逐个配置（）和电源开关

A.保护装置B.漏电保护器C.防护用品D.隔离

25.单位或家庭维修中使用溶剂和油漆时除了杜绝一切火种，还应该注意（）。

A.湿度B.温度C.通风

26.公司董事长由上一级单位总经理张某兼任，张某长期在外地。不负责该公司日常工作。该公司总经理安某在国外脱产学习，期间日常工作由常务副总经理徐某负责，分管安全生产工作的副总经理姚某协助其工作。根据(安全生产法)有关规定，此期间对该公司的安全生产工作全面负责的人是()。

A.安某B.张某C.徐某D.姚某

27.手工电弧焊时，由于冶金反应在溶滴和溶池内部将产生()气体，而一汽飞溅的现象。

A.COB.N2C.H2

28.可能造成重大事故的危险源称为;（）

A.一级重大危险源B.二级重大危险源C.三级重大危险源

二、多选题（13题每题2分，共26分）29.依据《安全生产法》的规定，负有安全生产监督管理职责部门的工作人员，对不符合法定安全生产条件的安全生产事项予以批准或者验收通过的，给予的行政处分有()。

A.记大过B.降级C.降职D.撤职E.开除

30.防止锅炉爆炸的措施()等。

A.防止超压B.防止过热C.防止腐蚀D.防止安全阀故障

31.表示蒸汽工作特性的主要参数是()。

A.压力B.容积C.温度D.密度

32.目前我国纳入安全监察范围的压力容器必须满足其内介质为()中的一种。

A.气体B.液化气体C.最高工作温度?标准沸点的液体D.最低工作温度?标准沸点的液体

33.气瓶一般可分为()气瓶。

A.压缩气体B.液化气体C.溶解气体D.钢瓶

34.国家规定的安全色是()几种颜色。

A.红B.蓝C.黄D.绿E.灰

35.《山东省安全生产条例》第十二条规定：生产经营单位应当制定本单位安全生产管理制度和安全操作规程，依法保障从业人员的生命安全，不得有下列行为()

A.违章指挥、强令或者放任从业人员冒险作业

B.超过核定的生产能力、生产强度或者生产定员组织生产

C.违反操作规程、生产工艺、技术标准或者安全管理规定组织作业

D.拒不执行安全生产行政执法决定

36.为了加强日常监督管理,加大执法工作力度,安全生产法赋予了负有安全生产监督管理职责的部门;（）。

A.现场检查权B.紧急处罚权C.当场处理权D.查封扣压权E.安全关闭权

37.对可能发生急性职业操作的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置:()

A.现场急救用品B.冲洗设备C.应急撤离通道D.必要的泄险区

38.防止间接接触电击的方法（）。

A.保护接地B.工作接地C.重复接地D.保护接零E.速断保护

39.根据《劳动防护用品使用和管理制度》的规定，用人单位为劳动者配备劳动防护用品的要求是:()

A.免费提供

B.不得以现金或其他物品替代劳动防护用品、用具

C.配备的劳动防护用品不得超过使用期限;

D.符合国家标准、行业标准，具有个体防护功能

40.施工现场的安全警示标志包括（）？

A.禁止标志B.警告标志C.警告标志D.提示标志

41.公司常见的消防设施和器材有（）

A.灭火器B.消火栓C.消防应急灯D.安全疏散标志

三、判断题（12题每题2分，共24分）42.使用梯子时、应有防滑措施、踏步应牢固无裂缝。（）

A.√B.×

43.在生产过程中，穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、系围巾以及留长发而又不将其放入工作帽内的行为属于违章行为。（）

A.√B.×

44.可以站在旋转工件或可能飞出物体部位的正前方进行操作、检查、清扫设备。（）

A.√B.×

45.初验对合同明细清单逐一进行核实验收，核对无误后填写《设备验收记录表》（附件1），参与初验的人员共同签字确认。()

A.√B.×

46.混合物中可燃物浓度高于上限时,由于空气量不足,火焰也不能蔓延。（）

A.√B.×

47.施工现场明火作业必须办动火证。（）

A.√B.×

48.验收工作完成后，设备管理单位（部门）不用完善设备成套档案的建立。()

A.√B.×

49.设备管理单位（部门）应提前3个工作日通知相关单位（部门）进行综合验收，并将招标文件、投标文件、合同报送安全设备部，验收过程中按要求填写《设备验收记录表》。（）

A.√B.×

50.测量绝缘电阻时,被测设备或线路可以停电、不放电。（）

A.√B.×

51.对不符合安全规范要求、已淘汰的用电设施设备要及时更换。（）

A.√B.×

52.国家实行生产安全事故职责追究制度。（）

A.√B.×

53.严禁任何人攀登吊运中的物体以及在吊钩下通过和停留。（）

A.√B.×

四、简答题（4题每题5.5分，共22分）54.什么叫“四不放过”？

55.为什么保险丝不能用铜、铁丝代替？

56.什么是职业病？

57.分别指也氧气瓶、乙炔瓶、液化石油气瓶的标准色是什么？

参考答案

1.B

2.A

3.D

4.A

5.B

6.D

7.C

8.A

9.A

10.C

11.A

12.C

13.B

14.A

15.B

16.B

17.C

18.A

19.A

20.C

21.A

22.A

23.B

24.B

25.C

26.C

27.A

28.C

29.BD

30.ABCD

31.AC

32.ABC

33.ABC

34.ABCD

35.ABCD

36.ACD

37.ABCD

38.ABCDE

39.ABCD

40.ABCD

41.ABCD

42.A

43.A

44.B

45.B

46.A

47.B

48.B

49.A

50.B

51.A

52.A

53.A

54.“四不放过”是指：在调查处理工伤事故时，必须坚持事故原因分析