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第3页共3页2024年青年员工座谈会主持词1.开场白:尊敬的各位领导、各位青年朋友们,大家下午好!五四青年节,这一由青春与热血铸就的节日,承载着光荣与梦想的厚重。为庆祝建团____周年及五四运动____周年的辉煌历程,我们特此举办此次以“绘青春·筑梦想·共发展”为主题的青年座谈会,旨在弘扬五四精神,促进机电集团与建工九建公司团组织间的深度交流,相互学习,资源共享,增进友谊,并激发广大青年团员与团干部的工作热情与积极性。在此,请允许我隆重介绍出席本次会议的领导嘉宾,他们分别是:机电集团党群工作部部长文苹,机电集团物业管理部部长孙建国,机电集团团委书记、重庆直升机产业投资公司综合部与人资部总监郭华强,机电集团团委副书记王静,建工九建公司党委书记、董事长黄新伟,以及建工九建公司党委副书记、纪委书记、工会主席贺永东。让我们以热烈的掌声,向各位领导的莅临表示最诚挚的欢迎与感谢!此外,本次会议还荣幸邀请到了优秀项目经理代表——建工九建公司第一项目部经理姚宏与第三项目部经理张伟,以及建工九建公司政治部主任刘成、团委负责人邓琳莉等。同时,机电集团团委、机电部分重点企业团委、建工九建团委及优秀青年员工代表也齐聚一堂,共同参与此次盛会。让我们再次以热烈的掌声,对他们的到来表示热烈的欢迎!2.机电大厦简介:坐落于重庆高新园黄山大道黄杨路的机电大厦,以其____平方米的建筑面积与83.4米的建筑总高度,成为了重庆建工九建公司众多精品工程中的一颗璀璨明珠。接下来,我们有请建工九建公司的优秀项目经理代表姚宏与张伟,为我们详细介绍这座精品工程的建设历程与卓越成就。3.机电集团概况介绍:机电集团,作为一家业务涵盖汽车及汽车零部件、电工电器、通用环保、机床工具、电子信息、有色冶炼、轨道交通、直升机等多个领域的综合性企业,凭借其强大的综合实力与持续的创新精神,连续多年跻身中国企业____强行列。接下来,我们有请机电集团团委书记郭华强或机电集团团委副书记王静(视实际情况而定),为我们详细介绍集团的基本概况与发展历程。4.主题发言环节:本次座谈会的主题是“绘青春·筑梦想·共发展”。围绕这一主题,我们将分为三个阶段进行自由发言:①第一阶段:绘青春。在这一环节中,我们邀请青年朋友们分享自己的业余爱好、生活品味、人生观与价值观。在当代社会背景下,我们如何衡量自己的价值、如何展示个性与才华?让我们共同聆听来自青年朋友们的心声与见解。②第二阶段:筑梦想。作为大型国有企业的青年员工,我们的职业规划该如何定位?我们如何看待自己所从事的职业?又该如何实现自己的梦想?这些问题都需要我们用心去构筑、去解答。接下来,我们将进入自由发言的第二阶段——筑梦想。③第三阶段:共发展。作为合作伙伴的机电集团与建工九建公司,我们是否可以将这种合作关系转化为推动两大企业共同发展的动力?在激烈的市场竞争中,我们如何通过合作实现共赢、共同发展?围绕这些问题,我们将进入自由发言的第三个阶段——共发展。5.总结发言:在青年朋友们的精彩发言之后,我们有请建工九建公司党委书记、董事长黄新伟进行总结性发言,并对青年员工寄予厚望与激励。6.机电集团领导总结发言:随后,我们将邀请机电集团党群工作部部长文苹进行总结性发言,她将对本次座谈会进行总结,并对青年员工提出宝贵的建议与期望。7.结束语:我们崇尚竞争,但更珍视合作。通过机电大厦项目的成功合作,机电集团与重庆建工九建公司建立了深厚的友谊与信任。我们相信,在未来的日子里,两司的战略合作关系将更加长久、更加稳固。