xxx市技术标准提升试点企业实施方案_第1页
xxx市技术标准提升试点企业实施方案_第2页
xxx市技术标准提升试点企业实施方案_第3页
xxx市技术标准提升试点企业实施方案_第4页
xxx市技术标准提升试点企业实施方案_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

xx市技术标准提升试点企业实施方案xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx有限公司标准化工作是缝制设备行业“十一五”规划中的一个重要环节。为认真贯彻行业“十一五”规划精神和加强企业标准化建设,促进企业健康有效发展,摆脱过去在低水平标准上重复的停止状态,使企业标准早日与国际先进xxxx制造企业标准接轨,我公司结合自身实际,严格落实标准化建设各项工作,进一步调整工作思路,转变工作方式,从严管理、从严要求,将我公司的标准化工作进一步做深、做细、做实,特制定公司技术标准化建设实施方案。一、总体目标健全以技术标准为主体,包括管理标准、工作标准在内的企业标准体系,并有效运行。依托行业标委会这个平台了解和总结产业发展的方向与趋势,探讨行业发展的标准化需求,积极参与各级标准制定与实施,来推动和完善企业自身标准化工作水平的提高。完善技术标准,提升质量水平。健全管理标准、工作标准,确保技术标准有效实施。完善组织体制,建立企业标准化委员会,以监督各项标准有效落实,从而达到以标准提升企业内部管理能力,以标准促进整个行业的发展的目的。二、标准化现状建厂七年来,公司高层高度重视标准化建设。在开发新产品之前,公司都先在参照国际行业先进企业的水平和国内行业标准的基础上,根据企业自身规模和产品特点,制订产品标准,以指导新产品的生产。我公司现已制修订了xx、xxx、xxx、xxxx机、xxx等多个企业标准,以指导公司产品的规范生产,确保产品质量。其中,xxxx和xxxx两项企业标准已申报了推荐性国家标准。目前公司围绕即将于2007年5月1日正式实施的QB/T2151-2006《xxxxxxxxx机xxxxxxx机》进行标准化建设,对照该行业标准,对现有的企业技术标准进行及时地修订。同时公司与2001年就已经通过了ISO9000质量体系认证,并按照ISO9000质量体系认证的具体要求认真地执行,企业管理标准已经建立。但由于人员的流动以及导入ERP后对管理水平要求的提高,标准的执行力还需不断地进行深化、内容还需不断地进行增加和修订。2006年,我公司完成了《质量、行政考核管理办法》、《班组长每日行动管理表》和《在制品管理规定》的编制工作,进一步规范了生产标准化控制流程、产品测试标准化流程以及质量检验标准化流程。2006年12月底,公司又顺利地通过IS09001质量管理体系复评认证,审核人员对公司的设计、生产、服务等环节进行了全方位的现场审核,对公司不断提高的质量体系管理水平给予了肯定。公司质量体系不但达到了IS09001的标准要求,而且通过自我评价、自我改进、自我完善,保证了公司质量体系运行的持续有效。与此同时,我公司也非常重视标准体系的推广工作,在技术标准的制修订时组织技术人员学习,对操作员工进行相关培训;在新员工人职时组织学习所在部门的管理、工作标准,重点了解与自己工作有直接关系的标准文件内容。三、主要内容公司的标准化体系包括两部分:一部分是以产品标准为主体的技术标准体系;另一部分是以确保产品标准的有效实施为核心的管理标准体系。围绕公司标准化体系这两部分内容,我公司一方面将认真贯彻实施QB/T2151-2006《xxxxxx机xxxxxx机》,对照该行业标准,对现有的企业技术标准进行及时地修订,以达到有效指导生产,确保产品质量的目的;另一方面在开发每个新产品时,公司将及时收集国际先进标准最新信息参数,结合企业标准实际情况,对国际先进标准最新信息参数进行吸收、消化,并能融汇于现有企业标准中,以提升企业标准水平。标准化的实施需要产、供、销、研等各方面的相互配合,我公司下一步标准化建设的工作重心将以企业价值链为主线,结合企业价值链所涉及的各项环节的实际情况,制定基础专业标准化实施细则,比如编制《物料采购标准化流程》、《产品研发标准化流程》、《产品测试标准化流程》、《生产标准化控制流程》、《质量检验标准化流程》、《工艺技术开发标准化流程》、《客户支持和培训标准化流程》、《销售和客户管理标准化流程》。通过制定细则、自查、整改、完善、提高等阶段工作,积极稳步推进企业标准化管理建设。同时,公司也将把标准化专业知识的培训作为企业日常工作,加强标准制修订、标准有效性查证、xxxx机新标准宣贯、新标准法的培训,通过培训提高全员参与标准化工作的意识和积极性。四、考核目标与进度安排通过标准化建设工作的开展,要在四个方面取得实效。一是对“标准化”建设的内涵和实质要有一个深刻理解和把握;二是对开展“标准化”建设的重大意义的认识必须达到新的高度;三是各部门、各专业在“标准化”建设过程中,要通过严格的对照检查,使业务工作中存在的一些实际问题得到整改和提高;四是公司对企业价值链所涉及的各项环节的标准化建设要高起点、高标准、严要求,要有一定的超越性、前瞻性和广泛性;五是通过企业价值链所涉及的各项环节的标准化建设,以点带面,研究、探索和尝试其它专业领域的标准化建设工作思路,提高公司整体工作标准化建设水平。根据我公司标准化建设工作实际,我公司标准化建设大体分为以下三个阶段:序号阶段内容1对照检查阶段2006年10月---2007年10月对照国际、国家标准以及ISO质量体系标准,制定各部门标准化方案,更新、完善、补充。2组织落实阶段2007年11月---2008年11月各部门要结合本专业业务标准化实施方案,强化对各项标准的检查落实。3总结提高阶段2008年12月---2009年12月对标准化建设方案制定中存在问题的进行总结,落实整改措施,提高企业标准化水平。五、组织管理为将标准化建设各项工作抓实、抓细,公司成立标准化委员会,负责组织领导、督促检查各部门标准化建设的开展。负责人:xxx参与人员:xxx、xxx、xxx、xxx标准化委员会的主要职责:确定与公司发展方针、目标相适应的标准化工作任务和目标;审批企业标准化规划和计划;及时向各职能部门发布已更新和修改的标准;组织建立、审批和实施企业标准体系;组织公司标准化人员参与和承担国家、行业、企业标准的制定、审查、实施及监督工作。六、运行机制与保障措施围绕市场需求或企业发展需要围绕市场需求

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论