餐饮招聘员工合同范本

餐饮招聘员工合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（员工）：__________________身份证号：__________________通讯地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方从事餐饮服务工作，经双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条工作内容1.1乙方在甲方从事餐饮服务工作，包括但不限于服务员、厨师、保洁员等岗位。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间按照甲方制定的工作时间表执行。3.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应按照国家规定支付乙方加班工资。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币____元（含税），甲方每月____日前按时支付乙方工资。4.2乙方的工作绩效奖金根据甲方制定的考核标准执行，奖金金额为人民币____元（含税）。4.3乙方如因故提前解除本合同，甲方应支付乙方一个月的工资作为经济补偿。第五条社会保险5.1甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按时足额缴纳社会保险费，甲方有权从乙方的工资中代扣代缴。第六条劳动保护和职业健康6.1甲方应提供乙方符合国家安全生产标准的劳动保护用品，并定期对乙方进行安全培训。6.2甲方应定期为乙方进行职业健康检查，确保乙方的工作环境符合职业健康要求。第七条保密条款7.1乙方在甲方工作期间，接触到甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息，应保守秘密，不得泄露给第三方。7.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第八条合同的解除和终止8.1本合同期满或者双方协商一致解除、终止的，乙方应向甲方办理工作交接手续。8.2乙方提前解除本合同的，应提前一个月书面通知甲方，并承担相应法律责任。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。本合同附件包括：10.1《餐饮服务人员岗位职责》10.2《甲方规章制度》10.3《乙方个人简历》10.4《保密协议》本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或者盖章之日起生效。甲方（用人单位）：__________________乙方（员工）：__________________签订日期：__________________（注：以上合同仅供参考，具体条款请根据实际情况和法律法规进行修改和完善。）第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（员工）：__________________身份证号：__________________通讯地址：__________________联系电话：__________________第三方主体：__________________地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，并考虑到第三方主体的责任和权益，就乙方在甲方从事餐饮服务工作，经双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条第三方主体的责任与义务1.1第三方主体作为乙方的服务提供方，应确保乙方具备合格的餐饮服务技能和素质。1.2第三方主体应对乙方进行必要的培训，确保乙方了解甲方的规章制度以及工作内容。1.3第三方主体应负责乙方的社会保险和公积金的缴纳，并承担相应的法律责任。第二条甲方的主导权益2.1甲方作为用人单位，享有乙方提供餐饮服务的权利，并有权对乙方的工作进行监督和管理。2.2甲方有权根据业务需要调整乙方的岗位职责和工作内容。2.3甲方有权根据乙方的绩效表现给予奖励或者惩罚。2.4甲方有权在合同期限届满前决定是否续签合同。第三条乙方的权利与义务3.1乙方有权按照合同约定获得劳动报酬和社会保险福利。3.2乙方有权在合同期限内提前解除合同，但应承担相应的违约责任。3.3乙方有权在符合甲方规章制度的前提下，享受法定节假日休息和加班工资。第四条违约及限制条款4.1乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此造成的损失。4.2乙方在合同期间内不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密，否则甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。4.3乙方在合同期间内不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于接受其他竞争对手的贿赂或者兼职。第五条第三方主体的介入意义和目的5.1第三方主体的介入有助于甲方更好地专注于自身的核心业务，将人力资源管理外包给专业的服务提供商。5.2第三方主体作为乙方的雇主，承担乙方的社会保险和公积金缴纳等责任，减轻甲方的法律风险和行政负担。5.3第三方主体具有丰富的经验和专业的管理能力，能够为乙方提供更好的培训和发展机会。第六条合同的解除和终止6.1本合同期满或者双方协商一致解除、终止的，乙方应向甲方办理工作交接手续。6.2乙方提前解除本合同的，应提前一个月书面通知甲方，并承担相应法律责任。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。本合同附件包括：8.1《餐饮服务人员岗位职责》8.2《甲方规章制度》8.3《乙方个人简历》8.4《保密协议》本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份，自双方签字或者盖章之日起生效。甲方（用人单位）：__________________乙方（员工）：__________________第三方主体：__________________签订日期：__________________（注：以上合同仅供参考，具体条款请根据实际情况和法律法规进行修改和完善。）总结：第三方主体+甲方权益主导的合同模式，旨在确保甲方的权益得到充分保障，同时通过第三方主体的专业管理和服务，提高乙方的服务质量和效率。第三方主体的介入有助于甲方减轻管理负担，专注于核心业务，同时也为乙方提供了更好的发展机会。通过详细的违约及限制条款，确保合同的履行和甲方的利益最大化。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（餐饮服务提供商）：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（员工）：__________________身份证号：__________________通讯地址：__________________联系电话：__________________第三方主体：__________________地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，并考虑到第三方主体的责任和权益，就乙方在甲方从事餐饮服务工作，经双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条第三方主体的责任与义务1.1第三方主体作为乙方的服务提供方，应确保乙方具备合格的餐饮服务技能和素质。1.2第三方主体应对乙方进行必要的培训，确保乙方了解甲方的规章制度以及工作内容。1.3第三方主体应负责乙方的社会保险和公积金的缴纳，并承担相应的法律责任。第二条乙方的主导权益2.1乙方作为员工，享有按照合同约定获得劳动报酬和社会保险福利的权利。2.2乙方有权在合同期限内提前解除合同，但应承担相应的违约责任。2.3乙方有权在符合甲方规章制度的前提下，享受法定节假日休息和加班工资。2.4乙方有权获得甲方提供的职业培训和发展机会。第三条甲方的违约及限制条款3.1甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于支付乙方因此造成的损失。3.2甲方不得低于当地最低工资标准支付乙方工资。3.3甲方不得随意解除合同，除非乙方严重违反甲方规章制度或者乙方主动解除合同。第四条合同的解除和终止4.1本合同期满或者双方协商一致解除、终止的，乙方应向甲方办理工作交接手续。4.2乙方提前解除本合同的，应提前一个月书面通知甲方，并承担相应法律责任。第五条第三方主体的介入意义和目的5.1第三方主体的介入有助于乙方更好地专注于餐饮服务工作，提高服务质量和效率。5.2第三方主体作为乙方的雇主，承担乙方的社会保险和公积金缴纳等责任，保障乙方的权益。5.3第三方主体具有丰富的经验和专业的管理能力，能够为乙方提供更好的培训和发展机会。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。本合同附件包括：7.1《餐饮服务人员岗位职责》7.2《甲方规章制度》7.3《乙方个人简历》7.4《保密协议》本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份，自双方签字或者盖章之日起生效。甲方（餐饮服务提供商）：__________________乙方（员工）：__________________第三方主体：__________________签订日期：______________