让我们携手并进、共创辉煌!在此,我宣布本次青年座谈会圆满结束!2024年青年员工座谈会主持词(二)尊敬的青年同事们:晚上好。我们今晚聚集在此,举行这场青年员工研讨会,主要目的是促进大家的相互交流。我们期待你们能坦诚地分享你们在工作和生活中的所得、感悟,以及对企业发展和青年工作的看法和建议。通过这样的互动,我们期望能增进彼此的理解,鼓励青年员工不断适应工作需求,充分展现个人才能,勇担企业发展的重任,实现自己的职业理想。今天,我们非常荣幸地邀请到了公司的____位领导参加我们的会议,让我们以热烈的掌声对他们表示欢迎。近年来,公司新吸纳了一批青年员工,这使得我们的人力资源结构,如年龄结构、知识结构等,得到了显著的优化。众多青年员工在入职后,都能迅速适应并胜任工作,展现出敬业、勤奋的品质,以及强烈的事业心和责任感。他们在各自的岗位上,用心学习,潜心研究,脚踏实地,无论在何处,都出色地履行了职责,赢得了公司的认可。首先,让我们感谢近年来在公司中脱颖而出的优秀青年员工代表发言。他们是____,来自公司的六分公司,担任驾驶员一职;以及____,在人力资源部担任薪酬主办,让我们以热烈的掌声欢迎他们的分享。在听取他们的发言后,相信大家都受到了一些启发,对公司的未来发展和青年工作有了更深入的思考。现在,请大家自由发言,分享你们的观点和想法。(请保持时间的掌控)的确,当前公司正面临严峻的经营挑战。在年度的职代会和中层管理人员考评会上,公司领导已经对此进行了深入的讨论。我们每一位洪盛公司的青年员工,都应在这样的关键时刻挺身而出,有所作为。无论我们的岗位多么普通,我们都应全力以赴,做好本职工作,为公司的进步贡献力量。现在,让我们以热烈的掌声,欢迎王总发表讲话!感谢王总对我们青年工作的支持和对青年员工的鼓励!青春无悔,奋发有为!作为洪盛公司的一员,我们每个人都应关心企业的发展,因为这里是我们的职业依托。只有与企业同心同德、共度时艰,我们才能与洪盛公司共同成长,共同进步!今晚的座谈会到此结束,感谢各位的参与,谢谢大家!2024年青年员工座谈会主持词(三)尊敬的公司总经理,各位青年同仁:今日,我们聚集在此,召开青年员工座谈会,旨在促进大家的相互交流。我们期待各位能坦诚分享,谈谈工作与生活中的所得、所感,同时提出对企业发展和青年工作的看法与建议。我们希望通过这样的互动,增进彼此的理解,鼓励青年员工不断适应工作需求,充分展现个人才能,勇担企业发展的重任,实现自己的职业理想。我们非常荣幸,公司总经理能够拨冗参加此次座谈会,让我们以热烈的掌声表示欢迎。近年来,公司新吸纳了一批青年员工,人员结构得到显著优化。众多青年员工入职后,能迅速适应并胜任工作,展现出敬业精神、责任感,自我要求严格,积极进取。他们在实际工作中,用心学习,潜心研究,脚踏实地,无论在哪个岗位,都很好地履行了职责,得到了公司的认可。首先,我们请近年来的优秀青年员工代表发言。第一位是来自公司第六分公司的驾驶员,第二位是人力资源部的薪酬主办,感谢他们的分享,相信他们的发言已经给大家带来了一些启示,也激发了大家对公司发展和青年工作的思考。现在,请大家踊跃发言。(请把握时间)的确,当前公司正面临严峻的经营挑战。在年度职代会和中层管理人员考评会上,公司领导对此已作出深入分析。我们每一位洪盛公司的青年员工,都应在这种形势下挺身而出,有所作为。无论岗位如何,我们都应全力以赴,做好本职工作,为公司的发展贡献力量。现

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