2024年后勤年终工作总结标准样本（二篇）

第2页共2页2024年后勤年终工作总结标准样本尊敬的领导，各位教师，您们好。回顾过去的一年，我们的后勤部门在医院高层的正确指导和相关科室的全力支持下，克服了人力资源有限、任务繁杂等挑战，为医院做出了大量贡献，并且高效地完成了全年的后勤工作任务。以下是对主要工作的总结：1.突发事件的应对由于设施老化和人为因素，医院前楼及后楼的管道系统时常出现堵塞和爆裂等问题。在发现这些问题后，我们立即组织后勤团队进行抢修，确保问题能在最短时间内得到解决，以维持医疗工作的正常运行。例如，今年我们处理了一楼多次的棚顶漏水、一楼手术室及后四楼暖气管爆裂等事件。在____年____月____日凌晨____点左右，由于患者家属的不当行为导致一扇大门的玻璃破损，我接到通知后迅速到达现场处理，并在次日修复了大门，未影响医院的日常运营。2.节能降耗与安全维护的强化随着冬季的到来，医院的电力消耗显著增加。由于部分电闸过载，导致了损坏，同时也对部分科室的工作造成影响。为此，我们在____月份修订了用电、用水和防火安全规定，并分发给各科室。我们对所有暖霸、电暖器、热水器等高能耗设备进行了登记，并在____月份进行全面的安全排查，对有问题的电闸、灯管和电线进行了更换和维修，消除了潜在的安全隐患。从____月份开始，我们对医院使用的桶装水管理进行了细化，更换了供应商，桶装水价格从每桶____元降至每桶____元，桶装水的分发也改为按楼层单独核算，为医院节省了大约____元的开支。此外，我们还积极参与各部门日常用品的采购决策，努力挖掘内部资源，减少不必要的支出。通过上述措施，我们持续优化了后勤服务，提升了工作效率，确保了医院的稳定运行。2024年后勤年终工作总结标准样本（二）一、人力资源管理在人力资源管理的范畴中，年初我们面临了员工住宿问题的挑战，由于团队的持续扩大，员工的住宿需求显得尤为突出。为了解决这一问题，后勤部门专门进行了员工状况的调查，对晚上不在公司宿舍住宿、有打鼾情况等进行了分类调查，以确保员工的充足睡眠。随后，我们进行了合理的宿舍搭配，后勤部还设立了专门的卫生检查机制，对宿舍卫生进行日常监督，有效改善了员工的居住环境。根据公司的指示，后勤部门对无棣和鑫联两处的房屋进行了实地考察，根据实际情况提出了整改方案。在公司领导批准后，后勤部门积极协调施工队伍，提前施工，督促合理安排工期。无棣驻队的后墙开窗工程和鑫联屋顶的重新搭盖工程相继完成，显著改善了住宿条件，缓解了无棣驻队室内闷热的问题，鑫联驻地也告别了室内日晒的情况。这些举措不仅提升了驻点的环境，也稳定了员工队伍，彰显了公司以人为本的管理理念。冬季来临，我们响应公司的号召，对员工及员工家庭的用电用气安全进行了调查，以及时发现和整改安全隐患。后勤部根据员工的生活情况，将调查重点分为四个部分，包括油棉厂生活区、公司驻地、基地牛庄以及各外驻队生活点。在晚上对油棉厂生活区的住户进行了专项调查，对发现的问题进行了记录，并要求员工及时整改，以最大限度地减少不安全因素。二、物资管理在物资管理方面，我们坚持立足实际，提前规划，确保生产和生活所需物资的充足。后勤库房管理人员在每月的劳保物品发放上，坚持提前准备、审批和进料，确保在规定日期前发放到员工手中。在车辆维修配件方面，我们不断学习，与维修班组师傅保持沟通，确保配件型号的准确性。在物资管理上，我们对物品进行分类存放，每次入库都严格清点数量，确保实物、卡片和账目一致。我们还邀请了公司的专业会计人员对我们的账务进行指导，及时发现并改正不足。为了更好地保存和查找单据，我们对以往的单据进行了整理和装订，总计装订了数百本，使得单据整齐规范，便于查找。在____年____月份的星源公司资产清查中，我们的工作得到了公司的认可。尽管库房的特殊构造在卫生方面带来了挑战，但库房管理人员定期打扫，清理灰尘。然而，我们在卫生管理上仍有待提高，这也是我们下一步工作的重点之一。在物品发放上，我们严格执行相关规定，未经领导审批和旧料回收不发放新料，确保相关手续齐全。面对维修行业术语的特殊性，库房人员需要耐心和细心，不断学习物品的别名，以准确对应物品的学名和别名。在过去的一年中，库房平均每月处理了500笔进出库物品，从未因名称对应问题与司机发生过争执。在修旧利废方面，我们与维修班组紧密合作，及时挑选出可以维修再利用的旧料，如后刹车分泵、电瓶等，经过维修后再次投入使用，有效节省了部分材料费用。尽管我们在后勤工作中取得了实质性的进展，但仍存在一些不足。在人力资源管理上，我们需要加强监督力度，提高员工的卫生意识。在物资管理上，我们还需要深化对配件知识的学习，提升业务能力，以更好地支持公司的生产活动。展望____